| 標(biāo)題：鐵人精神演講稿 |
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立足本職崗位，奉獻(xiàn)青春年華 鐵人王進(jìn)喜，一個(gè)頂天立地的男子漢，一個(gè)讓石油人引以自豪的名字，一個(gè)讓不同膚色和信仰的人嘆服的典范。他以其47歲短暫的人生歷程，在其平凡的石油鉆井崗位上，創(chuàng)造了震古爍今的輝煌業(yè)績(jī)和偉大精神.他的這種精神，正是我們中國(guó)石油“愛(ài)國(guó)、創(chuàng)業(yè)、求實(shí)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神的集中體現(xiàn)。正是他那為忘我拼搏、艱苦奮斗、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，激勵(lì)著千千萬(wàn)萬(wàn)的中國(guó)人,激勵(lì)著一代代石油人,激勵(lì)著我們中油浙江紹興銷售分公司財(cái)務(wù)部的每一個(gè)財(cái)務(wù)人員----立足本職崗位，奉獻(xiàn)青春年華. 我作為一名伴隨著紹興分公司成立,成長(zhǎng)的的普通員工,從一名加油站會(huì) ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略477字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 在完成了會(huì)計(jì)集中核算工作后,我們財(cái)務(wù)的3位會(huì)計(jì)就肩負(fù)起了下屬16座加油站的會(huì)計(jì)核算,納稅申報(bào)以及每月報(bào)表的編制、匯總、上報(bào)，系統(tǒng)管理、檔案管理、財(cái)務(wù)分析等各項(xiàng)工作。隨著加油站開(kāi)發(fā)座數(shù)的增加，我們每一個(gè)人手頭的加油站也逐漸增多，到2004年底我們公司下屬的加油站已增到23座，23座加油站一個(gè)分公司的賬務(wù)，3個(gè)會(huì)計(jì)，這兩個(gè)數(shù)字一對(duì)比，每一個(gè)人的工作量就可想而之。有這么幾個(gè)月，錢偉芳同志一個(gè)人的手頭的加油站競(jìng)?cè)辉鲋?0個(gè)。 2004年6月份按照省公司要求，我們實(shí)現(xiàn)了公司費(fèi)用戶的透支管理，為了進(jìn)一步加強(qiáng)資金管理，撤消了全資租賃加油站的費(fèi)用賬戶，對(duì)所有全資租賃加油站員工的工資實(shí)行工資卡管理；這樣一來(lái)，又加重了我們財(cái)務(wù)部出納及資金費(fèi)用崗人員的工作量；2005年1月起，我們完成了9座全資加油站的增值稅合并納稅工作，這樣在減輕了加油站核算員工作量的同時(shí)，卻加重了公司財(cái)務(wù)部人員的工作�，F(xiàn)在，我們的出納李迪斐同志，不僅擔(dān)負(fù)著全資租賃18座加油站和公司本部人員費(fèi)用報(bào)銷、工資發(fā)放及9座全資站和公司本部的發(fā)票購(gòu)買、領(lǐng)用、繳銷工作，而且還擔(dān)負(fù)著25座加油站的銀行賬戶管理、月底與省公司購(gòu)銷對(duì)賬工作及各類臺(tái)賬的編制等工作，如此繁重的工作量，累得她有時(shí)候連上洗手間的時(shí)間都沒(méi)有，還流了好幾次鼻血。 2005年3月份開(kāi)始，隨著5.0和6.0并行工作的開(kāi)始,隨著兩位老同事的陸續(xù)離開(kāi)財(cái)務(wù)崗位,新來(lái)的同事又不能馬上接手目前的工作,這三個(gè)月以來(lái)，我們每個(gè)月都得熬一兩個(gè)通宵,報(bào)表崗丁葉萍同志這3個(gè)月里都是從1日早上8:30開(kāi)始上班,到2日下午等匯總報(bào)表報(bào)出才離開(kāi)辦公室,這一天一夜多的時(shí)間時(shí),她都在不間斷地忙碌著。我們財(cái)務(wù)部的其他幾位同事為了能按時(shí)完成自己的本職工作，也是每天起早貪黑，放棄了雙休日等休息時(shí)間，在辦公室里加班加點(diǎn)。 從公司成立到現(xiàn)在，我們不知熬了多少個(gè)夜，加了多少天班。每當(dāng)月底熬夜時(shí)，面對(duì)著電腦前密密碼碼的數(shù)字，面對(duì)著那做不完的報(bào)表，我們多想我們眼前就有一張床便能倒下而睡；每當(dāng)五一，十一長(zhǎng)假期間，當(dāng)整個(gè)公司只剩下我們財(cái)務(wù)部的幾位員工時(shí)，我們幾個(gè)的心里別提有多心酸了，我 ……（未完，全文共2060字，當(dāng)前只顯示1240字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏鐵人精神演講稿） 上一篇：勞動(dòng)局招工簡(jiǎn)報(bào) 下一篇：食堂主任崗位責(zé)任考核辦法 |