| 標(biāo)題：公路局副職領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人對(duì)照檢查材料 |
| 對(duì)照檢查材料 公路局副職領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人對(duì)照檢查材料 第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，個(gè)人認(rèn)真加強(qiáng)學(xué)習(xí)，廣泛征求意見，并對(duì)照黨章、廉政準(zhǔn)則、群眾的期望，對(duì)照改進(jìn)作風(fēng)要求，認(rèn)真進(jìn)行“照鏡”反思，深挖在“四風(fēng)”方面存在的問題，并從思想根源上進(jìn)行深刻剖析，明確了努力方向和改進(jìn)措施。 一、遵守黨的政治紀(jì)律、貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定 和省委有關(guān)規(guī)定精神、轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面的基本情況 參加工作多年來，自己始終能夠堅(jiān)定理想信念，樹牢宗旨意識(shí)，自覺服務(wù)基層、服務(wù)群眾；能夠始終保持清醒政治頭腦，堅(jiān)定政治立場(chǎng)，堅(jiān)決遵守黨的政治紀(jì)律，在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致；能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用；能夠顧全大局，服從指揮，堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)決策部署；能夠正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn),堅(jiān)決服從組織安排；能夠嚴(yán)守組織人事紀(jì)律，在分局選人用人上，自己能夠從分局發(fā)展實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是，客觀公正，支持分局班子和黨委的正確決策。特別是作為一名分管紀(jì)委的黨委副書記，能夠更加嚴(yán)格地要求自己，從嚴(yán)守好從政道德和做人的兩條底線，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委有關(guān)規(guī)定精神，堅(jiān)持以上摔下，以身示范，帶頭轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，帶頭創(chuàng)優(yōu)分局發(fā)展環(huán)境，嚴(yán)守關(guān)于職務(wù)消費(fèi)、公車配備、辦公用房、出席活動(dòng)等方面的規(guī)定要求，做到了不超越“紅線”。 存在的不足和問題主要有6條：一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、全面和經(jīng)常。工作中還存在“重實(shí)用學(xué)習(xí)輕理論知識(shí)”的“偏科”現(xiàn)象，對(duì)黨的理論知識(shí)沒有真正系統(tǒng)把握、融會(huì)貫通和學(xué)以致用。對(duì)當(dāng)前中央紀(jì)檢新的反腐精神，自己雖然堅(jiān)持學(xué)習(xí)，進(jìn)行惡補(bǔ)，但是仍然還有差距。經(jīng)過認(rèn)真反思，近年來，每天能拿出1個(gè)小時(shí)工作時(shí)間用于學(xué)習(xí)的時(shí)候很少，業(yè)余時(shí)間更少。二是銳氣減少，闖勁不足。多年來，從部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到分局工作多年來，作為一個(gè)老同志，時(shí)間一長(zhǎng)，銳氣減少，積極分發(fā)向上的精神比過去有所下降，只求過得去，不求過得硬，干工作憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法。三是存有本位主 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略1390字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）享樂主義上，主要有5條 一是進(jìn)取精神弱化，存在守成有余、創(chuàng)新不足的問題。突出表現(xiàn)在習(xí)慣于循規(guī)蹈矩、按部就班、墨守成規(guī)，缺乏改革創(chuàng)新、開拓進(jìn)取的精神，總認(rèn)為分局多年來，干部隊(duì)伍穩(wěn)定，人心思進(jìn)，保持了“零違紀(jì)”現(xiàn)象，這一成績(jī)，我也有些沾沾自喜。但細(xì)細(xì)想來，我還是躺在了已有的成績(jī)上自娛自樂。