| 標(biāo)題：2015年度市精神文明建設(shè)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉報(bào)告 |
| 2015年度市精神文明建設(shè)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉報(bào)告 一、班子履行主體責(zé)任情況 1.統(tǒng)籌謀劃部署。辦班子高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把此項(xiàng)工作納入了中心工作，系統(tǒng)研究，科學(xué)部署，狠抓落實(shí)。全年共組織召開(kāi)了4次專題會(huì)議，深入貫徹學(xué)習(xí)中央、省、成都市及**市紀(jì)委全會(huì)精神，分析研究制定2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作意見(jiàn)，部署落實(shí)市委、市紀(jì)委的工作措施要求，分解黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)，明確責(zé)任分工。 2.健全工作機(jī)制。根據(jù)工作實(shí)際，修改完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)小組，建立完善了反腐敗工作機(jī)制，由辦班子統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，綜合科牽頭承擔(dān)監(jiān)察室職責(zé)，創(chuàng)建科協(xié)辦，形成了全體干部職工積極參與的工作格局，做到了責(zé)任落實(shí)，任務(wù)落實(shí)。建立健全了跟蹤督查和考核機(jī)制，不定期對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作推進(jìn)情況進(jìn)行督查，確保任務(wù)按期完成。針對(duì)省、成都市巡視巡察、黨風(fēng)廉政社會(huì)評(píng)價(jià)、監(jiān)督檢查等反饋的問(wèn)題，組織召開(kāi)了班子（中心組）擴(kuò)大會(huì)議，認(rèn)真進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)和研究討論，對(duì)可能出現(xiàn)問(wèn)題提前開(kāi)展了警示教育。 3.強(qiáng)化工作落實(shí)。進(jìn)一步修訂完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度，并嚴(yán)格執(zhí)行。注重學(xué)習(xí)提升，以各級(jí)文件精神、領(lǐng)導(dǎo)重要講話黨風(fēng)建設(shè)相關(guān)規(guī)定和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條約》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容，以集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，積極組織開(kāi)展學(xué)習(xí)和警示教育活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)黨員干部拒腐防變 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略1000字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 3.營(yíng)造崇廉尚潔的廉政氛圍。在黨風(fēng)廉政宣傳月活動(dòng)中，廣泛開(kāi)展廉政文化進(jìn)機(jī)關(guān)活動(dòng)，結(jié)合**市道德講堂總堂活動(dòng)深入開(kāi)展了廉政大講黨活動(dòng)，組織各單位和黨員干部及群眾開(kāi)展活動(dòng)20多次，參與人數(shù)達(dá)1800多人，不斷提高干部職工的思想道德素質(zhì)和遵紀(jì)守法意識(shí)，逐步形成了崇廉尚潔的氛圍。 四、深化作風(fēng)建設(shè) 1.落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、深化正風(fēng)肅紀(jì)情況。組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，要求班子成員帶頭貫徹落實(shí)，全辦嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”要求，做到了勤儉辦公、厲行節(jié)約，堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”，杜絕鋪張浪費(fèi)。深入開(kāi)展正風(fēng)肅紀(jì)教育活動(dòng)，切實(shí)改進(jìn)了文風(fēng)會(huì)風(fēng)。逐步構(gòu)建了以制度正作風(fēng)、管作風(fēng)的長(zhǎng)效機(jī)制，形成了提升文明素養(yǎng)，促進(jìn)社會(huì)和諧的實(shí)際成效，有力推進(jìn)了**文明城市建設(shè)。 2.開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”活動(dòng)情況。按照彭廉發(fā)（〔2015〕3號(hào)）文件,關(guān)于開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的統(tǒng)一安排部署，我辦以“嚴(yán)以修身，嚴(yán)以用權(quán)，嚴(yán)以律己”的總要求，堅(jiān)持高起點(diǎn)開(kāi)局、高標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展、高質(zhì)量推進(jìn)活動(dòng)的開(kāi)展。并認(rèn)真研究制定活動(dòng)實(shí)施方案，深入組織開(kāi)展了學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)，查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)，整改落實(shí)、建章立制三個(gè)階段工作，共組織了30次集中學(xué)習(xí)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨章》、習(xí)總書(shū)記系列重要講話精神。撰寫(xiě)了學(xué)習(xí)心得8篇，組織觀看《筑夢(mèng)中國(guó)》教育片，組織開(kāi)展討論交流6次，黨支部學(xué)習(xí)討論4次。廣泛征求意見(jiàn)建議，通過(guò)向服務(wù)對(duì)象征求意見(jiàn)、組織召開(kāi)座談會(huì)、開(kāi)展交心談心、個(gè)別談話，共找出了“四風(fēng)”方面的問(wèn)題不足24條，整理歸納匯總為11個(gè)方面。