標(biāo)題:川匯市人民政府關(guān)于解決農(nóng)民工問題的實(shí)施方案

  關(guān)于解決農(nóng)民工問題的實(shí)施方案
  為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》(國發(fā)〔2006〕5號)和《河川省人民政府關(guān)于解決農(nóng)民工問題的實(shí)施意見》(豫政〔2006〕23號)文件精神,切實(shí)保障農(nóng)民工的合法權(quán)益,進(jìn)一步發(fā)揮農(nóng)民工在我國改革開放和城鎮(zhèn)化、現(xiàn)代化進(jìn)程中的作用,結(jié)合我市實(shí)際,特制訂本方案:
  一、做好農(nóng)民工工作的指導(dǎo)思想和基本原則
 。ㄒ唬┲笇(dǎo)思想
  堅(jiān)持從市情 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略336字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  從轉(zhuǎn)移到培育解決農(nóng)民問題的新思路
行農(nóng)村勞動力異地轉(zhuǎn)移與就地轉(zhuǎn)移相結(jié)合,既要積極引導(dǎo)農(nóng)村勞動力進(jìn)城務(wù)工,又要積極促進(jìn)就近就地轉(zhuǎn)移。
  4.因地制宜,分類指導(dǎo)。從各地實(shí)際出發(fā),探索保護(hù)農(nóng)民工權(quán)益、促進(jìn)農(nóng)村富余勞動力有序流動的具體辦法。
  5.立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn)。既要抓緊解決農(nóng)民工面臨的突出問題,又要逐步解決深層次問題,形成從根本上保障農(nóng)民權(quán)益的_和制度。
  二、抓緊解決農(nóng)民工工資偏低和拖欠問題
 。ㄈ┙⑥r(nóng)民工工資支付保障制度。嚴(yán)格規(guī)范用人單位工資支付行為,確保農(nóng)民工工資按時足額發(fā)放給本人,做到工資發(fā)放月清月結(jié)或按勞動合同約定執(zhí)行。建立保障農(nóng)民工工資正常支付的長效機(jī)制,落實(shí)工資支付監(jiān)控制度和工資保證金制度。勞動保障部門要重點(diǎn)監(jiān)控農(nóng)民工集中的用人單位工資發(fā)放情況。認(rèn)真落實(shí)建筑行業(yè)農(nóng)民工工資保證金制度,建設(shè)單位和建筑施工企業(yè)必須按中標(biāo)價的一定比例繳存農(nóng)民工工資保證金,專戶儲存,?顚S谩=ㄔO(shè)資金不落實(shí)的,不得發(fā)放施工許可證,不得批準(zhǔn)開工報(bào)告。加大對拖欠農(nóng)民工工資的用人單位的處罰力度,對惡意拖欠、情節(jié)嚴(yán)重的,由工商行政管理部門依法責(zé)令停業(yè)整頓、直至吊銷執(zhí)照,由建設(shè)行政主管部門降低或取消資質(zhì)、記入企業(yè)信用檔案,并對有關(guān)人員依法予以制裁。
 。ㄋ模┖侠泶_定和提高農(nóng)民工工資水平。規(guī)范農(nóng)民工工資管理,切實(shí)改變農(nóng)民工工資偏低、同工不同酬的狀況。嚴(yán)格執(zhí)行最低工資制度,合理確定并適時調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn),推行小時最低工資標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)對企業(yè)工資分配的宏觀調(diào)控,及時做好工資指導(dǎo)線、勞動力市場工資指導(dǎo)價位、行業(yè)人工成本信息的發(fā)布,促進(jìn)農(nóng)民工工資合理增長。凡實(shí)行計(jì)件工 ……(未完,全文共7253字,當(dāng)前只顯示873字,請閱讀下面提示信息。收藏川匯市人民政府關(guān)于解決農(nóng)民工問題的實(shí)施方案

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