標(biāo)題:開(kāi)展我縣農(nóng)民工工資支付專(zhuān)項(xiàng)檢查工作計(jì)劃 |
為保證我縣農(nóng)民工工資支付專(zhuān)項(xiàng)檢查工作順利進(jìn)行,認(rèn)真貫徹落實(shí)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《廣東省工資支付條例》,宣傳《勞動(dòng)合同法》、《就業(yè)促進(jìn)法》,依據(jù)廣東省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)開(kāi)展整治欠薪行動(dòng)工作方案的通知》(粵勞社函〔2007〕1561號(hào))和xx市勞動(dòng)和社會(huì)保障局等四部門(mén)《轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)保障部和省勞動(dòng)保障廳等四部門(mén)關(guān)于開(kāi)展農(nóng)民工工資支付情況專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)的通知》(梅市勞社〔2007〕 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略343字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 二、檢查的范圍及內(nèi)容 檢查的范圍:本縣使用農(nóng)民工的各類(lèi)用人單位,重點(diǎn)是招用農(nóng)民工較多的加工制造、建筑施工、餐飲服務(wù)及其他中小型勞動(dòng)密集型企業(yè)、個(gè)體工商戶(hù)。 檢查的內(nèi)容:對(duì)用人單位的勞動(dòng)保障守法情況進(jìn)行全面檢查。包括:制訂內(nèi)部勞動(dòng)保障規(guī)章制度情況;與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同情況;遵守禁止使用童工規(guī)定情況;遵守工作時(shí)間和休息休假規(guī)定情況;遵守女職工和未成年工特殊勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定情況;遵守執(zhí)行工資支付規(guī)定和最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況;參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的情況等。 三、工作步驟及方法 。ㄒ唬┬麄麟A段(2007年10月31日前) 要采用多種形式,廣泛宣傳解決拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題的重要意義,普及《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》、《工資支付暫行規(guī)定》、《最低工資規(guī)定》、《建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法》等法律知識(shí),督促用人單位按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資,提高廣大農(nóng)民工運(yùn)用法律武器維護(hù)自身合法權(quán)益的能力,營(yíng)造維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的法制環(huán)境。 。ǘ┳圆殡A段(2007年11月1日至11月16日前) 要求本縣范圍內(nèi)使用農(nóng)民工的用人單位對(duì)2007年1月以來(lái)工資支付的情況認(rèn)真開(kāi)展自查自糾,對(duì)存在的問(wèn)題要提出明確具體的整改方案,并將自查情況及整改方案材料按規(guī)定的規(guī)定的時(shí)間報(bào)送勞動(dòng)保障部門(mén)。存在拖欠、克扣農(nóng)民工工資問(wèn)題的用人單位,要在整改方案中詳細(xì)說(shuō)明拖欠、克扣工資的數(shù)額、涉及人員的數(shù)量及人員招用來(lái)源、拖欠時(shí)間長(zhǎng)短 ……(未完,全文共1480字,當(dāng)前只顯示890字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏開(kāi)展我縣農(nóng)民工工資支付專(zhuān)項(xiàng)檢查工作計(jì)劃) 上一篇:縣公安局警務(wù)督察大隊(duì)2007年工作總結(jié) 下一篇:農(nóng)電管理中心2007年工作總結(jié) 相關(guān)欄目:人事 職工 三農(nóng) 督查 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專(zhuān)題 計(jì)劃規(guī)劃 |