| 標題：提升監(jiān)督理念 創(chuàng)新監(jiān)督模式[經(jīng)驗材料] |
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——××市國稅局實現(xiàn)執(zhí)法監(jiān)督科學化精細化管理 “四五”普法的五年中，××市國稅局確立了“以信息化為依托、預防為主、實時監(jiān)控、全面監(jiān)督、糾追并舉”的稅收執(zhí)法監(jiān)督新思路，通過流程化管理、信息化運作，使稅收執(zhí)法監(jiān)督_到稅收業(yè)務工作的各個崗位、各個環(huán)節(jié)，促進了規(guī)范執(zhí)法與優(yōu)化服務的有機結(jié)合，有力地推進了依法治稅。 一、以 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略280字，正式會員可完整閱讀）…… 二、以機控為突破點，實行網(wǎng)絡作業(yè)、環(huán)節(jié)監(jiān)控，實現(xiàn)稅收執(zhí)法權(quán)的網(wǎng)l監(jiān)督。 根據(jù)iso過程控制原理，市局以作業(yè)標準為藍本，充分依托征管信息系統(tǒng)，以工作流為主線，根據(jù)工作流運行的特點，逐條梳理工作流,設置監(jiān)控指標。將所有的執(zhí)法行為納入監(jiān)控，又實時監(jiān)控著工作流運行的全過程，實現(xiàn)了檢查監(jiān)督日�；�。 一是通過自控，每一個稅收執(zhí)法人員都應該按照作業(yè)標準的要求進行操作，實行自控。特別是對執(zhí)法中涉及_裁量權(quán)的、操作時限以及操作程序的，嚴格按照法律規(guī)定和作業(yè)標準執(zhí)行，而不是依靠管理人員監(jiān)督的被動控制；二是通過互控，即工作流各環(huán)節(jié)間相互的關(guān)聯(lián)控制，由下一環(huán)節(jié)對上一環(huán)節(jié)傳來的工作流信息進行分析，當發(fā)現(xiàn)錯誤時，即作為不合格的工作流予以退回糾錯，對不按要求退回的承擔連帶責任，實現(xiàn)環(huán)節(jié)間的流轉(zhuǎn)控制；三是通過機控，即在工作流中尋找關(guān)鍵控點，對可量化的設定一定的控制指標，全程利用計算機進行自動控制執(zhí)法行為，實現(xiàn)了由“人工管人”到“機器管人”的轉(zhuǎn)變；四是通過�？�，即檢查控 ……（未完，全文共3024字，當前只顯示728字，請閱讀下面提示信息。收藏提升監(jiān)督理念 創(chuàng)新監(jiān)督模式[經(jīng)驗材料]） 上一篇：區(qū)人事局十項工作謀新篇 下一篇：機關(guān)干部下基層推動三級聯(lián)創(chuàng)活動經(jīng)驗材料 |