標(biāo)題:**國稅局開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作報(bào)告
**國稅局開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作報(bào)告

我局作風(fēng)紀(jì)律整頓工作,在市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)決、認(rèn)真地貫徹執(zhí)行作風(fēng)紀(jì)律整頓各項(xiàng)工作的要求,緊密結(jié)合局工作實(shí)際,積極行動(dòng)起來,迅速成立了機(jī)構(gòu),制定了方案,在全局廣泛深入地開展了宣傳動(dòng)員,思想發(fā)動(dòng),學(xué)習(xí)教育,查擺問題和自查自糾工作。在作風(fēng)紀(jì)律整頓中,我們得到了轄區(qū)黨委政府和特邀監(jiān)察員的有力指導(dǎo)和幫助,取得了社會(huì)各界的關(guān)心和支持。通過開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作,局干部隊(duì)伍受到了鍛煉,局作風(fēng)建設(shè)得到了加強(qiáng),服務(wù)質(zhì)量、辦事效率有了明顯提高,堅(jiān)持依法辦稅,科學(xué)辦稅,文明辦稅,廉潔辦稅,正成為局廣大稅務(wù)干部的一種自覺行動(dòng)。隨著全分局行風(fēng)狀況的明顯好轉(zhuǎn),不正之風(fēng)得到有效遏制,從而有力地促進(jìn)了局各項(xiàng)任務(wù)的完成。下面就局開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作的情況向市局報(bào)告如下:
(一)高度重視,切實(shí)把作風(fēng)紀(jì)律整頓工作擺上局重要議事日程。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)是堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)“三項(xiàng)基本格局”的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是我們收好稅、帶好隊(duì)的重要保證。而開展作風(fēng)紀(jì)律整頓是進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的需要,也是建設(shè)學(xué)習(xí)型、效能型、廉政型、法治型國稅機(jī)關(guān)的需要,基于這種認(rèn)識(shí),局對(duì)此高度重視,切實(shí)把作風(fēng)紀(jì)律整頓工作擺上重要議事日程,立即行動(dòng),成立組織,精心準(zhǔn)備,周密安排,制定方案,分布實(shí)施。于5月21日,組織召開了全體人員會(huì)議,進(jìn)行再動(dòng)員、再發(fā)動(dòng)。會(huì)上,首先認(rèn)真學(xué)習(xí)了姚局長在全市國稅系統(tǒng)作風(fēng)紀(jì)律整頓會(huì)議上的講話,領(lǐng)會(huì)了這次整頓工作的指導(dǎo)思想是以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),從干部隊(duì)伍中暴露出的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)方面存在的突出問題入手,深入檢查,認(rèn)真整改,努力塑造國稅機(jī)關(guān)廉潔、 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略1134字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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  • 而確保了查擺的問題有共性,有個(gè)性,有針對(duì)性。
