| 標(biāo)題：二00六年勞動(dòng)和社會(huì)保障工作總結(jié) |
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二00六年勞動(dòng)和社會(huì)保障工作總結(jié) 2006年，××人勞局在上級(jí)人勞部門(mén)的具體指導(dǎo)和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)全市勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議精神，緊緊圍繞年初確定的工作目標(biāo)，廣開(kāi)思路、重點(diǎn)突破，全面推進(jìn)我縣勞動(dòng)保障和就業(yè)再就業(yè)工作進(jìn)程，加快建設(shè)與我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平相協(xié)調(diào)的社會(huì)保障體系，使各項(xiàng)工作取得了明顯成效，為我縣的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和_做出了積極的貢獻(xiàn)。 一、主要工作目標(biāo)完成情況 （一）就業(yè)再就業(yè) 截止10月末， ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略379字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）勞動(dòng)仲裁和勞動(dòng)監(jiān)察 截止10月末，年檢企業(yè)110戶(hù)，完成目標(biāo)的157%；受理投訴舉報(bào)案件64起，結(jié)案62起，結(jié)案率達(dá)到97%，追回拖欠農(nóng)民工工資115萬(wàn)元；受理勞動(dòng)仲裁案件1起，調(diào)解結(jié)案1起，維護(hù)合法權(quán)益2萬(wàn)元。國(guó)有集體企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到100%，私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到70%；組織參加培訓(xùn)的企業(yè)達(dá)到所轄企業(yè)的95%。新增a級(jí)用人單位2戶(hù)。 二、具體措施 �。ㄒ唬┚蜆I(yè)再就業(yè)工作 一是加強(qiáng)勞動(dòng)保障事務(wù)所的組織建設(shè)。在各鎮(zhèn)設(shè)立勞動(dòng)保障事務(wù)所的基礎(chǔ)上，重新聘用了事務(wù)所的工作人員，并全面開(kāi)展了就業(yè)再就業(yè)新政策的培訓(xùn)和宣傳工作。加大軟硬件設(shè)施的投入，完善統(tǒng)計(jì)體系網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，實(shí)現(xiàn)寬帶連接互聯(lián)網(wǎng)，初步形成市、縣、鎮(zhèn)三級(jí)上下對(duì)接暢通的統(tǒng)計(jì)報(bào)送體系。在提高工作效率的同時(shí)，也為崗位信息需求的發(fā)布開(kāi)辟了新的通道。 二是積極落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)惠政策。認(rèn)真開(kāi)展再就業(yè)援助月活動(dòng)。組織勞動(dòng)保障協(xié)理員開(kāi)展上門(mén)入戶(hù)活動(dòng)，為下崗失業(yè)人員免費(fèi)提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹服務(wù)，幫助他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。擴(kuò)大優(yōu)惠證的發(fā)放范圍，為廠辦大集體下崗職工發(fā)放了《再就業(yè)優(yōu)惠證》225個(gè)。落實(shí)政策補(bǔ)貼，減免工商稅務(wù)，共為244戶(hù)自主創(chuàng)業(yè)人員減免稅收17.4萬(wàn)元，1583人享受社保補(bǔ)貼，332人享受公益性補(bǔ)貼。積極開(kāi)展零就業(yè)家庭就業(yè)援助服務(wù)，安置26戶(hù)27人實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。 三是堅(jiān)持走創(chuàng)業(yè)促進(jìn)就業(yè)的新路子。以創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)為龍頭，創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)為紐帶，小額貸款做扶 ……（未完，全文共4089字，當(dāng)前只顯示984字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏二00六年勞動(dòng)和社會(huì)保障工作總結(jié)） 上一篇：心理契約(psychological contra 下一篇：學(xué)習(xí)新黨章 踐行八榮八恥 爭(zhēng)做合格的共產(chǎn)黨員 |