標(biāo)題:市藥監(jiān)局06年工作總結(jié)和07年工作思路

  2006年是“十一五”規(guī)劃的開局之年,是食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)經(jīng)受重大考驗,實現(xiàn)監(jiān)管理念重大調(diào)整的一年。xx市食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹國家、省食品藥品監(jiān)督管理局的各項工作部署,不斷創(chuàng)新監(jiān)管機(jī)制,提升監(jiān)管效能,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),不斷強(qiáng)化日常監(jiān)管,解決熱點難點問題, ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略247字,正式會員可完整閱讀)…… 
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、排頭兵實踐活動為載體,構(gòu)建食品藥品監(jiān)管特色的懲防體系和行政責(zé)任體系,干部隊伍行政執(zhí)行力顯著提升。
 。ㄒ唬┙ㄔO(shè)兩大體系,實現(xiàn)科學(xué)監(jiān)管隊伍保障
  一是基層干部隊伍結(jié)構(gòu)得到優(yōu)化。全年分三批選拔交流干部48人次,通過競爭上崗擇優(yōu)選拔24名優(yōu)秀人才和業(yè)務(wù)骨干走向基層領(lǐng)導(dǎo)崗位,完善了“堅持民主公開、紀(jì)檢部門全程監(jiān)督”的干部選拔機(jī)制,將選人用人作為有效激勵手段。充分發(fā)揮工會組織作用,組織各類文體活動,增強(qiáng)隊伍凝聚力。利用好“高校輪訓(xùn)”、“藥監(jiān)課堂”、“科長講壇”等培訓(xùn)載體,塑造良好的藥監(jiān)文化。
  一是具有藥監(jiān)特色的行政責(zé)任體系基本建成。貫徹落實市政府《關(guān)于健全行政責(zé)任體系加強(qiáng)行政執(zhí)行力建設(shè)的實施意見》及六個配套文件。研究出臺行政責(zé)任追究實施細(xì)則、部門行政首長問責(zé)制和政務(wù)督查制度,形成較完備的責(zé)任制度體系。組織編寫職位說明書,全面推行具有我市食品藥品監(jiān)管特色的行政工作標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)程(sop),確保責(zé)任具體化和無縫連接,sop體系建設(shè)得到各方推崇,先后多次應(yīng)邀在國家、省食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)和全市有關(guān)部門宣講。加大對“齊二藥”、“魚腥草注射液”等藥品安全重大突發(fā)事件的督查督辦,確保重點 ……(未完,全文共10678字,當(dāng)前只顯示643字,請閱讀下面提示信息。收藏市藥監(jiān)局06年工作總結(jié)和07年工作思路

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