    二、外查“三舉措”。在從外部查找自身存在的問題上,首先,我們采取走出去的方法,掌握查找問題的主動(dòng)性,從多個(gè)不同層面,不同角度,認(rèn)真進(jìn)行了查找問題。局領(lǐng)導(dǎo)班子,分別走訪了鎮(zhèn)人大、政協(xié)、紀(jì)檢等單位、部門和有關(guān)納稅人,面對(duì)面地聽取了社會(huì)各界人士對(duì)局開展作風(fēng)紀(jì)律整頓的工作意見和建議。局共發(fā)出征求意見函50余份,收回38份,廣泛征求了社會(huì)各界的意見和建議。其次我們采取請(qǐng)進(jìn)來的辦法,把握查找問題的真實(shí)性,召開各類座談會(huì)直接收集了納稅人對(duì)局的意見和建議。同時(shí)通過局聘請(qǐng)的特邀監(jiān)察員,間接收集了社會(huì)各界人士的意見和建議。先后共征求到意見和建議23條。對(duì)當(dāng)時(shí)能改的表示立即改正;對(duì)當(dāng)時(shí)改正有困難的說明原因,取得納稅戶的諒解,同時(shí)承諾限期改正;對(duì)群眾反映的突出問題,堅(jiān)決予以查處和糾正。在揭丑中,有的群眾反映,個(gè)別干部在執(zhí)法中存在語言,行為不文明,態(tài)度生硬,執(zhí)法不規(guī)范等問題,局對(duì)有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行了談話教育,并將情況通報(bào)全局,從而警示教育了全體人員,增強(qiáng)了群眾對(duì)國稅機(jī)關(guān)的信任度和親和力。三是查找相互幫,誠心不遮掩。局引導(dǎo)全體人員在自我查找問題的同時(shí),開展了相互談心活動(dòng),相互幫,不遮掩,據(jù)統(tǒng)計(jì),局共開展談心活動(dòng)10次,召開座談會(huì)5次,廣泛開展了批評(píng)與自我批評(píng),做到了自我批評(píng)不搪塞,相互批評(píng)不敷衍,敢于點(diǎn)明問題的實(shí)質(zhì),促進(jìn)了查找工作的開展。在外查外訪中,局人員共深入納稅戶問需解難20納稅戶辦好事實(shí)事10次,受到納稅戶的廣泛好評(píng)。
    (四)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,查處違章不手軟。在這次作風(fēng)紀(jì)律整頓過程中,局相繼查處了3起違紀(jì)的人和事。查處的3
    1、今年5月,局一名干部,礙于當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)部門的關(guān)系,違規(guī)擅自批準(zhǔn)一納稅戶停業(yè)一個(gè)月,對(duì)此,局決定,對(duì)由此少收的200元稅款,全部由其本人先行支付上繳譙城局打包入庫,再由我局向漏征戶追繳,同時(shí)取消年終評(píng)先資格。
    2、今年5月22日,局一名值班人員,未認(rèn)真落實(shí)值班13制度,擅自脫崗,未及時(shí)通知局領(lǐng)導(dǎo)參加鎮(zhèn)政府的有關(guān)會(huì)議,造成鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)局的誤解,對(duì)此,局決定扣發(fā)該同志當(dāng)月考勤獎(jiǎng)200日,局一名同志,在局召開的作風(fēng)紀(jì)律整頓工作座談會(huì)上,發(fā)言不積極,沒有書面的心得體會(huì),沒有按時(shí)完成分局交給的任務(wù),對(duì)此,局決定扣發(fā)當(dāng)月考核獎(jiǎng)300在當(dāng)?shù)攸h委政府和社會(huì)各界的關(guān)心、愛護(hù)和支持下,通過我們自身的努力,局共收集、查找出各方面意見和建議23條。從這些意見和建議來看,有的是過去存在的問題,有的則是我們現(xiàn)在正在整改的問題;有局的問題,也有國稅系統(tǒng)存在的問題;既有需要向市局請(qǐng)示解決的問題,也有需要通過下一步深化整改才能解決的問題。經(jīng)過認(rèn)真歸納和梳理,這些問題和建議突出反映在執(zhí)法不嚴(yán)格,服務(wù)意識(shí)弱,為稅不廉潔,機(jī)關(guān)作風(fēng)不扎實(shí)四個(gè)方面,共有個(gè)問題,既有個(gè)性問題即局的問題,也有共性問題即系統(tǒng)存在的問題。
