標(biāo)題:構(gòu)建保持流動黨員先進性工作機制的探索與思考

  隨著我國經(jīng)濟_改革、人事勞動制度改革的深入和社會主義市場經(jīng)濟_的不斷完善,流動黨員呈現(xiàn)出數(shù)量越來越多,范圍越來越廣的趨勢。由于他們存在“多樣性、分散性、流動性”的特點,給組織流動黨員參加先進性教育活動帶來了嚴(yán)重困難。在新形勢下,保持黨的先進性,其核心就是保持黨員隊伍的先進性,流動黨員作為黨員隊伍的一部分,直接影響著黨員隊伍的整體性,因此加強流動黨員的教育管理工作是保持黨的先進性的一項十分重要而又緊迫 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略348字,正式會員可完整閱讀)…… 
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設(shè)置黨組織。在流動黨員比較少的地方,可以建立黨小組或臨時黨支部;在流動黨員比較多的地方,可以建立黨總支或黨委;在流動黨員比較集中的地方也可以以若干個城市為基地建立黨委來統(tǒng)轄片區(qū)內(nèi)的流動黨員。努力做到黨員流動到哪里,黨組織就建在哪里,確保流動黨員能夠及時參加組織生活,接受組織教育。
  2、延伸觸角,確定流動黨員聯(lián)系人。流動黨員教育管理必須是全方位的,要堅持點面結(jié)合,以點帶面,對分散在全國各地又暫不具備條件成立黨組織的流動黨員_,可確定所在支部的黨員作為專門聯(lián)系人,向他們傳達上級精神,通報支部工作情況,主動做好流動黨員的思想教育工作,堅持以理服人,以情感人,帶去組織的問候,讓流動黨員感受到黨組織的溫暖,取得他們對黨的信任,使流動黨員充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
  3、延伸層面,強化管理責(zé)任制。要形成基層黨委有人主管、基層黨支部有人專管、基層黨小組有人協(xié)管的管理機制。即基層黨委應(yīng)明確一名黨委副書記或黨委委員主管流動黨員管理工作,將流動黨員的管理納入其崗位職責(zé)范疇,明確其主管責(zé)任,既要抓好管理措施的落實,又要抓好管理效果的督查;鶎狱h支部要明確一名支委,主要負(fù)責(zé)流動黨員管理,在摸清流動黨員的底數(shù)、思想狀況、作用發(fā)揮等情況的基礎(chǔ)上,加強與流動黨員的聯(lián)系,對流動黨員要堅持經(jīng)常地進行常規(guī)管理與教育,抓好流動黨員先進典型的樹立和宣傳;鶎狱h小組組長要協(xié)助黨支部督促本小組流動黨員加強學(xué)習(xí)、接受管理、匯報思想、按時交納黨費,確保流動黨員能夠充分發(fā)揮黨員的先進性。
  二、保持流動黨員先進性,必須從創(chuàng)新工作制度,完善工作程序入手,使流動黨員管理做到“有章可循”
  實現(xiàn)流動黨員教育 ……(未完,全文共3760字,當(dāng)前只顯示905字,請閱讀下面提示信息。收藏構(gòu)建保持流動黨員先進性工作機制的探索與思考

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