標(biāo)題:抽調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)跟班服務(wù)的方案 | ||
為進(jìn)一步創(chuàng)造我市良好的投資環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,拓寬干部工作服務(wù)項(xiàng)目、服務(wù)發(fā)展的渠道,經(jīng)研究,決定根據(jù)企業(yè)自愿的原則,抽調(diào)相關(guān)部門(mén)的科級(jí)后備干部、股級(jí)干部到企業(yè)跟班服務(wù)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“跟班干部”),幫助企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,同時(shí),讓干部在跟班過(guò)程中不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高經(jīng)濟(jì)工作能力,從而達(dá)到“企業(yè)得服務(wù)、干部受鍛煉”的“雙贏”目的。 一、跟班干部的選派 跟班干 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略330字,正式會(huì)員可完整閱讀)……
二、跟班干部的職責(zé) 1、服務(wù)員。支持、服務(wù)企業(yè)發(fā)展,按規(guī)定幫助企業(yè)辦理各種手續(xù),為企業(yè)提供免費(fèi)咨詢(xún),及時(shí)幫助企業(yè)協(xié)調(diào)解決籌建過(guò)程或生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理中遇到的困難和問(wèn)題。在企業(yè)與政府部門(mén)的聯(lián)系中發(fā)揮橋梁和紐帶作用,促進(jìn)企業(yè)與政府部門(mén)的溝通協(xié)調(diào),并盡快建立良好的工作關(guān)系。 2、宣傳員。宣傳市委、市政府加快漳平發(fā)展的重大決策部署、招商引資和加快產(chǎn)業(yè)發(fā)展的一系列優(yōu)惠政策。 3、學(xué)習(xí)員。自覺(jué)學(xué)習(xí)了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí),不斷提高自己的工作能力和政策水平。服從工作安排,嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)遵守法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度,樹(shù)立漳平市機(jī)關(guān)干部的良好形象。 三、跟班服務(wù)辦法 市委、市政府在年初根據(jù)需要確定一批經(jīng)濟(jì)工作部門(mén)、經(jīng)濟(jì)服務(wù)管理部門(mén)或其他相關(guān)部門(mén)作為選派單位,并由各單位采取個(gè)人自愿報(bào)名和組織推薦相結(jié)合的方式推薦人選。市委組織部確定初步人選,報(bào)市委同意后由組織部辦理有關(guān)抽調(diào)手續(xù)。跟班干部所服務(wù)的企業(yè)及跟班時(shí)間的確定等具體事宜由市招商局安排。跟班干部于每月1日到市招商局上班,服從市招商局的工作安排,平時(shí)與市招商局干部或?qū)B氄猩谈刹肯缕髽I(yè),每月下企業(yè)不少于15天,并配合有關(guān)人員為企業(yè)提供咨詢(xún)及辦理各種手續(xù)等服務(wù)。 四、跟班干部的管理 1、跟班干部在企業(yè)跟班期間,保留原職級(jí)職務(wù),行政關(guān)系、工資關(guān)系保留在原單位,待遇不變。 2、跟班期間,工作與原單位脫鉤,跟班干部為企業(yè)提供無(wú)償服務(wù),不得在企業(yè)領(lǐng)取報(bào)酬。是 ……(未完,全文共1425字,當(dāng)前只顯示858字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏抽調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部到企業(yè)跟班服務(wù)的方案) 上一篇:*鎮(zhèn)*村社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)側(cè)記 下一篇:讀《反對(duì)本本主義》一文后感想兩篇 |