標題:公司企業(yè)有困難我們怎么辦演講稿 |
文章標題:公司企業(yè)有困難我們怎么辦演講稿 ——《企業(yè)有困難,該怎么辦?》 “與企業(yè)同呼吸共命運”,“企業(yè)興亡,人人有責”……這些耳熟能詳?shù)目谔柺强床灰、摸不著的,在企業(yè)處于平穩(wěn)發(fā)展或上升階段很難得到真正體現(xiàn)。但先進企業(yè)文化的作用就在于它能使這些口號發(fā)生質變,沉淀成為積極的理念,當企業(yè)遇到困難時,爆發(fā)出巨大的能量。因此,在企業(yè)有困難的形勢下,要將已根植于職工心中的這些理念真正產(chǎn)生積極的能動作用,促使廣大員工思想意識發(fā)生“核變”,使企業(yè)在較短時間內渡過難關。 當企業(yè)有困難時,一線員工的目光應由 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略435字,正式會員可完整閱讀)…… 現(xiàn)在想來,其實我的同學只是堅持了一個信念,那就是環(huán)境是由自己創(chuàng)造的,同一種環(huán)境可以成為祝福,也可以成為困難。關鍵在于你怎么來對待和利用它,有積極堅定的信念,即使是不好的環(huán)境也是可以轉化的。 困難就像彈簧一樣,你強它就弱,你弱它就強。當企業(yè)處于困難的時候,我們需要的是對生活的堅定信念,要學會對自己說:“我能應付過去! ——《風雨同舟迎彩虹》 企業(yè)有了困難,我們員工不能觀望,不能等待,更不能漠視。我們應該堅定信心與企業(yè)同呼吸共命運,充分發(fā)揮每一個人的作用和力量,與企業(yè)共渡難關。 作為一名員工,首先要認清形勢,積極關心企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況!捌髽I(yè)是我家,發(fā)展靠大家”,關心企業(yè)發(fā)展形勢、生產(chǎn)經(jīng)營狀況,應是每一個員工的自覺行為。其次要立足崗位,安全、優(yōu)質、高效地干好本職工作。如果每個人都能在本崗位上加強安全工作,提高生產(chǎn)效率,本著勤儉持家的態(tài)度節(jié)約生產(chǎn)成本和其它各項開支,科技創(chuàng)新,崗位爭優(yōu),實現(xiàn)各自最大的貢獻,匯集起來就是企業(yè)的最大利潤。第三要堅定信心,理解和支持領導所制定的戰(zhàn)略目標、行動方針、管理理念及管理措施。第四,要積極主動為企業(yè)的生存發(fā)展獻計獻策。 只要大家齊心協(xié)力,艱苦奮斗,明天迎接我們的一定是燦爛的彩虹。 ——《提高自我能力、嚴格管理、齊心協(xié)力服務于企業(yè)》 針對企業(yè)存在的問題,我們應該做到以下幾點: 完善生產(chǎn)管理制度,及時傳遞溝通生產(chǎn)信息,開發(fā)利用生產(chǎn)資源,提高處理信息的能力和效率;建立目標管理體系,加強成本核算,加強庫存材料、半成品、在產(chǎn)品和成品的管理與存量控制,同時開展生產(chǎn)成本分析;充分挖掘現(xiàn)有設備、人員、 ……(未完,全文共1879字,當前只顯示1131字,請閱讀下面提示信息。收藏公司企業(yè)有困難我們怎么辦演講稿) 上一篇:加強懲防體系建設論文 下一篇:淺論公仆、公心、公認 相關欄目:公司 企業(yè)講話 民營招商 精彩演講 |