| 標(biāo)題：關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制問題的調(diào)研報(bào)告 |
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按照省委組織部2003年全省組織系統(tǒng)重點(diǎn)調(diào)研課題調(diào)研安排意見，我們組成課題組，分別到所轄縣區(qū)及市直部門通過采取個(gè)別談話、召開座談會(huì)、發(fā)放調(diào)查問卷等多種形式，就“實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制問題”進(jìn)行了專題調(diào)研。通過調(diào)研我們感到，實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制不僅是貫徹落實(shí)《深化干部人事制度改革綱要》精神 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略252字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 由于干部沒有明確的任屆、任期和任職最高年齡限制，干部只上不下，不到年齡不下，致使班子年齡結(jié)構(gòu)偏大，知識(shí)結(jié)構(gòu)老化，干部隊(duì)伍活力不足，工作僵持運(yùn)轉(zhuǎn)，在一定程度上影響了各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制，干部任職年齡、任職年限都有明確的界定，干部新老交替就能夠及時(shí)實(shí)現(xiàn)，使得一些年齡較大的干部按規(guī)定從領(lǐng)導(dǎo)崗位上退下來，為年輕干部成長(zhǎng)鍛煉提供了機(jī)會(huì)、創(chuàng)造了條件，使干部隊(duì)伍的年輕化、知識(shí)化程度得到提高，活力得到增強(qiáng)，班子整體結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化。 (二)實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制，是保證領(lǐng)導(dǎo)班子相對(duì)穩(wěn)定的需要 目前，由于部分領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)沒有明確的任期規(guī)定，即使對(duì)選舉產(chǎn)生的任期內(nèi)干部為何調(diào)整、什么時(shí)間調(diào)整，用什么方式調(diào)整，現(xiàn)在也沒有明確規(guī)定，一方面一些領(lǐng)導(dǎo)干部在同一職位任職時(shí)間較長(zhǎng)，另一方面，也有些單位、部門的領(lǐng)導(dǎo)干部變動(dòng)頻繁。由于人員更替過快，一些單位、部門工作的運(yùn)籌計(jì)劃、組織實(shí)施缺少連續(xù)性，一定程度上影響了所在地區(qū)、部門經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)的健康發(fā)展。建立黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制，明確了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的任職期限，這就從制度上保證了領(lǐng)導(dǎo)班 ……（未完，全文共5443字，當(dāng)前只顯示655字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任期制問題的調(diào)研報(bào)告） 上一篇：發(fā)展黨員工作中實(shí)行票決制的實(shí)踐與思考報(bào)告 下一篇：全面建設(shè)努力開拓黨建工作新局面 相關(guān)欄目：黨委 政府 人事 干部 賄賂 工商 調(diào)研報(bào)告 大學(xué)生 黨務(wù)講話 政務(wù)講話 企業(yè)講話 農(nóng)業(yè)講話 紀(jì)檢講話 人大講話 政協(xié)講話 組織講話 安全講話 城建講話 金融講話 宣傳講話 黨會(huì)報(bào)告 政府報(bào)告 述職報(bào)告 述廉報(bào)告 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 社會(huì)實(shí)踐 |