標題:石油企業(yè)貫徹落實《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》心得體會

  發(fā)揮傳統(tǒng)文化優(yōu)勢 營建和諧企業(yè)環(huán)境
  著力落實《綱要》精神 發(fā)揮傳統(tǒng)文化優(yōu)勢 營建和諧企業(yè)環(huán)境
  《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》是管理局立足于自身的發(fā)展實際,并著眼國際國內的形勢,為創(chuàng)建百年油田,實現可持續(xù)發(fā)展,統(tǒng)領全局干部職工思想的行動綱領。《綱要》高瞻遠矚,為企業(yè)的發(fā)展指明方向,在學習領會《綱要》的基礎上,作為一名思想政治工作者,關鍵是要按照《綱要》的要求,發(fā)揮傳統(tǒng)文化優(yōu)勢,在思想、工作等方面要進一步 ……(快文網http://m.hoachina.com省略350字,正式會員可完整閱讀)…… 
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。大慶石油管理局的可持續(xù)發(fā)展,始終得到了黨中央、國務院以及各級領導的高度重視。_同志給大慶油田的題詞:“發(fā)揚大慶精神,搞好二次創(chuàng)業(yè)”。_同志要求我們:“珍惜大慶光榮史,再創(chuàng)大慶新輝煌”。_同志指示:“要把鐵人精神一代代傳下去,把‘愛國、創(chuàng)業(yè)、求實、奉獻’的大慶精神發(fā)揚光大,把艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)一代代保持下去”。國家領導人的殷切希望,巨大鼓舞了油田職工,在油田二次創(chuàng)業(yè)過程中我們要使這種集體榮譽感轉化成為企業(yè)開拓進取的不竭動力。
  二是通過傳統(tǒng)文化的教育,增強職工的責任感。企業(yè)和諧穩(wěn)定的發(fā)展,歸根到底取決職工對企業(yè)長遠發(fā)展的責任感,具備這種責任感,職工才能自覺提高各方面素質。也只有職工和企業(yè)同呼吸、共命運,樹立“企興我榮、企衰我恥”的觀念,企業(yè)才能不斷發(fā)展壯大,這必須通過傳統(tǒng)文化的教育得以實現。正因為我們具有特色的企業(yè)文化,并擁有象鐵人王進喜為代表的一批先進人物,他們?yōu)槭偷拈_發(fā)與建設,奉獻了全部的青春與熱血。這種精神值得我們永遠贊揚和學習,通過傳統(tǒng)文化的教育,在不斷學習中提高思想認識,濃厚的傳統(tǒng)文化的氛圍,也調動起職工的責任意識,逐步把對企業(yè)的建設融入到實際工作中。
  三是通過傳統(tǒng)文化的教育,增強職工的使命感。《綱要》指出,大慶石油管理局二次創(chuàng)業(yè)面臨的形勢更復雜,任務更艱巨。作為資源型企業(yè),面對油氣主營業(yè)務剝離、結構性矛盾突出、歷史包袱沉重以及新舊思想碰撞的巨大壓力,加快調整改造步伐,發(fā)展接續(xù)產業(yè),實現可持續(xù)發(fā)展已成為二次創(chuàng)業(yè)的歷史重任。石油管理局的廣大職工為了油田二次創(chuàng)業(yè)做出了不懈的努力,高揚大慶精神、鐵人精神旗幟,繼續(xù)保持企業(yè)的領先地位,傳承大慶油田的輝 ……(未完,全文共3773字,當前只顯示908字,請閱讀下面提示信息。收藏石油企業(yè)貫徹落實《二次創(chuàng)業(yè)指導綱要》心得體會

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