標(biāo)題:街道精神文明建設(shè)工作制度

  街道精神文明建設(shè)工作制度
  第一章總則
  第一條為了切實加強精神文明建設(shè)工作,進一步推進東區(qū)街精神文明建設(shè)日常管理的制度化和規(guī)范化,特制定本制度。
  第二條本制度根據(jù)《中共中央關(guān)于加強社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》和市、區(qū)有關(guān)文件的指示和要求,結(jié)合××街精神文明建設(shè)的工作實際制定。
  第二章組織領(lǐng)導(dǎo)制度
  第三條建立起黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、一把手親自抓、分管負責(zé)人靠上抓、相關(guān)科室具體抓的齊抓共管領(lǐng)導(dǎo)_。
  第四條堅持“兩手抓、兩手硬”,把兩個文明作為統(tǒng)一的奮斗目標(biāo),一起部署、一起落實、一起檢查;建立健全精神文明 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略464字,正式會員可完整閱讀)…… 
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青年、婦女等群眾組織要結(jié)合職能,在群眾性精神文明創(chuàng)建活動中發(fā)揮主體作用,擔(dān)負起組織指導(dǎo)精神文明建設(shè)的共建任務(wù)。
  第四章會議制度
  第十二條每季度召開一次精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組會議,專題研究精神文明建設(shè)工作,及時總結(jié)情況,研究決策,制定措施,促進工作有效開展。
  第十三條每年度召開一次精神文明建設(shè)工作動員大會,對精神文明建設(shè)的任務(wù)措施進行全面部署,動員廣大干部職工以飽滿的熱情積極投入到群眾性精神文明建設(shè)工作中。
  第十四條精神文明建設(shè)工作的檢查、調(diào)度及情況交流會議每年至少召開二到三次,對重頭工作的落實情況,及時進行檢查、調(diào)度、通報、交流,不斷加壓促動,確保工作取得實效。
  第十五條認真組織開好精神文明建設(shè)表彰大會,對年度工作進行全面總結(jié),對各類先進典型進行大張旗鼓的表彰獎勵。
  第五章檢查督導(dǎo)制度
  第十六條每半年一次對精神文明建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進行考核評比;對重要工作活動及時檢查、抽查,確保各項工作落到實處取得成效。
  第十七條強化社會監(jiān)督,聘請群眾代表、人大代表、政協(xié)委員和新聞記者作為社會監(jiān)督員,對精神文明建設(shè)實施全面監(jiān)督。
  第十八條設(shè)立舉報電話、意見投訴箱、監(jiān)督臺等設(shè)施,接受群眾監(jiān)督;采取調(diào)查問卷、一封信等形式,廣泛征求意見和建議,不斷改進工作。
  第十九條領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工包靠重點活動,對精神文明建設(shè)進行督導(dǎo)督查督辦。
  第六章獎懲激勵制度
  第二十條按年度精神文明建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任制考核評比結(jié)果,對成績突出的隆重表彰獎勵,優(yōu)先晉升文明單位;對成效不明顯的,取消評先樹優(yōu)資格,并予以通報批評。
  第二十一條精神文明建設(shè)工作與政績考核、職級提升和獎金掛鉤,獎優(yōu)罰劣、優(yōu)勝劣汰。
  第二十二條按照上級規(guī)定,對文明市民、星級文明戶在給予精神鼓勵和物質(zhì)獎勵的同時,在生產(chǎn)生活等方面給予優(yōu)先支持、優(yōu)惠照顧。
  第二十三條對精神文明建設(shè)中涌現(xiàn)出的先進典型,利用新聞媒體進行大張旗鼓的宣傳報道。
  第七章精神文明辦公室職責(zé)
  第二十四條根據(jù)上級關(guān)于精神文明建設(shè)的部署,起草精神文明建設(shè)長遠規(guī)劃,制定年度計劃,安排階段性工作,并組織實施。
  第二十五條調(diào)查了解和掌握精神文明 ……(未完,全文共2003字,當(dāng)前只顯示1205字,請閱讀下面提示信息。收藏街道精神文明建設(shè)工作制度

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