標題：干部面臨“和諧”大考

建設(shè)“和諧社會”，黨中央早已提出。這次黨的十六屆五中全會，中央結(jié)合“十一五”規(guī)劃建議，更是全面破題，而且特別強調(diào)，要按照構(gòu)建和諧社會要求，“正確處理新形勢下人民內(nèi)部矛盾，認真解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題�！边@無疑給各級黨政干部提出了一道測試執(zhí)政能力高低的大考題。 　　考題難在哪里？難在“新形勢下”群眾已細化為不同_，“最關(guān)心、最直　……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略304字，正式會員可完整閱讀）……　   更多相關(guān)文章：干部面臨“和諧”大考   關(guān)于創(chuàng)建“和諧清真-si（教堂）”活動的實施方案   工業(yè)局2010年度“和諧機關(guān)”創(chuàng)建工作總結(jié)   領(lǐng)導干部要把好“指揮捧”引奏“和諧曲”   縣工商局開展“和諧家庭”創(chuàng)建活動實施意見   關(guān)于申報市“和諧平安校園”的匯報材料   電力管理論文--略論“和諧”理念在企業(yè)人性化管理中的應用   縣法院書記員“和諧家庭”推薦材料   工商局強化服務全力打造“和諧型”工商   工商局二oo七年構(gòu)建“和諧工商”活動的實施方案   切實強化“和諧市場”監(jiān)管   爭創(chuàng)“和諧家庭"倡議書   “和諧健康、暢享國粹”療養(yǎng)老干部同樂會院長致辭   組織人事系統(tǒng)“和諧機關(guān)建設(shè)年”論文   爭創(chuàng)“和諧家庭倡議書 不啻是當頭棒喝，必須盡早清醒。 　　利益不同不是壞事，這是社會充滿活力的體現(xiàn)；利益協(xié)調(diào)也不會一勞永逸，這將是市場經(jīng)濟的常態(tài)。關(guān)鍵是為政者如何在“動態(tài)的穩(wěn)定”中，尋求社會和諧，進而不斷提高執(zhí)政能力。中央領(lǐng)導最近強調(diào)，和諧社會，首先是民主法治的社會。這可以說是破解“和諧”考題的“答題要點”。 　　要協(xié)調(diào)不同利益，首先要更充分地發(fā)揚民主，建立利益協(xié)調(diào)機制，滿足群眾合理要求，讓全體人民共享改革發(fā)展成果�！笆�一五”規(guī)劃的編制，從中央到地方，調(diào)研、征求意見的范圍和規(guī)模都是空前的。有人說，體現(xiàn)民意，集中民智，親近民生，是規(guī)劃的顯著特征。這是如何在執(zhí)政中體現(xiàn)“和諧”的一個范例。在構(gòu)建和諧社會中，協(xié)調(diào)不同利益的任務最艱巨，但一些習慣于用權(quán)力“壓服”、“威服”群眾的干部，這方面的能力卻最薄弱，亟需補上學會發(fā)揚民主這一課。 　　要協(xié)調(diào)不同利益，最有效的途徑是依法行政。當然前提是要規(guī)范政府職能，真正做到政企分開、政資分開、政事分開、政府與中介組織職能分開，黨委和政府部門不能既當“運動員”，又當“裁判員”，而應站在客觀公正角度，協(xié)調(diào)各階層利益關(guān)系。干部要在明確的職責范圍內(nèi)，不管不該管的事，管好該管的事，更好地服務群眾，確保公平，促進“和諧”。 　　在音樂中，齊唱的難度小，合唱的難度大，因為不同聲部發(fā)的不是一個音，但協(xié)調(diào)好了，_卻更為優(yōu)美、動聽，關(guān)鍵看指揮的水平如何。提高指揮水平靠什么？靠掌握音樂的內(nèi)在規(guī)律，了解歌者 ……（未完，全文共1314字，當前只顯示791字，請閱讀下面提示信息。收藏干部面臨“和諧”大考） 上一篇：國有企業(yè)改革在新的起點上穩(wěn)步推進 下一篇：市管領(lǐng)導干部自學理論自測情況通報 相關(guān)欄目：干部 公務員 組工 組織講話 黨會報告 和諧 黨務講話