二是擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，存在不敢碰硬、不敢較真的問題。表現(xiàn)在對(duì)一些重大難題和遺留問題主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、全力破解的信心和韌勁不足。比如，對(duì)個(gè)別久拖不決的信訪積案和一些歷史遺留問題，一想到有些時(shí)間跨度長(zhǎng)、牽扯面大，解決起來很棘手，處理不好就會(huì)引火燒身，影響前途和名聲。在這種錯(cuò)誤思想認(rèn)識(shí)的支配下，出現(xiàn)了遇事權(quán)衡利弊、患得患失、能拖則拖、能推則推，致使越級(jí)訪、重復(fù)訪等非正常上訪時(shí)有發(fā)生。還有，對(duì)個(gè)別窗口執(zhí)法部門和工作人員慵懶散漫等現(xiàn)象，雖然逢會(huì)必提、三令五申，但動(dòng)真碰硬、懲處問責(zé)不夠，往往盯住了違紀(jì)的事，沒有追究違紀(jì)的人�，F(xiàn)在看來，這些都說明還缺乏敢于擔(dān)當(dāng)?shù)挠職�、攻�?jiān)克難的魄力，求穩(wěn)怕亂占了上風(fēng)，也是貪圖安逸的表現(xiàn)。三是工作奉獻(xiàn)和吃苦精神和過去相比有所下降。一些工作在上邊當(dāng)“指揮員”多，到一線當(dāng)“戰(zhàn)斗員”少；讓同志們加班多，自己加班少。四是開拓創(chuàng)新精神不足。對(duì)工作總怕搞偏了、出亂子，不敢過深研究探索。從這兩年的工作看，大部分工作還處在“就事論事”階段，有棱角、動(dòng)真格的工作少。五是過去有過工作上講排場(chǎng)、講面子。八項(xiàng)規(guī)定以前，在接待上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)時(shí)，總覺得不能太寒酸丟了體面、傷了感情，在迎來送往上有過超標(biāo)準(zhǔn)接待和贈(zèng)送土特產(chǎn)的問題。 （四）奢靡之風(fēng)上，主要有2條 一是從嚴(yán)律己有差距。在生活待遇上，總覺得現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展了、條件改善了，對(duì)自己也不必太委屈，產(chǎn)生了貪圖享受的思想。以往對(duì)人情消費(fèi)和職務(wù)消費(fèi)的界線分得不夠清，總覺得，“人之相交，交于情；人之相遂，遂于義”，遇到老朋友、老同事、老領(lǐng)導(dǎo)來探望，也有過公私兼顧的人情消費(fèi)。八項(xiàng)規(guī)定出臺(tái)前，為了工作，也有請(qǐng)吃和送土特產(chǎn)的現(xiàn)象。有時(shí)出差對(duì)安排的賓館默許接受，回家也有過公車私用的現(xiàn)象。所有這些，都是奢靡之風(fēng)的典型表現(xiàn)，都是律己不嚴(yán)的結(jié)果。二是公車私用現(xiàn)象以前時(shí)有發(fā)生。黨中央八項(xiàng)規(guī)定以前，比如，無論是辦公事還是私事，曾有過公車私用的情況。 （五）其他問題：在上述“四風(fēng)”方面存在的突出問題查找的基礎(chǔ)上，按照省廳運(yùn)城督導(dǎo)組以及分局活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求，又圍繞其他方面進(jìn)行了深入查找“ 一是“車子”問題：在《八項(xiàng)規(guī)定》出臺(tái)以前，在平時(shí)工作中，對(duì)自己要求不嚴(yán)，存在著公車私用現(xiàn)象�，F(xiàn)已按照省紀(jì)委《關(guān)于在全省黨政機(jī)關(guān)中開展違規(guī)用車專項(xiàng)清退活動(dòng)的通知》文件要求予以清退。中央“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)后自己沒有配備專車，堅(jiān)決杜絕了公車私用現(xiàn)象。 二是“房子”問題：對(duì)照《關(guān)于全省黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》規(guī)定，原有辦公用房超出用房標(biāo)準(zhǔn)，中央“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)后自己嚴(yán)格執(zhí)行，及時(shí)的予以糾正和騰退�，F(xiàn)在的辦公室符合標(biāo)準(zhǔn)要求。 三是“盤子”問題：在公務(wù)接待中，有用公款超標(biāo)準(zhǔn)接待的現(xiàn)象，也有接受過超標(biāo)準(zhǔn)公務(wù)接待，也有用公款吃喝問題。中央“八項(xiàng)規(guī)定”出臺(tái)后自己嚴(yán)格執(zhí)行，沒有發(fā)生過此類事情。 四是“位子”問題：自己在副處工作多年，由于年齡問題，自己時(shí)時(shí)提醒自己要站好最后一班崗，沒有利用不正常手段謀取職位現(xiàn)象。 