標(biāo)題：踐行親民為民宗旨加強(qiáng)低保規(guī)范化管理為鞏固應(yīng)保盡保目標(biāo)創(chuàng)造條件

　　××作為國家開發(fā)和建設(shè)最早的老工業(yè)基地之一和農(nóng)林業(yè)大省，50多年來，社會經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)歷史性地形成了“國有企業(yè)多、資源型城市多、國家下放困難企業(yè)多和非農(nóng)業(yè)人口比例高、國有企業(yè)從業(yè)人員比例高、高寒地區(qū)基本生活消耗高”的特點，致使我省低保工作出現(xiàn)了任務(wù)重、人數(shù)多、資金缺口大等諸多困難。為此，我們從做好低保工作制度建設(shè)、組織體系建設(shè)、家庭收　……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略283字，正式會員可完整閱讀）……　
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中全會的省長做了匯報。按照我們的工作意見，省政府專門召開了第85次省長辦公會，決定：省級低保調(diào)劑金由5000萬元增加到1億元；進(jìn)一步加強(qiáng)省級低保機(jī)構(gòu)建設(shè)，充實基層管理隊伍。這些問題的解決，為低保工作快速發(fā)展創(chuàng)造了重要條件。2002年初，我們爭取省政府召開了第11次省長情況通報會和第101次省長辦公會，做出了我省要按時實現(xiàn)應(yīng)保盡保目標(biāo)的決定，并以政府文件形式對各地提出了明確要求；同時又將應(yīng)保盡保工作列入省委、省政府《市（地）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)工作實績考核辦法》中，將其與各地領(lǐng)導(dǎo)政績和干部使用管理掛鉤，省委、省政府還把提高低保補(bǔ)差標(biāo)準(zhǔn)納入“十項利民行動”之中，通過省政府同各市（地）政府簽訂工作目標(biāo)責(zé)任狀等形式，把提高補(bǔ)差標(biāo)準(zhǔn)工作作為各級政府的重點任務(wù)強(qiáng)力推進(jìn)。在信息網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)上，我們設(shè)計規(guī)劃的“全省低保計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方案”，先后十多次向省政府主管領(lǐng)導(dǎo)匯報、爭取，組織專家多次論證，最終省政府第109次省長辦公會原則批準(zhǔn)了我們的建設(shè)方案。
　　二、抓住重點、突破難點、規(guī)范管理程序
　　在我國個人信用制度尚未全面建立，勞務(wù)工資大多以現(xiàn)金支付為主的情況下，城鎮(zhèn)居民的真實家庭收入很難確定。實踐中我們探索出比較切實可行的管理辦法：一是嚴(yán)格審核審批程序，強(qiáng)化動態(tài)管理。根據(jù)低保工作出現(xiàn)的新情況，我省重新修訂了《××省實 ……（未完，全文共3059字，當(dāng)前只顯示737字，請閱讀下面提示信息。收藏踐行親民為民宗旨加強(qiáng)低保規(guī)范化管理為鞏固應(yīng)保盡保目標(biāo)創(chuàng)造條件）

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