| 標題：全省運輸工作會議經(jīng)驗交流材料 |
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全省運輸工作會議經(jīng)驗交流材料 內(nèi)容： 近年來，隨著我國法制建設步伐和法律體系的進一步完善，《行政許可法》、《行政處罰法》、《道路運輸條例》等一系列法律法規(guī)相繼出臺，對規(guī)范運政執(zhí)法行為，實現(xiàn)依法治運，建立統(tǒng)一、開放、競爭、有序的運輸市場提供了保障。但在實際運政執(zhí)法中仍存在一些值得重視的問題： 1、重許可、輕監(jiān)管或者只許可，不監(jiān)管。 2、重收費、輕管理。 �。牐牐�3、運政執(zhí)法不規(guī)范。一是重實體輕程序，習慣憑經(jīng)驗辦事，執(zhí)法文書形同虛假、認為程序可有可無。在實施處罰中，個人的感情色彩偏重，有的作出具體行政行為武斷專橫、根本不聽取相對人的意見，隨意和限制當事人申訴權或起訴權，人為的減少法定的執(zhí)法程序。二是文書填寫不規(guī)范。三是在_載量權的運用上過于隨意，在路檢路查時，亂扣駕駛證、亂 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略617字，正式會員可完整閱讀）…… �。牐牐牰�、深化人事制度改革，促進運管隊伍的年輕化、專業(yè)化 2005年，我們對人事制度進行了改革。一是職工實行內(nèi)部退養(yǎng)制度。女職工年滿50周歲，男職工年滿52周歲，以及身體狀況不佳，不能勝任正常工作的職工，按照平等自愿的原則，實行內(nèi)部退養(yǎng)；二是按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，中層干部競爭上崗，使一些肯干事、能干事、干成事、干好事的優(yōu)秀人才脫穎而出；三是一般職工_組合，組合不上的待崗，發(fā)部分工資。改革帶來了可喜的變化：我處原有職工75名，交通規(guī)費改革時有18名同志到征稽處工作，9名同志實行了內(nèi)部退養(yǎng)，現(xiàn)有在職職工48名，平均年齡下降，文化程度提高，在年輕化、專業(yè)化方面向前邁了一大步，同時也為德才兼?zhèn)涞哪贻p人創(chuàng)造了施展才華的機會。競爭上崗使一部分年富力強的優(yōu)秀人才脫穎而出，成為運管事業(yè)的中堅力量。_組合，優(yōu)化了人力資源結構，增加了壓力和動力，調動了職工的工作積極性，形成了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，促進了各項工作的開展，人均征費和車均征費均列全省前列。 三、深化機構改革，實現(xiàn)工作重點的轉移 交通規(guī)費征收管理_改革后，我處職責和人員發(fā)生了較大變化。為適應這一變化，依據(jù)《道條》賦予的職責，本著上下對口，突出重點，方便工作，精簡高效和便民的原則，對我處內(nèi)設機構和職責進行了改革。一是減少工作環(huán)節(jié)和管理層次，裁減不必要科室4個；二是提高市場監(jiān)管科室的力量，將年富力強的男同志充實到市場監(jiān)管一線，其人員占全處人員的36%。業(yè)務和后勤科室增強了綜合性，一職多能，人員少，且多為女同志。三、在職責設定上，實現(xiàn)了行政許可、監(jiān)督處罰、技術檢驗“三分離”，各科室相互配合、相互制約。改革后，機構精簡了，人員減少了，突出了工作重點，建立健全了激勵制約機制，職能得到進一步轉變。 �。牐牐犓�、健全執(zhí)法監(jiān)督網(wǎng)絡，完善自我約束機制。 一是實行錯案追究制度，做到依法行政，從嚴查處運政執(zhí)法人員違規(guī)違紀行為。二是從改革_、機制和制度入手，簡化行政審批程序，公開審批環(huán)節(jié)，提高審批工作的透明度，加強對權力的監(jiān)督和制約。三是進一步完善了政務公開制，服務承諾制，首問責任制，限時辦理制，著裝上崗掛牌服務制，努力打造運管隊伍新形象；三是建立健全了行政許可、監(jiān)督處罰、技術檢驗“三分離”制度，各科室相互配合、相互制約。四是強化外部監(jiān)督。聘請了20名社會監(jiān)督員，設立了舉報電話，建立了行風熱線，對規(guī)范運政人員執(zhí)法行為起到了積極作用，樹立了良好社會形象。 �。牐牐犖�、加強運政執(zhí)法裝備建設，增強行政執(zhí)法手段。 運輸市場點多、線長、面廣、流動性大，違章運輸行為復雜多變，取證十分困難。為此，我們?yōu)槭袌龉芾砜剖遗鋫淞藢Ｓ密囕v、數(shù)碼攝像機、照像機、車載電腦、錄音機等裝備，使調查取證資料更為可靠，為運政執(zhí)法案件的處理打下了堅實的基礎。 六、講究執(zhí)法策略，探索執(zhí)法新辦法。 ……（未完，全文共2667字，當前只顯示1605字，請閱讀下面提示信息。收藏全省運輸工作會議經(jīng)驗交流材料） 上一篇：“達、保、爭”活動經(jīng)驗交流匯報材料 下一篇：創(chuàng)業(yè)典型經(jīng)驗交流材料 相關欄目：交通 工委 工作體會 工作總結 工作匯報 五一和五四節(jié)日專題 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 經(jīng)驗交流 模范 剖析整改 學習材料 申報材料 |