標(biāo)題:企業(yè)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育交流發(fā)言材料
以“三嚴(yán)三實(shí)”推進(jìn)“效益型”思想政治工作
企業(yè)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育交流發(fā)言材料

開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育是黨中央作出的一項(xiàng)重大部署,踐行“三嚴(yán)三實(shí)”是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求的重要舉措,是延展深化黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果、持續(xù)深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的行動(dòng)指南,是推動(dòng)分公司依法治企,規(guī)范管理,爭創(chuàng)效益的必要手段。面臨新形勢、新常態(tài)、新任務(wù)、新機(jī)遇,只有以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持價(jià)值思維和效益導(dǎo)向,大力開展“效益型”思想政治工作,才能更好的服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營大局,增強(qiáng)凝聚力,營造良好文化氛圍,內(nèi)外樹立良好形象,促進(jìn)中心工作任務(wù)的完成。
一、堅(jiān)持“三對標(biāo)、三提升”,推動(dòng)“三嚴(yán)三實(shí)”要求持續(xù)發(fā)力
“三嚴(yán)三實(shí)”要求推進(jìn)了教育實(shí)踐活動(dòng)的深化,也是檢驗(yàn)活動(dòng)成果的標(biāo)準(zhǔn),更為分公司可持續(xù)發(fā)展和員工的綜合素質(zhì)拉起了行為準(zhǔn)繩,推動(dòng)了企業(yè)不斷進(jìn)步與發(fā)展,是企業(yè)必須始終堅(jiān)守的準(zhǔn)則與要求。
一是對照共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)、提升管理能力。s__會(huì)議指出:“黨規(guī)黨紀(jì)嚴(yán)于國家法律,黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律,而且要按照黨規(guī)黨紀(jì)以更高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己!臂`行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,就是要時(shí)刻牢記黨的宗旨,對照黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),對照新的歷 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略908字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 
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    二、踐行“三嚴(yán)三實(shí)”要求,打造“效益型”思想政治工作
    “三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)是新時(shí)期、新階段推進(jìn)和加強(qiáng)黨的建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)的重要舉措,是企業(yè)自身工作上臺(tái)階、上水平的內(nèi)在需要,更是改進(jìn)和創(chuàng)新思政工會(huì)工作的有效途徑。我們每一個(gè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須時(shí)刻銘記、自覺踐行,以嚴(yán)求實(shí),以實(shí)促嚴(yán)。
    一是上好黨課,在樹立“六種意識”上下功夫。在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)中,各級黨組織的首要任務(wù)就是要為廣大黨員講清楚“三嚴(yán)三實(shí)”的重大意義和豐富內(nèi)涵,講清楚“三嚴(yán)三實(shí)”的具體表現(xiàn)和嚴(yán)重危害以及實(shí)踐要求,引導(dǎo)廣大黨員干部牢固樹立“六種意識”。