標題:老干部自查報告[銀行]

  首先,歡迎各位領(lǐng)導蒞臨我行檢查指導工作。我行有離休干部22人,其中:城區(qū)離休干部9人,xx縣行離休干部7 人,xx縣行離休干部6人;地專級2人,縣處級9人,一般干部11人。2005年,在省行黨委的正確領(lǐng)導下,我行老干部工作堅持以“三個代表”重要思想和黨的十六屆四、五中全會精神為指導,認真貫徹系統(tǒng)會議精神,堅持從我行老干部高齡化的實際出發(fā),以高度的政治責任感,充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部,正確處理老干部與業(yè)務經(jīng)營工作的關(guān)系,推動了老干部工作開展,在為老干部服務和管理工作上取得了新的成績,使老干部老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所為,促進了金融事業(yè)發(fā)展,保持了我行的穩(wěn)定。下面,就我行老干部工作向各位領(lǐng)導簡要匯報如下:
  一、重視老干部工作,加 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略568字,正式會員可完整閱讀)…… 
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見和建議等各項制度不變。九九重陽節(jié)定期召開老干部座談會,主要領(lǐng)導征求老干部的意見和建議,老干部積極諫言獻策;春節(jié)召開老干部年度經(jīng)營情況通報會,走訪慰問離退休老干部;按照規(guī)定為老干部訂閱報刊。老干部政治待遇全面落實,廣大老同志思想統(tǒng)一,人心思上,支持行里決策,維護全行改革發(fā)展穩(wěn)定大局的自覺性和主動性進一步增強。
  三、以保障老干部晚年生活為重點,較好的落實了離休干部的生活待遇
  為使老干部共享改革發(fā)展的成果,堅持宜寬不宜嚴的原則,就高不就低的要求,全面落實老干部的生活待遇。按政策增加了生活補貼。從今年1月份開始為我行離休干部增發(fā)生活補貼,解決離休干部待遇差距的問題。堅持定期為老干部體檢,在住房、用車和福利待遇等方面,也對老干部給予優(yōu)先照顧,在崗員工節(jié)假日享受的福利待遇老干部也都同樣享受,而且一分錢不少,我們堅持一年一次新年春節(jié)期間慰問老同志,把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。從不拖欠老干部的一分離退休金,保證老干部的離退休金每月按時發(fā)放到他們手中。離休干部醫(yī)藥費實報實銷,對生病的老同志做到及時探望,對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事,在生活上幫助他們,使老同志在物質(zhì)上有依靠,老干部的晚年生活得到較好的保障。
  四、加強老干部黨支部建設(shè),進一步夯實老干部工作的組織基礎(chǔ)
  我行現(xiàn)有老干部黨支部3個,學習小組4個,。近年來,市行黨委高度重視離退休干部黨支部建設(shè),將離退休干部黨支部建設(shè)納入全行黨建工作目標責任制考核,同研究、同部署、同檢查、同考核、同獎懲。著重從健全組織、完善制度、思想教育、發(fā)揮作用等方面狠下功夫,形成了老干部黨支部建設(shè),思想政治工作和文體活動“三位一體”的組織網(wǎng)絡,有力地推動了離退休干部黨支部規(guī)范化、制度化建設(shè)。根據(jù)老干部黨員居住分散,部分黨員高齡多病和行動不便等特點,適時調(diào)整組織設(shè)置,改進學習方式,創(chuàng)新活動內(nèi)容,不斷擴大工作覆蓋面,收到了較好的學習效果。加強了對異地和農(nóng)村離退休干部黨員的管理工作,確保了每一位老同志們離崗不離黨的組織,離崗不離黨的教育,實現(xiàn)了老干部黨支部“自我管理、自我服務、自我教育”的新格局。同時,老干部黨支部成員還參加了省行舉辦的黨支部培訓班,發(fā)揮廣大老干部政治優(yōu)勢,在宣傳黨的方針政策和加強黨風政風建設(shè),提高黨的執(zhí)政能力等方面發(fā)揮積極作用,為推動社會主義精神文明建設(shè)做出了新的貢獻。
  五、積極組織開展老干部文體活動,讓老干部老有所樂
  按照老年人的特點,積極開展健康向上的文體活動,用先進的文化占領(lǐng)老干部思想陣地。進一步加強我行老干部活動室的建設(shè),今年為老干部活動室增添?si榻、维刑Y巳人鰲⒘茉∑韉齲Vち死細剎炕疃目。老年文体活动葷q骰鈐荊細剎炕疃惹槿找娓噠牽沽?……(未完,全文共2453字,當前只顯示1476字,請閱讀下面提示信息。收藏老干部自查報告[銀行]

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