標(biāo)題:對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講詞的體會(huì)

  1、你的演講稿四平八穩(wěn),怎么看都象是報(bào)紙上的文章,沒(méi)有凸顯出個(gè)性來(lái),也就是說(shuō)你沒(méi)有把你的特長(zhǎng)講清楚,那么大家憑什么要選你呢?
  例如你講了你對(duì)刑事案件的認(rèn)識(shí)、對(duì)刑庭庭長(zhǎng)位置的認(rèn)識(shí),但沒(méi)有結(jié)合自己的經(jīng)歷、自己的優(yōu)點(diǎn)、自己的特長(zhǎng)、自己與眾不同的地方進(jìn)行展開(kāi),這樣就說(shuō)服力不強(qiáng)。其實(shí)你有很多優(yōu)點(diǎn)可能是其他人不具備的。例如就我所知的:你很好學(xué),自費(fèi)買書(shū)看書(shū)學(xué)習(xí),與 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略309字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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第一要?jiǎng)?wù),否則不會(huì)成功。例如你講到的“刀把子”問(wèn)題。現(xiàn)在這個(gè)觀念就要轉(zhuǎn)變,你要突出這種體現(xiàn)現(xiàn)代性的轉(zhuǎn)變。例如政治素質(zhì)的問(wèn)題,政策和法律各自有自己的界限,但也有聯(lián)系。你只強(qiáng)調(diào)了“嚴(yán)打”,卻未強(qiáng)調(diào)“依法”,尤其是沒(méi)有表達(dá)出作為法官所具有的“只服從法律”的氣質(zhì),這就顯得人云亦云,了無(wú)新意了。在這方面你必須突出“嚴(yán)打”的界限必須是法律之內(nèi)的“嚴(yán)打”,不能“亂打”,這才是最大的講政治,這才是維護(hù)法律這一人民意志的最好的方式。再例如管理問(wèn)題,法官的管理必須是完全不同于行政的管理。這一點(diǎn)其實(shí)是大有文章可做的。尤其是庭長(zhǎng)又不是院長(zhǎng),在行政上的事務(wù)充其量只是個(gè)上情下達(dá)、下情上報(bào)而已,不能多管。對(duì)法官而言,在行政上,不管就是最好的管理,就是體現(xiàn)了“司法獨(dú)立”的精神。所以你當(dāng)庭長(zhǎng),怎么維護(hù)司法獨(dú)立其實(shí)是一個(gè)很得人心的重點(diǎn)?上阋稽c(diǎn)也沒(méi)有論述到。而在此之外的管理,也是有點(diǎn)子可出的。例如作為管理者,對(duì)下屬的培訓(xùn),這是當(dāng)然的義務(wù)。而且_總書(shū)記在apec會(huì)議上關(guān)于人力資源的一個(gè)講話中,就提出了創(chuàng)“學(xué)習(xí)型”社會(huì)(包括機(jī)關(guān)、企事業(yè)等等)的要求。這實(shí)際上是國(guó)際上最新的90年代后期開(kāi)始興起的管理理論。超越了經(jīng)濟(jì)人、社會(huì)人、自我實(shí)現(xiàn)的人(x理論、y理論)等各階段。所以你可以結(jié)合提出創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型審判庭”的新概念,絕對(duì)有效。(關(guān)于“學(xué)習(xí)型”的理論及其措施,可以參見(jiàn)《第五種修煉》及其后配套的一些書(shū)和資料,也可以與我交流)。
  唉,馬上就要上班了。時(shí)間無(wú)多 ……(未完,全文共3338字,當(dāng)前只顯示804字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講詞的體會(huì)

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