| 標(biāo)題：公司2020年度工作計劃的報告 |
| 關(guān)于2020年度工作計劃的報告 2020年，**公司黨建工作以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，圍繞s_會議關(guān)于“治理體系和治理能力現(xiàn)代化”的目標(biāo)要求，突出抓好黨員干部隊(duì)伍能力建設(shè)；鞏固“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化建設(shè)成果，按照《科發(fā)集團(tuán)基層黨建工作指導(dǎo)手冊》，以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化為重點(diǎn)，全面加強(qiáng)黨建工作和經(jīng)營工作的深度融合，以黨建工作凝聚員工思想、提振員工精神、匯聚員工力量，充分發(fā)揮公司黨支部的引領(lǐng)、推動、保障作用，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的組織保障和政治保證。特制定本計劃。 一、始終堅(jiān)持政治統(tǒng)領(lǐng)、培根塑魂，提升公司黨建引領(lǐng)力 �。ㄒ唬┥顚W(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，推動學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往實(shí)里走、往心里走，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。推廣應(yīng)用“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”、“綿州先鋒”平臺，打造“發(fā)達(dá)偉業(yè)黨支部”品牌，做優(yōu)“讀書沙龍”活動;以推進(jìn)黨員干部隊(duì)伍治理能 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略791字，正式會員可完整閱讀）…… （三）從嚴(yán)從實(shí)規(guī)范黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》,嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等制度，推動黨內(nèi)組織生活各項(xiàng)制度真正落細(xì)落實(shí)，切實(shí)提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。把好黨員發(fā)展入口關(guān)，做好發(fā)展黨員工作，把骨干力量納入到黨組織中來，保證黨員的質(zhì)量,形成發(fā)展黨員與公司發(fā)展的有機(jī)結(jié)合。支部計劃在2020年培養(yǎng)入黨積極分子3-4人，發(fā)展黨員3-4名。按照黨務(wù)工作規(guī)程做好黨費(fèi)收繳使用管理、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接等日常黨務(wù)工作。 三、始終堅(jiān)持圍繞中心、凝心聚力，提升黨建載體_力 （一）著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，提高管理水平,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的示范作用。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持黨員學(xué)習(xí)制度,深入學(xué)習(xí)政治理論,并做到學(xué)以致用。工作中落實(shí)“黨務(wù)公開制度”、“三重一大”和“民主集中制”，明晰黨支部、董事會、經(jīng)營班子成員責(zé)任，把黨組織內(nèi)嵌到公司治理結(jié)構(gòu)之中，為做大做強(qiáng)做優(yōu)公司提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保障，真正實(shí)現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員既擔(dān)起經(jīng)營發(fā)展責(zé)任，又擔(dān)起黨管黨治責(zé)任。 （二）著力提升隊(duì)伍素質(zhì)。開展“亮身份、亮承諾、做標(biāo)兵”活動,強(qiáng)化黨性觀念，提高黨組織的戰(zhàn)斗力，加強(qiáng)黨員的教育和管理，積極帶領(lǐng)全體員工推進(jìn)“崗位創(chuàng)新、崗位建功、崗位奉獻(xiàn)”爭先創(chuàng)優(yōu)活動,培養(yǎng)黨員骨干,使全體黨員在各項(xiàng)工作中沖鋒在前，起到模范帶頭作用。 （三）著力人才強(qiáng)企工程。根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，探索建立適應(yīng)企業(yè)需求的招才引智和人才評價機(jī)制。綜合運(yùn)用“好項(xiàng)目十高平臺”引才，實(shí)施“走出去+請進(jìn)來”聚才，開啟“獵頭尋才+舉才推薦”模式，注重在市場競爭中、在工作一線鍛煉、識別、培養(yǎng)、選拔人才。推進(jìn)優(yōu)秀后備人才庫建設(shè)，有計劃地發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、使用德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部，打造一支人才梯隊(duì)。適時評選表彰一批中青年干部先進(jìn)典型和優(yōu)秀員工，充分發(fā)揮典型示范引領(lǐng)作用，培育打造敢想敢干、善做善成的人才隊(duì)伍。 （四）著力服務(wù)員工激發(fā)活力。發(fā)揮黨建引領(lǐng)，畫好“同心圓”，增強(qiáng)黨組織和黨員隊(duì)伍在群眾中的影響力、凝聚力和號召力，公司員工聽黨話、跟黨走。抓陣地，爭創(chuàng)示范基層黨支部;抓品牌，聯(lián)合合作單位舉辦籃球賽、足球賽;抓效果，以健康向上積極的工作生活，積蓄激發(fā)公司高質(zhì)量發(fā)展的磅礴力量。注重暖心幫扶，關(guān)心關(guān)愛黨員干部員工，特別是女職工、老黨員、困難黨員、困難員工精神文化生活。 四、始終堅(jiān)持正綱嚴(yán)紀(jì)、長效常態(tài)，提升正風(fēng)肅紀(jì)約束力 （一）持續(xù)推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)。高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神和省、市、集團(tuán)相關(guān)辦法。緊盯各種形式的降低標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)避變通、隱形變異等“四風(fēng)”問題，緊盯重要時間節(jié)點(diǎn)，持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)，加大明察暗訪、公開曝光的頻率和力度，督促推進(jìn)強(qiáng)化自查自糾，支部副書記兼紀(jì)檢委員牽頭組織的明察暗訪全年不少于7次。 （二）加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)。深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,對公司黨員干部苗頭性、傾向性問題及時咬耳扯袖。組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法律法規(guī)，增強(qiáng)宣傳教育力度。加強(qiáng)崗位廉政教育和警示教育，支部全年至少集中開展9次廉政專題學(xué)習(xí)和10次警示教育，推進(jìn)廉潔風(fēng)險防控工作。 （三）強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。認(rèn)真履行好第一責(zé)任人的責(zé)任和“一崗雙責(zé)”；嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、中紀(jì)委六 ……（未完，全文共3701字，當(dāng)前只顯示2056字，請閱讀下面提示信息。收藏公司2020年度工作計劃的報告） 上一篇：2020年市直機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn) 下一篇：縣人社局2019年工作總結(jié)和2020年工作計劃 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 中秋節(jié)和國慶節(jié)專題 計劃規(guī)劃 工作總結(jié) |