標題:構(gòu)建換屆后縣委工作運行機制的思考

  構(gòu)建換屆后縣委工作運行機制的思考
  今年縣委換屆,各地普遍實行減少副書記職數(shù)、擴大黨政領(lǐng)導班子成員交叉任職、建立常委分工負責制的改革。這有利于縣級黨政領(lǐng)導班子精干高效,結(jié)構(gòu)優(yōu)化;有利于完善縣委工作機制,發(fā)揮縣委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用;有利于解決黨政領(lǐng)導班子成員分工重疊的問題,提高工作效能。但原有的縣委工作機制在改革中出現(xiàn)了一些新情況,新的改革需要構(gòu)建新 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略308字,正式會員可完整閱讀)…… 
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間也需要書記協(xié)調(diào),這樣容易過多牽扯書記的精力。二是過去對涉及面廣的工作由副書記協(xié)調(diào),受習慣性思維影響,現(xiàn)在的常委特別是新進班子的常委對一些涉及縣委、縣政府其他負責人分管范圍內(nèi)的工作協(xié)調(diào)不容易到位,可能產(chǎn)生推諉現(xiàn)象,看似牽頭負責,其實易造成負責但不到位的現(xiàn)象。三是要解決常委分工負責既要有“責”也要有“權(quán)”的問題,防止責、權(quán)不對等。
  規(guī)范決策方面。一是實行常委分工負責制以后,什么事情由常委個人決定,什么事情必須提交常委會集體決策,應該有一個明確具體的規(guī)定,既要防止超越權(quán)限,又要防止敷衍塞責,要把集體領(lǐng)導與分工負責很好地結(jié)合起來。二是常委間分工相對獨立,客觀上造成對其他常委分管的工作缺乏了解。如果再缺乏有效的交流溝通機制,可能導致常委會的議事決策作用難以得到很好發(fā)揮。三是由于副書記職數(shù)減少,書記辦公會如何改進形式,更好地在議事方面發(fā)揮醞釀討論、統(tǒng)一思想的作用,值得認真研究。
  二、完善縣委工作機制的思考
  針對換屆后出現(xiàn)的新情況,抓緊完善縣委工作機制,是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)的重要舉措,也是改進縣委領(lǐng)導方式、提高工作水平的當務(wù)之急。完善縣委工作機制,總的目標要求可以概括為:通過建立以總攬全局、協(xié)調(diào)各方為核心,以科學決策、目標管理為關(guān)鍵,以溝通協(xié)作、強化執(zhí)行為重點,以落實責任、考核監(jiān)督為保證的運行機制,把各項工作納入科學化、制度化、規(guī)范化軌道,有效實現(xiàn)縣委對各方面的領(lǐng)導。
  在具體機制建設(shè)上,應 ……(未完,全文共3329字,當前只顯示802字,請閱讀下面提示信息。收藏構(gòu)建換屆后縣委工作運行機制的思考

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