樹立政治意識,就是要講黨性、講大局,把廣大黨員干部對黨的忠誠轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的成績,推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的圓滿完成;樹立效益意識,就是要堅(jiān)持“價(jià)值思維效益導(dǎo)向”,在生產(chǎn)經(jīng)營中,以效益為中心,牢牢抓住搶發(fā)電量這條主線,提升管理,消除短板,提質(zhì)增效;樹立創(chuàng)新意識,就是要在分公司科技人才隊(duì)伍建設(shè)和科研創(chuàng)新水平仍存在較大提升空間的情況下,加大自主科技研發(fā)力度,推廣電力系統(tǒng)實(shí)用新型技術(shù),積極開展“五小”活動(dòng),助力企業(yè)更好更快發(fā)展;樹立法治意識,就是要通過加強(qiáng)五類審計(jì)問題整改,使廣大職工樹立自覺遵守法律、法規(guī)和制度的意識行為習(xí)慣,促進(jìn)分公司依法治企、合規(guī)經(jīng)營;樹立廉政意識,就是要嚴(yán)肅黨內(nèi)生活、嚴(yán)格廉政紀(jì)律、嚴(yán)密監(jiān)督體系、嚴(yán)管黨員干部,繼續(xù)加大“四風(fēng)”問題政治力度與強(qiáng)度,堅(jiān)決執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和集團(tuán)24項(xiàng)規(guī)定;樹立責(zé)任意識,就是要在實(shí)際工作中講擔(dān)當(dāng)、講奉獻(xiàn),以強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感在分公司經(jīng)營管理和發(fā)展中,積極進(jìn)取、盡職盡責(zé),做各項(xiàng)工作的引領(lǐng)者和示范者,推進(jìn)分公司穩(wěn)扎穩(wěn)打、穩(wěn)步前進(jìn)。
    二是樹好典型,在樹立“價(jià)值思維、效益導(dǎo)向”上下功夫。價(jià)值思維,是以創(chuàng)造價(jià)值為核心競爭力,更加注重長期、可持續(xù)地發(fā)展;效益導(dǎo)向,即企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中以效益為中心開展各項(xiàng)工作,統(tǒng)籌兼顧,權(quán)衡利弊,促進(jìn)效益最大化。分公司在“價(jià)值思維、效益導(dǎo)向”理念的指導(dǎo)下,謀效益、謀發(fā)展,先后涌現(xiàn)出了全國勞模李紅,“全國勞!薄ⅰ叭珖逡粍趧(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆、“全國?yōu)秀科技工作者”武旭升,全國電力行業(yè)技術(shù)能手邸若冰等一大批先進(jìn)人物。這不僅是山西公司的品牌和形象,也是“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育的活教材和好典型,分公司要在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)中,廣泛宣傳他們的先進(jìn)事跡,為廣大職工樹立典型模范,同時(shí),進(jìn)一步深入開展“四個(gè)一”選典型、樹模范活動(dòng),即:選樹一個(gè)求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的先進(jìn)典型;推廣一個(gè)無私奉獻(xiàn)、恪盡職守的優(yōu)秀案例;總結(jié)一個(gè)銳意改革、勇于創(chuàng)新的成功經(jīng)驗(yàn);營造一個(gè)積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好氛圍。緊緊圍繞企業(yè)安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項(xiàng)目發(fā)展、工程建設(shè)等重點(diǎn)項(xiàng)目,突出選樹在搶發(fā)電量、優(yōu)化運(yùn)行、搶抓工期、管理提升等工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)企業(yè)和職工,通過選樹典型、宣傳先進(jìn),引導(dǎo)廣大職工以先進(jìn)為榜樣、以先進(jìn)為動(dòng)力,鼓舞和帶動(dòng)職工堅(jiān)持“價(jià)值思維、效益導(dǎo)向”,勤學(xué)本領(lǐng)、恪盡職守、拼搏進(jìn)取。
    三是講好故事,在弘揚(yáng)“大唐精神”上下功夫!皠(wù)實(shí)、奉獻(xiàn)、創(chuàng)新、奮進(jìn)”的大唐精神是集團(tuán)公司站在新起點(diǎn),著眼新高度,迎接新挑戰(zhàn),對優(yōu)良傳統(tǒng)、工作作風(fēng)、價(jià)值追求、經(jīng)營思想的提煉及升華,是十萬大唐員工共同的精神訴求和奮斗目標(biāo),是引領(lǐng)集團(tuán)公司“做優(yōu)做強(qiáng)”,共筑“大唐夢”的不竭動(dòng)力。同時(shí)也是我們企業(yè)所有職工必須具有的內(nèi)心態(tài)度、思想境界和理想追求。在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)中,我們要以“大唐精神在身邊”為主題,開展故事宣講活動(dòng),以持續(xù)挖掘、廣泛宣傳典型人物、典型故事,深入學(xué)習(xí)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,使大唐精神故事宣講活動(dòng)成為相互加油鼓勁、展現(xiàn)員工美好品質(zhì)的重要載體,展示企業(yè)員工 ……(未完,全文共4247字,當(dāng)前只顯示2359字,請閱讀下面提示信息。收藏企業(yè)“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育交流發(fā)言材料

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