標(biāo)題:民主生活會對照檢查材料
民主生活會對照檢查材料

根據(jù)區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部關(guān)于開好2019年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的通知要求,圍繞“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”這一主題,原汁原味地學(xué)習(xí)了十九大報告和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,重點對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,從“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定、對黨忠誠老實、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、糾正‘四風(fēng)’不止步、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則”等六個方面內(nèi)容,結(jié)合自身思想和工作實際,認(rèn)真開展了對照檢查,現(xiàn)報告如下。
一、2019年民主生活會查擺問題的整改落實情況
(一)2019年民主生活會查擺問題的整改落實情況
2019年民主生活會共查擺了在堅定理想信念、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、工作作風(fēng)、勇于擔(dān)當(dāng)、組織 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略679字,正式會員可完整閱讀)…… 
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  • 和助手,不能及時替領(lǐng)導(dǎo)把工作想在前頭,出謀劃策方面欠缺。對領(lǐng)導(dǎo)安排的工作在抓落實和督導(dǎo)方面不夠有力。二是跟進形勢不快,爭取不夠。
    (三)對黨忠誠老實方面存在的問題。通過認(rèn)真查擺,存在一些問題:一是責(zé)任意識不強,只講客觀條件,不講主觀原因。二是考慮問題時,習(xí)慣從個人角度出發(fā),沒有大局觀念。三是缺乏干事創(chuàng)業(yè)的激情,工作標(biāo)準(zhǔn)不高,思路不寬。
    (四)履職盡責(zé)方面存在的問題。一是擔(dān)當(dāng)意識不足,解決問題不主動,自我感覺任職時間長,習(xí)慣用老傳統(tǒng)、老辦法、老慣例去解決問題。二是標(biāo)準(zhǔn)要求不高,對難點工作破解招數(shù)少。三是到基層調(diào)研少,多一事不如少一事。利用電話落實工作多,前往一線解決問題少。四是在抓落方面不能跟蹤問效,辦法不多為難發(fā)愁。
    (五)糾正“四風(fēng)”方面。一是形式主義方面,具體表現(xiàn)在對一些工作研究的不深不透,只注重把文件政策轉(zhuǎn)發(fā)給相關(guān)單位輕落實;對文件只看大題目,不研究具體內(nèi)容;走過場、走程序,輕實效。二是官僚主義方面,存在一定程度的官本位思想,深入基層調(diào)研指導(dǎo)力度不夠,服務(wù)基礎(chǔ)意識較差。面對群眾反映的訴求,缺乏換位思考的感情認(rèn)同,往往過多地強調(diào)客觀原因和歷史原因,缺乏為群眾利益破解難題、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任意識。三是享樂主義方面,滿足現(xiàn)狀,工作缺乏動力和熱情,創(chuàng)新意識不足。感覺自己從事工作時間長、業(yè)務(wù)熟,平時工作安排多、要求多,親力親為具體實踐的工作做得少,產(chǎn)生了懶惰思想,艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神有所退化。
    (六)嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面存在的問題。有時在原則問題上缺乏較真碰硬作風(fēng),對一些小事堅持原則不夠好。在發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面研究得不夠多,模范帶頭作用的效果不夠顯著。
    三、產(chǎn)生問題的原因分析
    一是理論學(xué)習(xí)有所放松,創(chuàng)新發(fā)展能力有待提高。雖然能夠意識到加強思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性,但實際中做得卻不到位,學(xué)習(xí)的自覺性、主動性不強,常常借口工作忙、事情多,不能抽出時間靜下心來學(xué)習(xí),致使思維層次徘徊于低水平,在理論指導(dǎo)實踐上捉襟見肘。學(xué)習(xí)中有實用主義傾向,工作用得上的能積極地去學(xué),暫時用不上的則不愿主動去學(xué),使得自身的知識結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。另外,在工作中的思想觀念跟不上新的形勢發(fā)展的需要,創(chuàng)新意識不夠,跟不上時代發(fā)展要求。在工作中過多強調(diào)客觀,認(rèn)為在工作中已取得了一定的成績,保持現(xiàn)狀已經(jīng)不錯了,在工作的創(chuàng)新和超前意識上做的不夠,創(chuàng)新思路和精益求精上有待進一步提高。
    二是紀(jì)律約束思想有所松懈,自律標(biāo)準(zhǔn)有待提高。樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“四個服從”,是一名黨員干部最起碼的標(biāo)準(zhǔn)。但總認(rèn)為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,受黨教育幾十年,黨性修養(yǎng)、紀(jì)律約束思想已經(jīng)達到了一定的層次和程度,但對比“三嚴(yán)三實”“四講四有”“四個合格”要求和焦裕祿、廖俊波等先進典型,感到自己還存在一定差距。
    三是服務(wù)意識有所弱化,工作標(biāo)準(zhǔn)有待提高。對“四風(fēng)”問題、“機關(guān)病”危害認(rèn)識不到位,有時認(rèn)為履職盡責(zé)就是做好分管范圍的工作、完成上級安排的任務(wù),關(guān)注上級多、關(guān)心群眾少,沒有自覺地把群眾的滿意度作為檢驗工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),在“為了誰、依靠誰、我是誰”上把握的不夠好。在日常工作中,坐機關(guān)大院聽匯報多,深入群眾面對面交流溝通少,主動為群眾“上門服務(wù)”少,工作標(biāo)準(zhǔn)有待提高。
    四、今后努 ……(未完,全文共3178字,當(dāng)前只顯示1766字,請閱讀下面提示信息。收藏民主生活會對照檢查材料

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