標(biāo)題:企業(yè)行政人事負(fù)責(zé)人述職報告


  2007年即將過去,回顧一年的工作,有很多感概,2007是我主持公司行政管理工作的一年。也是自己在行政管理經(jīng)驗與能力方面得到提升的一年。我主要的職責(zé)是通過計劃、組織、控制與領(lǐng)導(dǎo)來實現(xiàn)對公司行政事務(wù)、總務(wù)后勤、人力資源的全面管理與監(jiān)控。這一年的工作中,感受到在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助、同事們的支持下自已所取得進(jìn)步的喜悅,感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信,感受到在工作中因面對眾多事務(wù)不能面面俱到而留下的遺憾,感受到因能力有限面對行政工作如何更好的創(chuàng)新思路而留下的思索;仡櫼荒甑墓ぷ,有成績,也有不足。下面我主要從以下四個方面進(jìn)行述職,請公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事給予指正。
  一、2007年所做的工作
 。ㄒ唬 確定思路,明確目標(biāo)
  根據(jù)公司現(xiàn)有情況,在總經(jīng)理辦公會議精神的指導(dǎo)下對公司的薪資發(fā) ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略599字,正式會員可完整閱讀)…… 
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建構(gòu)上,做為行政部一項重要職能就是讓制定好的制度得到良好的執(zhí)行,如考勤的制度、人力資源制度、績效考核制度、辦公用品領(lǐng)用的制度等,在制度執(zhí)行的過程中,往往伴隨著人情關(guān)系和特殊情況,我們一方面要求嚴(yán)格按制度辦事,但也為公司制度如何更好的適應(yīng)公司的發(fā)展、如何更人性化的管理而探索。
  二、工作創(chuàng)新意識
  我認(rèn)為,工作創(chuàng)新并不是執(zhí)意的一種創(chuàng)造,更重要的是體現(xiàn)的一種工作激情,一種激發(fā)自我潛能、提高工作價值的熱情,今年在工作中,我在此方面做了一些努力,也希望對行政管理工作中能有一些新的突破。
  以走訪調(diào)查的形式,了解員工的滿意度指數(shù)。今年我們對各車間員工進(jìn)行?si舛鵲韃,追d獯蔚韃榛諏街摯悸牽閡皇親齪霉玖斕疾文敝值淖饔謾<笆閉莆斬,能向翑汤^峁┳既貳⑷嫻男畔。翟滯,淀^櫚哪諶荽蠖際槍叵檔皆憊で猩砝媯此菩∥侍猓硎欠竦玫被嵊跋斕焦鏡惱逍蝸,影蠑探詰vさ惱迨科O臚ü韃,既諛I(yè)焦駒詮芾矸矯媧嫻撓攀,更发现工作中的拎],并达惦A鈧嶄慕哪康。瓤澰戫^櫓,晤U橇私獾醬蠹葉約影、叼愂~奈侍獗冉瞎刈ⅲ諏斕嫉氖諶ㄏ攏頤侵匭倫雋說髡,不做覊亩切的规定,雍Y鞒導(dǎo)涓萆導(dǎo)是榭鱟孕邢?br>  三、工作中的感受
  1、要作為一名合格的行政人員我認(rèn)為熱情比經(jīng)驗更重要,品質(zhì)比能力更重要。
  2、行政部長處于雙重角色,一是“管家”和“不管”的雙重角色 一是“領(lǐng)導(dǎo)”和“被領(lǐng)導(dǎo)”的角色,善于當(dāng)好干部,也要當(dāng)好服務(wù)員。把握所應(yīng)扮演的角色,把握好工作分寸,管理無巨細(xì),參謀不決斷,不攬權(quán),不越權(quán)。
  3、做為行政人,首先必須是有心人,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應(yīng)該用心做到最好,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。
  4、行政人員必須要有強(qiáng)烈的時效觀念、意識,求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),要善于“分身”,明確該干什么,不該干什么,先干什么,后干什么。要有所為,有所不為。
  5、作為行政人員要有奉獻(xiàn)精神,沒有奉獻(xiàn)精神,服務(wù)就沒有積極性;工作要有主動性和創(chuàng)造性。
  四、自我評價:
  優(yōu)點:
 。ㄒ唬 具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),吃苦耐勞的奉獻(xiàn)精神。
 。ǘ 心胸開闊,待人真誠
 。ㄈ 在工作中有創(chuàng)新意識 在工作中沒有畏難情緒,注重在工作中有所創(chuàng)新。我覺得,任何人不論干什么,必須要找到一個支點、找到一個你愿意為之付出和奉獻(xiàn)的理由。這樣,你才會有更多的激情,才能更認(rèn)真的投入。尤其對行政工作而言。
  不足之處
  1、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠缺,在工作的組織指揮上,缺乏堅定性,存在手軟現(xiàn)象。
  2、因?qū)Σ块T人員激勵辦法少,在工作中表現(xiàn)執(zhí)行力不到位。
  3、在工作中有時容易脾氣急躁,遇到問題,不夠冷靜。
  4、行政工作事多面廣,有時考慮問題不夠周全,處理問題不 ……(未完,全文共2586字,當(dāng)前只顯示1556字,請閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)行政人事負(fù)責(zé)人述職報告

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