| 標(biāo)題：人事局企業(yè)服務(wù)年活動情況小結(jié) |
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人事局企業(yè)服務(wù)年活動情況小結(jié) 2006年以來，我局按照市、區(qū)關(guān)于“企業(yè)服務(wù)年”活動的安排和要求，認真做好各項工作�，F(xiàn)將工作情況小結(jié)如下： 一、領(lǐng)導(dǎo)重視情況 工委、區(qū)委《關(guān)于開展“企業(yè)服務(wù)年”活動的實施意見》下發(fā)后，我局召開專門局務(wù)會，研究制定了局“企業(yè)服務(wù)年”活動工作方案，成立了勞動人事局“企業(yè)服務(wù)年”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，指定了專門負責(zé)人負責(zé)此項工作。認真組織全局干部學(xué)習(xí)區(qū)內(nèi)和局里的“企業(yè)服務(wù)年”活動文件和精神，了解“企業(yè) ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略374字，正式會員可完整閱讀）…… 二是服務(wù)企業(yè)與執(zhí)法監(jiān)督相結(jié)合。嚴肅執(zhí)法，為企業(yè)創(chuàng)造良好的市場經(jīng)濟秩序和公平競爭環(huán)境，幫助企業(yè)作大作強，就是對大多數(shù)守法經(jīng)營企業(yè)的最大支持和幫扶。因此，我局積極為企業(yè)做好工資價位指導(dǎo)、勞動合同鑒證、勞動爭議仲裁等工作，指導(dǎo)企業(yè)不斷提高綜合管理水平。今年1-4月份，我局為企業(yè)辦理勞動合同鑒證1549份，受理勞動爭議仲裁案件24件，受理和辦結(jié)率100%。 三是服務(wù)企業(yè)與自身建設(shè)相結(jié)合。堅持雙周五學(xué)習(xí)制度，組織全體人員開展勞動人事法律法規(guī)學(xué)習(xí)，以部門為單位開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和競賽，提高全體黨員干部的服務(wù)意識和服務(wù)水平。完善行政效能制度，建立企業(yè)服務(wù)工作回訪制度，狠抓制度落實。定期召開月度局務(wù)會議，對各科、中心工作進行評點，小結(jié)服務(wù)企業(yè)各項情況，逐步建立起權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、保障有力的服務(wù)體系，為企業(yè)營造出一個寬松的發(fā)展環(huán)境。 四是服務(wù)企業(yè)與為民辦實事相結(jié)合。就業(yè)和社會保險工作是省、市、區(qū)各級政府納入為民辦實事的兩個重要事項，作為具體承擔(dān)就業(yè)和社會保險工作的職能部門，我局將為民辦實事工作與服務(wù)企業(yè)結(jié)合起來，積極為企業(yè)謀利益。積極為區(qū)內(nèi)企業(yè)培訓(xùn)所需各類人員，嚴格落實企業(yè)招用區(qū)內(nèi)失地勞動力獎勵政策，今年向企業(yè)兌現(xiàn)獎勵19.8萬元，開展各類培訓(xùn)6期，培訓(xùn)4 ……（未完，全文共1614字，當(dāng)前只顯示971字，請閱讀下面提示信息。收藏人事局企業(yè)服務(wù)年活動情況小結(jié)） 上一篇：在全鎮(zhèn)“一打六整治”暨平安創(chuàng)建活動動員大會上的講話 下一篇：加強榮辱觀教育 推進單位和諧發(fā)展 |