| 標(biāo)題：2019年黨支部書記基層黨建述職評議考核實施方案 |
| 2019年黨支部書記基層黨建述職評議考核實施方案 根據(jù)《**縣委組織部關(guān)于開展2018年度基層黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作的通知》（劍組通〔2018〕27號）精神，為做好我局2018年度抓基層黨建工作述職評議考核工作，特制定如下工作方案。 一、述職評議考核的對象 全局10個黨支部書記。 二、述職評議考核的主要內(nèi)容 述職評議考核緊緊圍繞貫徹落實全縣組織工作會議精神，以提升組織力為重點，突出政治功能，提高基層黨建工作質(zhì)量進行。主要內(nèi)容是： （一）突出學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,推進 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略448字，正式會員可完整閱讀）…… 三、述職評議考核的方法步驟 （一）深入調(diào)研做好述前準(zhǔn)備。參加述職的黨支部書記要對照2017年度整改承諾和2018年度基層黨建重點任務(wù)，深入開展調(diào)研，充分了解本支部和本單位的實際情況，廣泛聽取意見和建議，查缺補漏，抓緊落實尚未解決到位的問題。開展督查調(diào)研。 （二）認(rèn)真撰寫述職報告。參加述職的書記要聚焦主責(zé)，講清楚如何親力親為抓黨建,特別是履行第一責(zé)任人職責(zé)情況,存在突出問題及下一步打算，作出整改承諾。述職報告要堅持問題導(dǎo)向，實事求是總結(jié)成績，客觀分析存在問題，真正把自己擺進去深挖原因，認(rèn)真研究提出解決問題的辦法和措施。查找問題要見人見事見思想，整改措施要具體實在可操作，注重用具體事例和數(shù)據(jù)說話防止“虛空飄”。述職報告先報局黨委審核把關(guān)，對述職報告只講成績、不講問題，只講面上黨建工作情況、不講個?si鬧扒榭觶喚蠶旅嫖侍狻⒉喚滄隕砦侍獾�，将夺u儺薷耐晟疲歡閱切┗皇怠⑶榭霾徽媸檔氖鮒氨ǜ媯鵒鈧匭礎(chǔ)Ｓ謔鮒捌酪榛崆?周呈報局黨委主要領(lǐng)導(dǎo)審閱。同時，為做好審核和點評，局黨委將采取隨機調(diào)研的方式，對各黨支部書記抓黨建工作情況進行深入調(diào)研了解。 （三）召開述職評議會議 1.時間地點 **，會期半天（另行通知）。 ⒉參加會議人員 ⑴ 邀請縣委組織部等上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)或同志參加會議。 ⑵ 局全體黨委委員。 ⑶ 各黨支部書記、副書記。 ⑷ 熟悉了解黨建工作情況的黨代表、政協(xié)委員、鄉(xiāng)人大代表。基層黨員干部和職工各5名。 ⒊議程安排 會議由局黨委書記主持，議程如下： ⑴各黨支部書記進行述職，每人述職時間控制在8分鐘以內(nèi)。述職完畢后，局黨委班子成員可結(jié)合工作分工進行點評；在此基礎(chǔ)上，請局黨委徐金保書記逐一進行點評。 ⑵請參加指導(dǎo)會議的縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、同志講話。 ⑶請局黨委書記作總結(jié)講話。 ⑷請參會人員進行現(xiàn)場評議，填寫評議測評表(樣表附后)分“好、較好、一般、差”4個檔次對各黨支部書記抓黨建工作情況作出評價。 四、述職評議后續(xù)工作 （一）公布述職報告。述職評議結(jié)束后，采取適當(dāng)方式將述職報告印發(fā)至黨支部，接受黨組織 ……（未完，全文共1936字，當(dāng)前只顯示1165字，請閱讀下面提示信息。收藏2019年黨支部書記基層黨建述職評議考核實施方案） 上一篇：2018年度黨建工作述職報告 下一篇：在市團干部培訓(xùn)會上的講話 相關(guān)欄目：共青團 七一黨建專題 黨務(wù)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 述職報告 紀(jì)檢講話 剖析整改 計劃規(guī)劃 |