標(biāo)題:人事局科學(xué)發(fā)展觀整改落實(shí)方案

  人事局黨組科學(xué)發(fā)展觀整改落實(shí)方案
  根據(jù)縣委的部署和縣實(shí)踐辦的要求,按照《××縣第一批開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)實(shí)施方案》的安排,我局領(lǐng)導(dǎo)班子針對(duì)分析檢查階段征求到的意見建議22條(其中:縣實(shí)踐辦交辦15條、本局收集到意見建議7條,經(jīng)綜合整理為7條),對(duì)局領(lǐng)導(dǎo)班子貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀分析檢查報(bào)告進(jìn)行認(rèn)真研究,決定制訂本整改方案。
  一、指導(dǎo)思想。
  堅(jiān)持以_理論、“三 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略330字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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的責(zé)任分工和清晰的整改期限;對(duì)已經(jīng)解決的問題注明;對(duì)無法解決的問題,必須說明原因和理由。二是堅(jiān)持落實(shí)責(zé)任、分工協(xié)作的原則。按照整改落實(shí)的項(xiàng)目和任務(wù),明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)辦領(lǐng)導(dǎo)、承辦部門等,把任務(wù)分解細(xì)化,責(zé)任落實(shí)到人。
  三、整改內(nèi)容和措施
  (一)研究行政、事業(yè)單位人員編制卡使用與行政事業(yè)單位人員編制數(shù)相脫離的現(xiàn)象。
  整改措施:
  1、從我縣現(xiàn)有行政、事業(yè)單位人員編制卡使用情況來看,不存在與編制數(shù)相脫離現(xiàn)象。在實(shí)際操作中,做到一人一卡,憑卡辦理調(diào)動(dòng)、工資變動(dòng)等手續(xù)。
  2、對(duì)所提問題,我們會(huì)按省、市有關(guān)加強(qiáng)編制管理規(guī)定進(jìn)一步加強(qiáng)管理,提升我縣編制使用卡的管理水平,使我縣編制卡使用與行政事業(yè)單位人員編制數(shù)更加科學(xué)、規(guī)范。
  牽頭領(lǐng)導(dǎo):林權(quán)書
  責(zé)任股室:編辦
  整改期限:已落實(shí)
 。ǘ┭芯磕壳坝删幬ㄞk)指派行政事業(yè)單位“商調(diào)”人員的狀況,可否改由編制部門(控制編制),用人單位及主管部門(控制人選需求)聯(lián)動(dòng)議決商調(diào)人員辦法。
  整改措施:我縣已出臺(tái)了《××縣關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理的規(guī)定》(平委辦[2004]54號(hào)), 該文件已對(duì)行政事業(yè)單位人員調(diào)動(dòng)等方面作了具體規(guī)定。
  牽頭領(lǐng)導(dǎo):林權(quán)書
  責(zé)任股室:編辦
  整改期限:已落實(shí)
 。ㄈ┬姓⑹聵I(yè)單位急用人才的商調(diào)請(qǐng)示,可否實(shí)行特事特辦、急用先批(特別是自收自支單位)的辦批措施
  整改措施:
  1、近幾年我縣對(duì)緊缺專業(yè)的回來報(bào)到的本科畢業(yè)生,我辦及時(shí)做好分配計(jì)劃報(bào)縣領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意后,分配 ……(未完,全文共3561字,當(dāng)前只顯示857字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏人事局科學(xué)發(fā)展觀整改落實(shí)方案

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