| 標題：如何對待有缺點的能人 |
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古人云：“金無足赤，人無完人”。世界上沒有十全十美的人，求全，只是一種良好愿望，可是誰見過毫無缺點的“完人”嗎？孔子說過：“無求備于一人”。魯迅也說過：“倘要完全的書，天下可讀的書怕要絕無，倘要完全的人 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略177字，正式會員可完整閱讀）…… 古往今來，在“求全”、用“完人”的美名之下，不知埋沒了多少人才，也不知因此而演出了多少扼殺人才的悲劇。 既然實際上不存在“完人”，又為什么總有人想用“完人”，苦心尋找“完人”呢？原因全在于用人者的主觀標準。他們所追求的“完人”，裨上是“聽話”、“順從”的人，在他們眼里，這種人幾乎“完美無缺”，叫他干啥就干啥，叫他往東他不往西。這種人，與其說是“完人”，不如說是庸人， 多是無能之輩。“完人”者，庸人也。如果能用這種“完”人，事業(yè)的成功就無望了。 武漢有個集團公司，它的總經(jīng)理是頗有名氣的企業(yè)家，然而也是有“爭議”的人物，有人說他是“兩頭冒尖”。論才能和業(yè)績，他才能出眾，有管理現(xiàn)代企業(yè)的能 ……（未完，全文共765字，當前只顯示461字，請閱讀下面提示信息。收藏如何對待有缺點的能人） 上一篇：上海法治進程與市民法律素質(zhì)調(diào)查 下一篇：無為無不為 |