| 標題：社區(qū)書記抓基層黨建工作述職報告 |
| 社區(qū)書記抓基層黨建工作述職報告 按照要求，現(xiàn)將本?si男謝愕辰üぷ髟鶉�、抓基层党建工作情况术V叭縵攏?br>一、履職情況和工作亮點 1.“三學三練”，快速適應書記崗位。9月份從主任崗位轉任書記，虛心學習、快速實現(xiàn)角色轉變。一是向自己人學。分別召開街道老干部和各社區(qū)書記專題座談會，向老干部“取經”，與各社區(qū)書記約談，調查黨建工作現(xiàn)狀，學習治黨管黨、干事創(chuàng)業(yè)的好方法，練好“基本功”。二是三級聯(lián)動學。制定了《進一步加強和改進黨委中心組理論學習制度的實施意見》，班子領學、機關各科室競學、18+1社區(qū)（村）全體工作人員參訓提素，在全街道形成了濃厚的學習氛圍，用社會主義核心價值觀占領輿論陣地，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)新動力，練好“內功”。三是走出家門學。抽調干部趕赴浙江杭州、上饒縣旭日街道等地考察，學習黨建工作經驗，回來后認真消化，融會貫通，合理規(guī)劃街道便民服務中心，打造黨建工作新平臺，練好“新功”。 2.打好“組合拳”，努力提升黨建水平。一是交好“四本賬”，鞏固和擴大教育實踐活動成果 ……（快文網http://m.hoachina.com省略734字，正式會員可完整閱讀）…… 二、存在主要問題和原因分析 1.社區(qū)黨組織后備力量不足。 經過第九屆社區(qū)黨組織換屆選舉后，18+1個社區(qū)黨組織共選出支委59人（其中：書記19人，副書記17人），平均年齡38歲，大專以上文化34人，進一步提升了黨組織班子的年輕化和知識化。但是我們也清醒地看到，在社區(qū)黨組織的支委配備上，存在后備干部稀缺的狀況，好的“苗子”沒有及時培養(yǎng)，黨員發(fā)展工作存在滯后現(xiàn)象。 2.黨建骨干隊伍活動不多。一是部分社區(qū)黨支部存在和轄區(qū)黨員聯(lián)系不夠緊密、管理脫節(jié)的現(xiàn)象，開會辦事，志愿服務只是“小氣候”，形成不了“大環(huán)境”。二是黨員干部兼職過多，服務居民時間一再壓縮。組建骨干隊伍呼聲很高，應者了了，有時因為部分黨員“脫不開身”、“到不了場”，開展集體活動一再推遲，甚至不了了之。 3.破解難題辦法力度不夠。 一是場地限制。地處老城區(qū)，新增樓盤開發(fā)十分稀少。19個社區(qū)中，30平米以下1個，31-50平米4個，51-100平米8個，建新路社區(qū)目前還在不足30平米的臨時建筑工地板房辦公，工作用的電腦都不敢放在社區(qū)，因為沒有防盜門怕被偷了。支部開會學習都需要借用場地，更談不上服務活動場所了。二是繁雜的事物限制。社區(qū)書記往往將大部分精力都用在應付來自各業(yè)務部門的工作任務上，沒有將自己的“責任田”種好，甚至一年到頭沒有一個務實的工作計劃，沒有發(fā)展一名黨員，沒有搞一次黨組織活動。三是工作經費限制。黨建投入力度不夠，2014年年初區(qū)財政撥到街道用于基層組織建設的經費共34萬（17個社區(qū)各2萬），精品社區(qū)建設經費11萬（現(xiàn)代城、金龍崗各5萬，祝家巷1萬），“居家養(yǎng)老”服務站（五三2社區(qū)）服務補貼：1萬。年末追加撥付71萬（17個社區(qū)各4萬、新增茶圣中路3萬）。結合全國“智慧社區(qū)”建設試點工作要求，街道本級先期投入資金10萬元重點打造新成立的茶圣中路社區(qū)。對于底子薄，基礎差的老街道，在保證剛性支出的同時，對于黨建工作方面的資金投入仍有不足。四是人才限制。社區(qū)工作人員仍舊沒有突破原有的組織架構，目前的待遇及發(fā)展進步空間無法吸引專業(yè)的社工人才�，F(xiàn)有的人才也存在流失的現(xiàn)象。 認真反思存在的問題，作為街道黨委書記，我要負主要責任。一是對基層黨建工作重要性的認識還不夠。“第一責任人”意識強，但主觀認為黨建工作是軟任務，只滿足于抓了，沒有在抓實抓好上下功夫。二是工作落實上“偷工減料”，存在僥幸心理。2014年，街道自我加壓提出“二次創(chuàng)業(yè)”目標后，部分班子成員產生了畏難情緒；部分社區(qū)為了趕進度、追目標，檢查督促力度不足；包括我在內，有當“好人”的思想，監(jiān)督不嚴，無形中做了“壞”榜樣。三是攻堅克難的力度和決心不強。對社區(qū)黨員活動場地缺乏、社區(qū)干部報酬偏低等“老大難”問題，主動破題、解題、結題的辦法少。 三、工作目標和具體措施 1、增強服務隊伍，提高服務意識。結合黨的群眾路線教育實踐活動，探索實行“1+1+3+10”服務模式，即1名包干領導、1名包干干部每周下社區(qū)3天，走訪10戶群眾開展指導和幫扶工作，使走訪幫扶成為制度化、常態(tài)化。加強對黨員干部的教育培訓，廣泛開展“書記講堂”活動，選拔3名有業(yè)績、能力強、講的好的優(yōu)秀社區(qū)支部書記為講師，結合個人崗位實際，開展12期以創(chuàng)建服務型黨組織為主要內容的“書記講堂”， ……（未完，全文共3436字，當前只顯示1909字，請閱讀下面提示信息。收藏社區(qū)書記抓基層黨建工作述職報告） 上一篇：開展學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和五大發(fā)展理念集中輪訓工作方案 下一篇：鄉(xiāng)人民政府年度工作總結 相關欄目：社區(qū) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 黨務講話 七一黨建專題 述職報告 |