| 標題：構建和諧企業(yè),促進企業(yè)發(fā)展 |
|
建設和諧企業(yè)，不僅是構建社會主義和諧社會的題中應有之義，而且是企業(yè)不斷發(fā)展壯大的必然要求。建設和諧企業(yè)，應在以下幾方面下功夫： 保持蓬勃活力，創(chuàng)造最佳效益。和諧社會建設需要不斷涌現(xiàn)的社會財富作支撐，而社會財富的涌現(xiàn)是以企業(yè)的蓬勃發(fā)展為基礎的。發(fā)展是我們黨執(zhí)政興國的第一要務，也是企業(yè)的第一要務，更是建設和諧企業(yè)的關鍵。企業(yè)作為社會財富的創(chuàng)造者，應當按照科學發(fā)展觀的要求，認真分析面臨的形勢和任務 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略349字，正式會員可完整閱讀）…… 推進民主管理，維護職工利益。職工群眾是建設和諧企業(yè)的主力軍，建設和諧企業(yè)必須充分調動和發(fā)揮廣大職工群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性。這就要求把維護職工群眾的根本利益作為企業(yè)一切工作的出發(fā)點和落腳點。應加強民主管理和民主監(jiān)督，建立長期、公開的信息交流通道，收集職工的意見，維護職工的合法權益。關心職工生活，推進送溫暖工程，做好暖人心、穩(wěn)人心、得人心的工作，扎扎實實地為職工特別是困難職工辦實事、做好事、解難事，在實現(xiàn)企業(yè)盈利長期穩(wěn)步增長的同時逐步提高職工的福利水平，不斷增強企業(yè)的向心力和凝聚力。 建設學習型企業(yè)，發(fā)揮人才作用。培養(yǎng)人才、人盡其才，是建設和諧企業(yè)的“動力源”。因此，建設和諧企業(yè)，必須充分貫徹“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的方針，努力創(chuàng)建學習型企業(yè)，實施人才興企戰(zhàn)略，充分調動廣大職工群眾的創(chuàng)造力。應堅持管理創(chuàng)新，切實抓好勞動、人事、分配三項制度改革，真正建立起有利于留住人才、吸引人才、人盡其才的激勵機制，促進企業(yè)和個人共同發(fā)展。大力開展“創(chuàng)建學習型企業(yè)，爭做知識型職工”活動，營造讀書求知氛圍，開展以學知識、學技術、學技能為主要內容的職業(yè)培訓，培養(yǎng)更多的一專多能的職業(yè)技術復合型職工。 加強文化建設，營造良好氛圍。先進的企業(yè)文化是建設和諧企業(yè)的強大精神支撐。把企業(yè)建設成為人際關系融洽、充滿友愛、精誠團結、蓬勃向上的和諧企業(yè)，是構建和諧社會的重要內容。應大力加強企業(yè)文化建設，營造尊重人、理解人、關心人、愛護人的良好氛圍 ……（未完，全文共1508字，當前只顯示908字，請閱讀下面提示信息。收藏構建和諧企業(yè),促進企業(yè)發(fā)展） 上一篇：黨代會黨員代表選舉情況報告 下一篇：2006年上半年科技工作總結及下半年工作計劃 |