標(biāo)題：企業(yè)最寶貴的資源—人才

文章標(biāo)題：企業(yè)最寶貴的資源—人才 　　畢業(yè)論文 　　企業(yè)最寶貴的資源—人才 　　內(nèi)容摘要 　　企業(yè)人才的科學(xué)含義是指高素質(zhì)、高情操的復(fù)合型人才，自我認(rèn)知、社會(huì)認(rèn)知、個(gè)性品質(zhì)和動(dòng)機(jī)起著更關(guān)鍵的作用。當(dāng)今知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，人才是企業(yè)最核心的競(jìng)爭(zhēng)力，企業(yè)需要的人才能夠?yàn)槠髽I(yè)打開(kāi)市場(chǎng)、帶來(lái)效益、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、進(jìn)步。 　　本文從企業(yè)管理者到　……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略290字，正式會(huì)員可完整閱讀）……　   更多相關(guān)文章：企業(yè)最寶貴的資源—人才   黨員是國(guó)有企業(yè)最優(yōu)秀的資源   品味《成為企業(yè)最受歡迎的人》的感悟   《成為企業(yè)最受歡迎的人》閱讀心得   《成為企業(yè)最受歡迎的人》讀后感   努力做企業(yè)最完美的員工   制定中小企業(yè)最佳融資決策   人才是企業(yè)最重要的資源 應(yīng)如何選拔優(yōu)秀員工   企業(yè)最大成本是沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)的員工   淺談中國(guó)企業(yè)最需要的幾種經(jīng)理人特點(diǎn)   企業(yè)最危險(xiǎn)的敵人   時(shí)間管理：企業(yè)最大的財(cái)富之源   創(chuàng)新是實(shí)用路線 中國(guó)企業(yè)最需要學(xué)習(xí)   人力培訓(xùn)是企業(yè)最有價(jià)值的投資 …………………………………………… 4 　　二、企業(yè)人力資源的分析……………………………………………5 　�。ㄒ唬�、企業(yè)的決策需要人………………………………………… 5 　�。ǘ�）、企業(yè)的運(yùn)行需要人………………………………………… 5 　　1、關(guān)心員工………………………………………………………… 5 　　2、因人設(shè)崗，因崗配人…………………………………………… 6 　　3、開(kāi)發(fā)人力資源…………………………………………………… 6 　　三、萬(wàn)事具備，只欠東風(fēng)……………………………………………6 　　四、總結(jié)………………………………………………………………7 　　參考文獻(xiàn)………………………………………………………………8 　　3 　　企業(yè)最寶貴的資源—人才 　　本文通過(guò)論述人才的科學(xué)定義，及從各方面論述人才對(duì)企業(yè)的影響并通過(guò)實(shí)例，證明了人才是企業(yè)最寶貴的資源，企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)人的存在。 　　（1）加拿大多倫多大學(xué)終身教授、世界著名心理學(xué)家江紹倫博士曾說(shuō)過(guò)：“21世紀(jì)的競(jìng)爭(zhēng)是人才的競(jìng)爭(zhēng)，中國(guó)擁有大量的人才，這是中國(guó)贏得未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)所在。” 　　縱觀全球，一個(gè)企業(yè)的成功，有的是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)者足智多謀，有的是因?yàn)榧夹g(shù)獨(dú)步天下，有的是因?yàn)殚_(kāi)拓了處女市場(chǎng)，有的是因?yàn)橘|(zhì)量上乘，也有的是因?yàn)楠?jiǎng)金雄厚，或者是因?yàn)榉��?wù)水平高超。但是無(wú)論是什 ……（未完，全文共6269字，當(dāng)前只顯示755字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)最寶貴的資源—人才） 上一篇：淺析基層黨員干部思想道德建設(shè)的現(xiàn)狀與對(duì)策 下一篇：高校黨委先進(jìn)事跡材料 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 人才