標(biāo)題:基層單位團(tuán)委五四表彰大會(huì)表態(tài)發(fā)言

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
  按照大會(huì)安排,我代表基層單位團(tuán)委作表態(tài)發(fā)言。我發(fā)言的題目是:“開創(chuàng)新局面、展現(xiàn)新風(fēng)采”。
  在年初省公司電力工作會(huì)議共青團(tuán)分組討論中,有兩個(gè)詞使用頻率最高,一個(gè)是“激動(dòng)”,另一個(gè)是“壓力”!凹(dòng)”源于基層團(tuán)干部首次成省公司電力工作會(huì)的正式代表,我們倍感榮幸和自豪!皦毫Α眮碜怨ぷ鳜F(xiàn)狀與黨組要求之間存在的不足和差距,我們肩負(fù)責(zé)任和重托。今天, ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略327字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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為黨政分憂、為基層出力、為青工服務(wù)原則的指引下,開動(dòng)腦筋,搭建鍛煉隊(duì)伍、發(fā)現(xiàn)人才、增長技能和磨練意志的青工成長平臺(tái)。認(rèn)真落實(shí)青年志愿者、青年文明號(hào)、青年崗位能手和導(dǎo)師帶徒等團(tuán)組織的品牌活動(dòng),給想干、能干、會(huì)干、實(shí)干的青工提供展示個(gè)人才華的舞臺(tái),為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司提供強(qiáng)勁的人才保證和智力支持。
  第二,作為黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,我們團(tuán)干部必須在思想上、行動(dòng)上做團(tuán)員和青年的表率。必須模范地履行團(tuán)員義務(wù),勇于創(chuàng)造、自覺奉獻(xiàn),積極主動(dòng)的在青年中開展工作,努力做政治堅(jiān)強(qiáng)、學(xué)習(xí)刻苦、工作勤奮、作風(fēng)扎實(shí)、品德高尚的青年代表,做黨放心、青年滿意的團(tuán)干部。深入學(xué)習(xí)省公司05 年電力會(huì)議精神,結(jié)合企業(yè)的改革發(fā)展和青年的需求變化,積極參加電業(yè)團(tuán)委舉辦的“我怎樣當(dāng)好團(tuán)委書記、團(tuán)委專干”大討論活動(dòng)。通過討論,加深對(duì)團(tuán)工作的認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)青年的積極性、尋求開展青年工作的好觀點(diǎn)、好思路和好方法,通過相互間思想的碰撞和觀點(diǎn)的激蕩達(dá)到交流的目的。在討論中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中提高。
  第三,作為企業(yè)的主力軍和生力軍,我們團(tuán)員和青年必須立足崗位、實(shí)現(xiàn)崗位成才。公司系統(tǒng)有一萬六千余名團(tuán)員和青年,是公司系統(tǒng)安全生產(chǎn)的主力軍,曾經(jīng)很好的完成了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各類任務(wù),為公司的健康發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。但是我們應(yīng)當(dāng)看到,有一些專業(yè)領(lǐng)域的高端技術(shù)人才還相當(dāng)匱乏,有時(shí)甚至由于技術(shù)、技能或管理的原因給企業(yè)帶來損失。因此,一線青工必須立足崗位、勤練技能,創(chuàng)造性的開展技術(shù)革新和管理創(chuàng)效活動(dòng)。今年在省公司系統(tǒng)內(nèi)全面推出的青工技能振興計(jì)劃 ……(未完,全文共1412字,當(dāng)前只顯示850字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏基層單位團(tuán)委五四表彰大會(huì)表態(tài)發(fā)言

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