標題:鎮(zhèn)小學教職工年度考核工作方案

  一、指導思想
  以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的十七大精神,堅持客觀公正、民主公開的原則,認真考察全校教工一年來德才表現(xiàn)和工作實績等情況,不斷提高本單位教職工的整體素質。共同創(chuàng)建和諧校園,促進學校更好發(fā)展。
  二、考 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略205字,正式會員可完整閱讀)…… 
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負責本單位的年度考核工作。
  2、被考核人在總結年度工作的基礎上,在12月5日前完成工作小結,并認真寫好《年度考核登記表》。
  3、在12月7日下午2:30分由年級主任負責,以工會小組為單位進行個人交流(地點另定)。并在全校范內推選出7名優(yōu)秀等次的侯選人名單(含2名記功人員)。推選好后把《工作總結》和《年度考核登記表》由年級主任收齊交人事。
  4、根據(jù)工會小組考核意見,考核領導小組對全校教工進行復核評審。擬確定為優(yōu)秀等次的人員(含記功)。在校園網(wǎng)上公示7天。
  5、考核結果最后確定后,反饋被考核人并經本人簽字確認后歸檔。
  6、年度考核結束后,于2007年12月13日前將考核的各類表冊報教育署匯總,
  四、考核工作要求
 。ㄒ唬└鶕(jù)中組部、人事部、本市有關考核工作的規(guī)定、辦法及程序和通知精神,結合本單位實際情況,制定本考核方案和操作程序,并實施。
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