    1、在思想作風(fēng)上存在兩個(gè)問題:
    (1)戶少了,權(quán)小了,有失落感,安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取,精神不振、干勁不足;
    (2)愁學(xué)厭學(xué),理論貧乏,既盼改革,又怕改革;盼的是在改革中職務(wù)升遷,怕的是在改革時(shí)競(jìng)爭(zhēng)上崗;
    2、在組織紀(jì)律上存在兩個(gè)問題:
    (1)在嚴(yán)格執(zhí)法上存在差距,征管質(zhì)量有待提高。一是在“雙定戶”的稅收征收管理上,存有稅負(fù)不公的情況。有的因關(guān)系、人情,定的稅額偏低,與實(shí)際發(fā)生的營業(yè)額不符。盡管過去局每年都開展了對(duì)“雙定戶”的稅源普查,但對(duì)有的“雙定戶”,定額該增加的,還是沒有增加。二是征管尚有死角,主要是輪窯廠沒有征收到位
    (2)服從意識(shí)較差,不服從或不完全服從組織安排,陽奉陰違。
    在工作作風(fēng)上存在兩個(gè)問題:
    (1)作風(fēng)不實(shí)、人浮于事,只要榮譽(yù),不要工作
    (2)公仆意識(shí)不強(qiáng),優(yōu)質(zhì)服務(wù)還存在較大差距。
    第一、在稅法宣傳上,對(duì)新的稅收政策,有時(shí)不能及時(shí)向納稅人宣傳到位,主要是增值稅起征點(diǎn)調(diào)高的政策,稅收優(yōu)惠政策,宣傳不到位;
    第二、少數(shù)稅務(wù)干部在思想上有行業(yè)優(yōu)越感,對(duì)待納稅人不能換位思考,一味強(qiáng)調(diào)稅收?qǐng)?zhí)法,沒有人情味,不能主動(dòng)上門服務(wù),接待不熱情,存在臉難看、事難辦的問題。
    第三、有的稅務(wù)干部素質(zhì)偏低,對(duì)限時(shí)服務(wù)承諾,落實(shí)不到位,辦事拖拉,效率不高,延誤了納稅人辦理正常稅務(wù)事宜;(3)公開辦稅落實(shí)不到位。納稅人在稅負(fù)張榜公布后,仍然懷有稅務(wù)部門可能還存在對(duì)個(gè)別納稅人,實(shí)際征稅與張榜13公布情況不一致的想法。
    4、在廉潔從政方面存在三個(gè)問題:
    (1)接受納稅人的請(qǐng)吃問題
    (2)存在上班期間不掛牌、不著裝現(xiàn)象
    (3)崇尚享樂主義,吃喝玩樂,生活頹廢.
    1、有些辦稅程序還比較繁瑣,要求企業(yè)填寫的報(bào)表比較多,發(fā)票領(lǐng)購審批環(huán)節(jié)復(fù)雜;對(duì)個(gè)別企業(yè)的檢查次數(shù)過多,存在重復(fù)、多頭檢查的情況。
    3、為稅不廉,極少數(shù)稅務(wù)干部廉潔從政觀念樹的不牢。有的單位沒有把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上重要議事日程,沒能從源頭上治理腐敗,對(duì)“兩權(quán)”監(jiān)督的力度不大。去年,據(jù)市局監(jiān)察室的通報(bào),全市國稅系統(tǒng)辭退了2人,降級(jí)2人,記大過1人,警告1人,通報(bào)批人,調(diào)離執(zhí)法崗位5人,可見有些干部思想觀念跟不上形勢(shì)發(fā)展的需要。
    三、存在上述問題的主要原因:從剖析的情況來看,產(chǎn)生上述問題的主要原因,我們初步感到有以下幾個(gè)方面:
    (一)為人民服務(wù)的宗旨樹的還不牢。近幾年來,我們國稅系統(tǒng)內(nèi)的極個(gè)別干部職工,由于放松了政治學(xué)習(xí)和世界觀的改造,加上受外部不良環(huán)境的影響,為人民服務(wù)的宗旨觀念有所淡化,貪圖享受,見利忘義,盲目攀比,在一些人身上不同程度地存在。一切為納稅 ……(未完,全文共6124字,當(dāng)前只顯示2949字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏**國稅局開展作風(fēng)紀(jì)律整頓工作報(bào)告

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