高質(zhì)量的召開(kāi)了專題民主生活會(huì)，支部書(shū)記帶頭從抓黨建工作不到位、抓思想政治建設(shè)不力、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)不徹底、抓作風(fēng)建設(shè)不實(shí)等4個(gè)方面深入查找剖析存在的突出問(wèn)題，帶頭對(duì)支部委員提出批評(píng)，并虛心接受他人的批評(píng)意見(jiàn)。支部委員及黨員同志都拿起批評(píng)和自我批評(píng)的武器，堅(jiān)持用事實(shí)說(shuō)話，有什么問(wèn)題就說(shuō)什么問(wèn)題，做到了批評(píng)與自我批評(píng)開(kāi)誠(chéng)布公。 3.建立長(zhǎng)效機(jī)制情況。著眼于“建一流班子、強(qiáng)一流作風(fēng)、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”，積極探索建立了“權(quán)責(zé)統(tǒng)一、運(yùn)行規(guī)范、監(jiān)督到位”的決策和管理工作制度體系。全面梳理了已建立的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等12個(gè)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，進(jìn)一步修改完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約制度等4個(gè)制度，新建立健全了科學(xué)民主決策制度、直接聯(lián)系群眾工作制度等5個(gè)制度。努力推進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)班子制度建設(shè)的科學(xué)性和規(guī)范化，真正做到了依制度用權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。 五、選好用好干部 1.加強(qiáng)干部教育培養(yǎng)情況。按照年初制定的干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，一是進(jìn)行宗旨意識(shí)教育。利用每周一的工作例會(huì)，對(duì)全辦干部職工進(jìn)行政治理論培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，增強(qiáng)干部職工的為民服務(wù)的宗旨意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，提高干部的綜合素質(zhì)，提升了全辦干部職工的工作執(zhí)行力，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)，促進(jìn)了工作。二是利用蓉城•先鋒家園網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，黨員干部針對(duì)自己的興趣愛(ài)好，有針對(duì)性的選學(xué)了相關(guān)知識(shí)，完成了在線學(xué)習(xí)任務(wù)，同時(shí)也提升了個(gè)人的素質(zhì)、能力、內(nèi)涵、修養(yǎng)。三是積極參加由市委組織部組織的干部教育培訓(xùn)10次，以及市級(jí)相關(guān)部門(mén)組織的培訓(xùn)20余次，做到全辦人員培訓(xùn)全覆蓋。 2.健全完善相關(guān)配套制度，規(guī)范行使選人用人權(quán)情況。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選撥任用工作條例》和**市委組織部《關(guān)于進(jìn)一步明確機(jī)關(guān)中層干部選拔任用有關(guān)問(wèn)題的意見(jiàn)》文件精神，研究制定文明辦選任用人的相關(guān)制度。組織召開(kāi)了全體黨員干部專題會(huì)議，集中學(xué)習(xí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》以及中央、省、市相關(guān)文件精神。進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)干部選拔任用政策的學(xué)習(xí)，提高了黨員干部政策水平。中層干部選拔任用工作，嚴(yán)格按照動(dòng)議、民主推薦、考察、討論決定、報(bào)組織部門(mén)備案程序推進(jìn)。 3.加強(qiáng)對(duì)干部選拔任用工作開(kāi)展監(jiān)督情況。認(rèn)真貫徹執(zhí)行干部選任監(jiān)督制度，逐步建立科學(xué)的考核制度，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，完善績(jī)效考評(píng)、科學(xué)選任的選人用人制度體系。嚴(yán)格執(zhí)行目標(biāo)績(jī)效考核制度，逗硬獎(jiǎng)懲。暢通監(jiān)督舉報(bào)渠道，組織開(kāi)展好專項(xiàng)警示教育，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題堅(jiān)決依法依規(guī)依紀(jì)徹查嚴(yán)處。 六、長(zhǎng)續(xù)維護(hù)群眾權(quán)益 1.踐行“三視三問(wèn)”群眾工作法情況。深入踐行“三視三問(wèn)”群眾工作法，辦班子及班子成員圍繞“三深入三強(qiáng)化”，根據(jù)“五個(gè)一”要求，主要采取出席會(huì)議、參加活動(dòng)、督促指導(dǎo)、調(diào)查研究、解決問(wèn)題等方式廣泛聽(tīng)取黨內(nèi)外群眾的意見(jiàn)建議。帶頭到聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展調(diào)研20多次，幫助社區(qū)解決突出問(wèn)題，理清思路，完善工作舉措。帶頭聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，通過(guò)座談會(huì)、談心交流、走訪慰問(wèn)等形式，廣泛聽(tīng)取聯(lián)系村群眾、基層干部的意見(jiàn)，收集社情民意。帶頭解決具 ……（未完，全文共5398字，當(dāng)前只顯示2599字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏2015年度市精神文明建設(shè)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子述責(zé)述廉報(bào)告） 上一篇：市委宣傳部副部長(zhǎng)2015年度領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人述責(zé)述廉報(bào)告 下一篇：學(xué)�！笆濉币�(guī)劃基本思路 相關(guān)欄目：工商 其他重大節(jié)日紀(jì)念日專題 文明 宣傳講話 建筑 辦公廳室 人事 干部 換屆 述廉報(bào)告 |