| 標題：領導干部對照黨章黨規(guī)找差距剖析發(fā)言材料(對照18個是否) |
| 領導干部對照黨章黨規(guī)找差距剖析發(fā)言材料(對照18個是否) 根據(jù)中央、省市委關于“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的安排，結合自身思想和履職盡責實際情況，我深入學習了黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內重要法規(guī)匯編》，在群眾提、自己找、互相幫、大家議的基礎上，深入查擺、逐條梳理、深刻剖析自身在六個方面問題的具體表現(xiàn)和思想根源，并針對存在的問題和不足明確了的改進措施�，F(xiàn)將個人的檢查剖析情況報告如下，懇請領導和同志們批評指正。 一、存在的主要問題 (一)對照黨章找差距 一是學習不系統(tǒng)、不深入。自覺學習的勁頭有所減退，有時心浮氣躁，靜不下心來學習，通過網(wǎng)絡“走馬觀花”的學習多，認認真真讀原著的少，以會代學、以工代學的情況還比較多。3二是政治洞察力不夠強。對社會上的一些不良思潮沒有作堅決的斗爭，對一些苗頭性傾向性問題，甚至一些錯誤言論，沒有及時旗幟鮮明地反駁和糾正。三是聯(lián)系群眾不夠密切。雖然在服務老干部、開展支部活動時，經(jīng)常與老干部交心談心，聽取老干部意見訴求，但大部是為了解決某個具體問題，很少專題到老干部中開展走訪，密切聯(lián)系群眾、依靠群眾開展工作還不到位。四是工作抓落實做得不到位。對辦公廳領導安排的老干工作重點項目抓得多、抓得緊，比如開展民族團結“結親周”等活動，對非重點項目的工作，重視程度還不高，辦法措施還不多。抓工作督導力度不夠,沒有抓全面、抓深入，沒有一竿子插到底。五是服務意識不夠強。雖然也經(jīng)常到老干部中走訪聯(lián)絡，但往往還習慣于問問情況、聽聽匯報、開開座談會，與老干部面對面促膝交心談心還不多 (二)對照《準則》查擺“八個是否”方面 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略1184字，正式會員可完整閱讀）…… (三)對照《條例》查擺“五個是否”方面 1.是否在重大原則問題上同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定方面。一是雖然在重大原則問題上沒有公開發(fā)表過任何與黨中央不一致的言論，但是對某些不當言論的錯誤原理沒有做過深入分析和思考，對其可能會造成的負面影響了解不夠。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎性工作關注不夠。 2.是否存在濫用職權、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關規(guī)定的問題方面:一是個人在公務用車、辦公用房上，能夠嚴格執(zhí)行規(guī)定，工資關系已隨工作調動轉入**。二是對自己的家屬及身邊工作人員從嚴要求，從嚴管理，未發(fā)生違紀違規(guī)行為。三是沒有收到巡察反饋涉及個人事項的問題，也沒有受到組織約談函詢。 3.是否存在優(yōu)親厚友，為黑惡_充當“保護傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題方面:結合當前正在開展的掃黑除惡專項斗爭，我全面認真梳理了親友關系，沒有發(fā)現(xiàn)有親友參與涉及黑惡_現(xiàn)象，自身沒有為黑惡_充當保護傘，不存在損害群眾利益等問題。4.是否存在工作不負責任，搞形式主義、官僚主義，干預和插手市場經(jīng)濟活動、司法活動、執(zhí)紀執(zhí)法活動等問題方面:一是主動學習的意識不強。學習態(tài)度不端正，學風不實，存在實用主義思想，與工作關系密切的學的多，與工作關系不大的學的少，存在以干擠學、以干代學的現(xiàn)象。理論學習不夠深入，特別是對《準則》《條例》沒有全面、系統(tǒng)學習，沒有逐條逐項深學細讀，在學習中還存在“急用現(xiàn)學”的現(xiàn)象。二是咬緊盯死的勁頭不足。抓落實有時前緊后松、不深不細。對重點工作任務開始部署安排得非常嚴格，但過后有的沒有8及時跟進調度，有的沒有采取有效的推進措施，最終在落實上打了折扣。三是深入一線調研不夠。聯(lián)系基層不緊密，深入基層一線了解實際不夠，主動熟悉了解的意識不強，對基層實際困難掌握不多，有時影響了工作針對性。5.是否存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題方面:經(jīng)對照檢視，本人生活作風良好，始終秉承積極向上的生活態(tài)度，始終保持積極健康的業(yè)余愛好，生活習慣良好有序，無不良嗜好。注意節(jié)儉，吃穿有節(jié)，消費有度，不奢靡，不消沉，不墮落 (四)在思想政治方面 區(qū)委常委班子始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，但認真對照思想政治受洗禮的要求，還存在一些不足。一是政zhimin感性有待加強。區(qū)委常委班子在政治立場上是堅定的，但對一些政zhimin感性、堅定性很強的問題，特別是_態(tài)領域的復雜性認識不夠，對社會上一些錯誤思想和言論警覺不高，對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，未能及時給予制止，對歪風邪氣斗爭不夠，對有些事情明知不對，卻沒有主動抵制，存在麻痹思想，缺乏應有的責任擔當。二是貫徹執(zhí)行不夠堅決。對一些重要工作、重大事件，缺乏主動性、預見性，在貫徹落實中央和省、市委決策部署時，對標執(zhí)行不夠到位、不夠精準，有些工作無形中出現(xiàn)偏差、打了折扣。三是執(zhí)行民主集中制不夠規(guī)范。對民主與集中的統(tǒng)一性、整體性把握不準，講求民主不“實”，研究討論問題事先溝通少，有時主要領導先發(fā)表意見定調子，影響其9他同志充分發(fā)表真實意見，有的常委對分管以外的工作不善于提出見解，多數(shù)是“沒意見”。 (五)檢視問題到位方面 一是關心支持其它工作不夠。 ……（未完，全文共6392字，當前只顯示3077字，請閱讀下面提示信息。收藏領導干部對照黨章黨規(guī)找差距剖析發(fā)言材料(對照18個是否)） 上一篇：在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作推進會暨先進人物事跡宣講會議上的講話 下一篇：如何做好對照黨章黨規(guī)找差距研討交流材料：以“三個擺進去”抓實主題教育 相關欄目：人事 干部 公務員 組工 組織講話 黨會報告 黨章 剖析整改 會議發(fā)言 模范 學習材料 申報材料 |