標(biāo)題:公司管理人員2018年述職述廉報(bào)告
2018年度述職述廉報(bào)告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同事們:
大家好!光陰荏苒,時(shí)光飛逝,2018年轉(zhuǎn)瞬即逝,回顧一年來(lái)的工作歷程,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在公司黨支部、同事們以及廣大職工的支持和配合下,立足本職,積極工作。今天在這里,就我一年來(lái)的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以下匯報(bào):
一、認(rèn)真學(xué)習(xí).忠于職守.務(wù)實(shí)工作。
作為一名管理人員,我深刻的認(rèn)識(shí)到自身的思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)的不足,一年來(lái),我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置,努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫,不斷提高理論水平和實(shí)際工作能力。在政治學(xué)習(xí)方面,通過(guò)深入學(xué)習(xí)十九大會(huì)議精神,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記考察山西時(shí)講話,要教育黨員干部自覺(jué)加強(qiáng)黨性鍛煉和自我省察,不折不扣執(zhí)行黨的各項(xiàng)制度和紀(jì)律,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決自身存在的問(wèn)題。進(jìn)一步增強(qiáng)了黨性,提高了自己政治洞察力,牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀以及 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略641字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
  更多相關(guān)文章:公司管理人員2018年述職述
  • 黨委書記在集團(tuán)公司總部中層管理人員述職評(píng)議會(huì)議上的講話

  • 公司管理制度大綱

  • 2016年林業(yè)人員述職報(bào)告

  • 公司管理人員就職發(fā)言稿

  • 縣信用社中層管理人員述職述廉辦法

  • 辦公室人員述職報(bào)告

  • 公司管理提升活動(dòng)第一階段自我診斷總結(jié)報(bào)告

  • 公司管理者讀彼得.德魯克《卓有成效的管理者》讀后感

  • 卓有成效的管理者讀后感—公司管理者為公司貢獻(xiàn)什么

  • 企業(yè)管理人員述職報(bào)告

  • 公司維護(hù)人員述職報(bào)告

  • 財(cái)務(wù)工作人員述職報(bào)告

  • 物業(yè)公司工作人員述職報(bào)告

  • 加油站業(yè)務(wù)每況日下,但是在這種艱難的環(huán)境下,我一定在來(lái)年帶領(lǐng)好加油站全體員工,認(rèn)認(rèn)真真,埋頭苦干多創(chuàng)效益,多做貢獻(xiàn)。
    3、旅游客運(yùn)分公司全年保持了良好的運(yùn)行,生產(chǎn)管理方面未出現(xiàn)較大的失誤和事故,F(xiàn)旅游汽車運(yùn)輸公司競(jìng)爭(zhēng)激烈,新成立了順達(dá)旅游客運(yùn)公司,九洲同旅游客運(yùn)公司,旅游大客汽車數(shù)量增加迅速,檔次不斷提升,但價(jià)格呈逐漸下降趨勢(shì),盈利銳減使旅游客運(yùn)市場(chǎng)陷入困境,價(jià)格低迷成為旅游汽車客運(yùn)的重要難題。我們的客戶大多是旅行社,在如今微薄利潤(rùn)的情況下大多選擇車價(jià)較低的社會(huì)車輛,對(duì)我們有很大的競(jìng)爭(zhēng)影響。
    在如此競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境下,旅游公司仍完成了全年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入267.17萬(wàn)元,管理費(fèi)收入21.3095萬(wàn)元。上交公司75萬(wàn)元,完成全年目標(biāo)的93%。未收回包車款37.2919萬(wàn)元;未收回管理費(fèi)7.0066萬(wàn)元,利潤(rùn)是-7.0633萬(wàn)元。
    為打造旅游客運(yùn)新時(shí)代,倡導(dǎo)安全便捷、優(yōu)質(zhì)的出行理念,提升車輛形象,服務(wù)態(tài)度,鼓勵(lì)職工及駕駛員攬業(yè)務(wù)、抓住旅游區(qū)域發(fā)展機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)新的效益增長(zhǎng)。
    三、勤政廉潔,樹立良好形象
    習(xí)近平總書記在山西考察時(shí)指出,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,是全面從嚴(yán)治黨的根本性基礎(chǔ)工作。我認(rèn)為,當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)最簡(jiǎn)單的就是在自己的崗位上,盡職盡責(zé),忠于職守,多勞多得的事要干,多勞少得的事也要干,甚至勞而不得的事,只要是工作需要更要帶頭干。在工作中不能講攀比,不講享受。如果攀比就比人之所長(zhǎng),人之所優(yōu),強(qiáng)化業(yè)務(wù)知識(shí),熟練掌握管理技能。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,我時(shí)時(shí)處處告誡自己,今天能走上領(lǐng)導(dǎo)工作崗位,是公司領(lǐng)導(dǎo)給予的信任,是職工們賦予的權(quán)力。一年來(lái),我遵紀(jì)守法,廉潔從政,嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,從嚴(yán)要求自己;大力弘揚(yáng)老同志的優(yōu)良傳統(tǒng)和崇高風(fēng)范,不忘初心,砥礪前行,用老同志的優(yōu)良作風(fēng)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,切實(shí)把好用權(quán)的“方向盤”,系好廉潔的“安全帶”,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,維護(hù)核心,見(jiàn)諸行動(dòng),為貫徹落實(shí)“一個(gè)指引、兩手硬”工作思路和要求提供強(qiáng)大精神力量和動(dòng)力源泉。在工作中時(shí)刻做到全心全意為人民服務(wù),認(rèn)真行使人民賦予的權(quán)力,努力做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,真正做到用權(quán)不濫。
    四、存在的問(wèn)題和今后努力方向
    一年來(lái),雖然圍繞自身工作職責(zé)和年初確定的工作目標(biāo)做了很大努力,取得了一定的成效,但與黨的要求和干部職工的期望相比還存在一些問(wèn)題和差距,主要是:學(xué)習(xí)不夠深入,管理水平還有待于大幅度提高;工作上不夠大膽,處理工作有時(shí)過(guò)于片面;工作缺乏全面計(jì)劃,經(jīng)常顧此失彼,不能全面兼顧等,對(duì)這些問(wèn)題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以解決。努力爭(zhēng)取做到以下幾點(diǎn):
    1、深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)總書記重要講話精神,切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,提高管理水平和駕馭工作的能力,堅(jiān)持理論實(shí)踐相結(jié)合,努力適應(yīng)日益復(fù)雜的工作環(huán)境,當(dāng)好參謀助手,并增強(qiáng)自己獨(dú)當(dāng)一面的能力;
    2、從工作的實(shí)際出發(fā),克服求穩(wěn)怕亂、患得患失的消極思想和不良情緒,遇到困難要敢于面對(duì),并積極尋求解決辦法,正確處理好依法行政與服務(wù)職工的關(guān)系;
    3、放下包袱,拋 ……(未完,全文共2768字,當(dāng)前只顯示1666字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏公司管理人員2018年述職述廉報(bào)告

    上一篇:在全市反腐倡廉宣教工作部署會(huì)上的講話提綱
    下一篇:區(qū)檔案局2018年抓基層黨建工作述職報(bào)告

    相關(guān)欄目:公司 企業(yè)講話 民營(yíng)招商 管理 述職報(bào)告 述廉報(bào)告