五是“票子”問題：沒有利用不正常手段謀取私利和錢財(cái)現(xiàn)象。 六是“會(huì)所”問題：自己從來沒有過會(huì)員卡，也從來沒有進(jìn)出過私人會(huì)所現(xiàn)象。 三、產(chǎn)生問題的原因分析 對(duì)存在以上問題的根源和危害性，我對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”要求和“四面鏡子”，自己作了深刻反思和剖析，主要有這樣幾個(gè)方面的原因： （一）理論武裝松懈。對(duì)學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí)高度和深度不夠到位，沒有把政治理論學(xué)習(xí)上升到堅(jiān)定理想信念、保持共產(chǎn)黨員政治本色的基本前提來認(rèn)識(shí)，注重了學(xué)以增智，輕視了學(xué)以正信、學(xué)以修德。有時(shí)認(rèn)為，自己已經(jīng)是一名幾十年的老公路人，學(xué)到的理論已經(jīng)基本夠用了，沒有必要再下太大的功夫去學(xué)習(xí)。有時(shí)認(rèn)為，作為基層從事實(shí)際工作的領(lǐng)導(dǎo)干部，了解掌握一些最基本、最起碼的理論知識(shí)就可以了，干比學(xué)更重要。由于存在這樣的認(rèn)識(shí)，造成對(duì)理論學(xué)習(xí)的重視程度不夠，致使學(xué)習(xí)時(shí)斷時(shí)續(xù)，不能做到持之以恒、系統(tǒng)把握和深刻理解，既導(dǎo)致了自己的理論功底、政策水平和工作能力受到了很大影響，又使自己的理想信念精神之鈣有所缺失。如果再不注重加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不僅會(huì)使自己的思想政治素質(zhì)難以適應(yīng)飛速發(fā)展形勢(shì)任務(wù)和肩負(fù)的職責(zé)使命，而且還會(huì)使世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”出現(xiàn)松動(dòng)，嚴(yán)重了就可能在政治上產(chǎn)生迷茫、信念上出現(xiàn)動(dòng)搖，甚至犯方向性的錯(cuò)誤。 （二）宗旨意識(shí)不牢。在自己多年的工作歷程中，個(gè)人認(rèn)為，自己性格還算隨和，無論是基層領(lǐng)導(dǎo)，還是一線職工，都能做朋友，攀交情。可以說與干部職工感情深厚，也盡心盡力給群眾辦了一些實(shí)事、好事。但隨著工作崗位的變化，宗旨意識(shí)和群眾觀點(diǎn)出現(xiàn)了淡化。干工作、辦事情“唯上”思想、考慮個(gè)人多了；關(guān)注群眾感受需要，設(shè)身處地為群眾辦實(shí)事、解難題少了。在工作擺布上，還沒有把群眾的愿望作為自己干一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；在聯(lián)系群眾上，深入基層調(diào)研、傾聽群眾呼聲做得不夠經(jīng)常；在服務(wù)群眾上，總認(rèn)為群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題大都是共性問題，作為紀(jì)委書記，應(yīng)該集中精力抓好工作、抓大事，不能為一些具體事影響精力。同時(shí)，潛意識(shí)里也怕問題解決不好，群眾不滿意，給自己找麻煩。這些現(xiàn)象，說到底還是自己宗旨意識(shí)不強(qiáng)，群眾觀點(diǎn)淡化，正確的政績(jī)觀、事業(yè)觀不牢造成的。 （三）黨性修養(yǎng)放松。對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”，自己謀事創(chuàng)業(yè)做人還沒有完全做到求真務(wù)實(shí)，修身用權(quán)律己還沒有完全堅(jiān)持從嚴(yán)的要求，隨著職務(wù)地位的變化，黨性鍛煉的主動(dòng)性自覺性慢慢放松了，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉，缺乏長(zhǎng)期艱苦奮斗、勇于進(jìn)取的人生信念，在黨憂黨、在黨興黨的責(zé)任感有所下降，警惕四大危險(xiǎn)的政治之弦時(shí)緊時(shí)松，圖安逸、圖享樂、當(dāng)太 ……（未完，全文共7507字，當(dāng)前只顯示3615字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏公路局副職領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人對(duì)照檢查材料） 上一篇：市文化市場(chǎng)綜合執(zhí)法局2015年工作思路 下一篇：鄉(xiāng)級(jí)2014年安全生產(chǎn)工作情況匯報(bào) 相關(guān)欄目：交通 人事 干部 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