| 標題：人事局2009上半年評薦中心工作總結(jié) |
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2009年上半年，在局黨組的正確領(lǐng)導下，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),按照市委、市政府<<關(guān)于進一步加強高層次人才隊伍建設(shè)的若干意見>>（洪發(fā)〔2007〕30號）文件精神，以優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)為著力點，進一步地把高層次人才公共服務(wù)和人力資源市場化服務(wù)這兩方面工作落到實處，在社會效益和經(jīng)濟效益方面取得了一定的成績。 一、進一步加強高層次人才工作 1、進一步完善2008年下半年××市重點高層次人才申報工作。 根據(jù)市委市政府《關(guān)于進一步加強高層次人才隊伍建設(shè)的若干意見》（洪發(fā)〔2007〕30號）規(guī)定，為做好我市2008年下半年××市重點高層次人才申報工作，2009年年初，經(jīng)近一個月的申報，共收到我市各類企事業(yè)單位38家，申報總?cè)藬?shù)為156人，其中事業(yè)單位12家、企業(yè)單位26家。經(jīng)初審，共有29家單位121人初審通過，其中事業(yè)單位11家 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略647字，正式會員可完整閱讀）…… 按照省委組織部、省人事廳文件要求，關(guān)于面向國內(nèi)統(tǒng)一招聘高層次人才的要求，我中心協(xié)助企業(yè)對已經(jīng)確定引進的海外高層次人才進行面試，向11位海內(nèi)外高層次人才發(fā)放面試通知，完成了10家企業(yè)11位海外高層次人才的面試工作。 二、人才培訓工作初見成效 1、了解調(diào)查我市“211”企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓需求。 根據(jù)市委、市政府<<關(guān)于進一步加強高層次人才隊伍建設(shè)的若干意見>>（洪發(fā)〔2007〕30號）文件精神,2009年2月對我市“211”企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓需求進行摸底調(diào)查，我中心積極組織人員主動深入企業(yè)調(diào)查摸底，共發(fā)放培訓需求表99份，并將需求表回收并整理統(tǒng)計。 2、成功舉辦首屆××企業(yè)家論壇。 2009年5月26-27日，我中心成功舉辦了企業(yè)家論壇，為“211”企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓工程奠定了基礎(chǔ)。此次論壇以分為專題報告會、企業(yè)家演講、企業(yè)家座談的形式展開。專題報告會邀請到了著名經(jīng)濟學家、中國社會科學院理事長、學術(shù)委員會主席張曙光教授、臺灣交通大學精英管理所鄧東濱教授來昌，作了金融危機下的企業(yè)發(fā)展專題報告會，市委副書記雷武江、市委常委、組織部長楊人平等市四套班子成員以及部分副縣級黨政領(lǐng)導干部近900人，企業(yè)家近200人參加了報告會。最后，省委常委、市委書記余欣榮出席了××企業(yè)家座談會，會上泰豪集團董事長黃代放等五名知名企業(yè)家進行主題演講和即興發(fā)言，并余書記進行了交流溝通。此次活動受到了社會各界的關(guān)注，并得到了領(lǐng)導充分肯定和企業(yè)的好評。 3、制定 “211”企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓工程工作計劃。 為做好“211”企業(yè)經(jīng)營管理人才培訓工程，我中心與浙江大學、清華大學、北京光華管理學院等建立了合作關(guān)系，在下半年以統(tǒng)一培訓的方式，在北大光華管理學院舉辦一期《××市企業(yè)高級管理人員能力提升班》、浙江大學舉辦一期《金融危機環(huán)境下企業(yè)發(fā)展高級研修班》、開辦清華大學高級工商管理emba（××）課程研修班，將培訓企業(yè)經(jīng)營管理人才80人次。 三、全面展開人力資源市場化服務(wù)工作 1、進一步加大人才派遣規(guī)模。 自2009年年初以來，在經(jīng)濟受金融風暴的影響和人力資源市場需求發(fā)生變化的情況下，××人才公司以市場為導向，以滿足企業(yè)需求為著重點，在去年的基礎(chǔ)上，將全面推進人才派遣業(yè)務(wù)的開展.， 2、進一步加強人才派遣后續(xù)服務(wù)工作。 在去年的基礎(chǔ)上，為了能給企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),為確保派遣人員的各項利益,我們完善了派遣人員的綜合管理和服務(wù)體系，主動將政策及時準確地傳遞給企業(yè)、派遣人員；細化了派遣后續(xù)服務(wù)流程，規(guī)范了派遣員工管理；及時更新了派遣人員相關(guān)資料；四是上下連動，團結(jié)一心，為派遣人員解決糾紛，受到了企業(yè)及派遣人員的好評。 2009年下半年的工作思路 在當前國際國內(nèi)形勢下，科學分析、把握形勢，是保證我們圍繞中心，服務(wù)大局，做好工作的根本前提；是保證我們適應外部環(huán)境變化，宏觀政策調(diào)整，采取積極應對措施的根本途徑。深刻分析當前的形勢，準確把握我市經(jīng)濟社會發(fā)展的 ……（未完，全文共2795字，當前只顯示1682字，請閱讀下面提示信息。收藏人事局2009上半年評薦中心工作總結(jié)） 上一篇：建設(shè)規(guī)劃局2009年上半年工作總結(jié) 下一篇：企業(yè)局2009上半年工作總結(jié) 相關(guān)欄目：人事 組織講話 年終總結(jié) 季度半年 財政 工委 工作體會 工作總結(jié) 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 個人總結(jié) |