標題:發(fā)展公路文化的認識與思考

  
  企業(yè)文化是二十世紀八十年代美國管理學家研究日本經濟二戰(zhàn)以后快速發(fā)展得出的結論。美國學者認為,日本能夠在二戰(zhàn)的廢墟上迅速崛起,是因為日本企業(yè)的管理優(yōu)越,他們實行的是人性化的軟管理,是一種人本管理思想。這種管理思想和管理模式是在繼承傳統(tǒng)管理方法的基礎上,更加注重對企業(yè)員工的引導、激勵、關懷 ……(快文網http://m.hoachina.com省略255字,正式會員可完整閱讀)…… 
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化被公路系統(tǒng)許多領導人和從事思想政治工作的干部所認識和運用,公路文化的理論研究和實踐探索日漸深入,提出了許多建設發(fā)展公路文化的建議和主張,公路文化已經形成了良好的輿論聲勢,積累了寶貴的經驗,呈現出獨特的魅力。現在黨中央提出以人為本的科學觀,提出構建和諧社會,為發(fā)展企業(yè)文化、發(fā)展公路文化提供了歷史機遇。科學發(fā)展觀為企業(yè)文化、公路文化搭建平臺,企業(yè)文化、公路文化為促進科學發(fā)展提供強勁支撐。本文就自己學習公路文化的點滴認識匯集起來,和與會的同志相互交流。
  一、理解公路文化的科學內涵,把握公路文化的主導方向
  企業(yè)文化從提出到現在已經有二三十年的時間,到底什么是企業(yè)文化,至今也沒有一個權威的概念,但多數人傾向這樣一種認識:就是一個組織、一個團體在運行發(fā)展過程中所形成的全體成員共同信守的價值觀念、行為準則、職業(yè)道德。企業(yè)的基礎裝備、管理機制、規(guī)章制度、企業(yè)風貌、文體設施、內部標示都是企業(yè)文化的重要組成部分,企業(yè)文化的核心是_價值觀。公路文化源于企業(yè)文化,我們學習公路文化,研究公路文化,在實際工作中發(fā)展公路文化,用文化的力量促進公路事業(yè)的和諧發(fā)展,必須在理解公路文化的內涵、發(fā)展公路文化的主導方向上把握重點 ……(未完,全文共5501字,當前只顯示662字,請閱讀下面提示信息。收藏發(fā)展公路文化的認識與思考

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