| 標題：縣民政局依法行政工作考核辦法 |
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第一條 為進一步加強和改善我局依法行政工作，促進和保障工作人員依法行使職權(quán)，優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境和社會環(huán)境，根據(jù)國務(wù)院、省、市、縣關(guān)于全面推進依法行政的有關(guān)文件精神和《××縣依法行政工作考核辦法》、《××縣行政執(zhí)法責(zé)任制實施辦法》、《××縣行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》的相關(guān)規(guī)定，特制定本辦法。 第二條 從事行政執(zhí)法活動的局屬各單位及其工作人員由縣民政局按本辦法對其依法行政工作進行考核。 考核工作遵循實事求是、合法有效、獎懲結(jié)合的原則 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略370字，正式會員可完整閱讀）…… _、 內(nèi)部文書、案卷管理是否規(guī)范。 第六條 履行職責(zé)方面的考核內(nèi)容： _、 法定職責(zé)是否履行到位，有無行政不作為的情形； _、 對于屬于本單位職責(zé)范圍內(nèi)的申請、申訴、舉報、控告是否存在應(yīng)受理而不予受理的情形，受理后是否存在久拖不決的情形； _、 行政許可程序是否規(guī)范，許可項目的設(shè)立是否有法定依據(jù)；有無搭車收費或違規(guī)收費的情形； _、 行政處罰、行政確認、行政給付、其他行政行為在程序及實體上是否合法； _、 本部門的生效的法律文書是否得到執(zhí)行； _、 行政強制措施是否超越職權(quán)、違反法定程序； _、 是否積極參與涉及本單位的行政訴訟和行政復(fù)議活動； _、 考核年度內(nèi)是否發(fā)生影響較大的違法行政行為，是否被上級部門通報批評或被媒體曝光； _、 行政行為是否引發(fā)訴訟導(dǎo)致敗訴、或被行政復(fù)議撤消； __、 執(zhí)行上級行政機關(guān)的復(fù)議、裁決、處理、糾錯等行政決定和人民法院已發(fā)生法律效力的行政判決是否到位。 第七條 對行政執(zhí)法人員及履行行政管理職責(zé)的其他工作人員，主要考核以下內(nèi)容： _、 政治立場及思想道德情況； _、 是否能勝任本職工作； _、 有無超越職權(quán)、濫用職權(quán)的情形； _、 有無弄虛作假、敲詐勒索、索賄受賄、收受禮物等行為； _、 對管理對象的合理要求，是否存在故意推諉、拖延、刁難等情形； _、 有無因本人過錯而導(dǎo)致本單位承擔(dān)國家賠償責(zé)任的情形。 前款考核內(nèi)容由局辦公室組織考核，按優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次給予考核意見。 對有本條第_、_、_項所列情形，情節(jié)較重 ……（未完，全文共1598字，當(dāng)前只顯示962字，請閱讀下面提示信息。收藏縣民政局依法行政工作考核辦法） 上一篇：區(qū)民政局行政執(zhí)法質(zhì)量考核評議制度 下一篇：縣民政局行政執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法 相關(guān)欄目：民政 統(tǒng)戰(zhàn)民政 法律 法制 政府 行政 組工 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 計劃規(guī)劃 規(guī)章制度 |