| 標題：綜治維穩(wěn)專項調(diào)研報告 |
| 綜治維穩(wěn)專項調(diào)研報告 根據(jù)市、區(qū)綜治委（辦）【2013 】10號文件的要求， 6月22至25日，公司黨委副書記**帶領(lǐng)保衛(wèi)部成員深入各二級單位開展綜治維穩(wěn)工作調(diào)研，具體情況報告如下： 一、綜治維穩(wěn)工作現(xiàn)狀 （一）基層基礎(chǔ)建設(shè)情況。全公司共設(shè)立綜治維穩(wěn)委員會14個70人，綜治維穩(wěn)辦公室14個58人，綜治維穩(wěn)小組14個138人；調(diào)解委員會4個25人，治安保衛(wèi)委員會1個10人，調(diào)解小組3個12人， �。ǘ┥鐣伟矤顩r。1至6月，全公司未發(fā)生治安、盜竊案。 （三）矛盾糾紛排查。上半年共排查調(diào)處 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略431字，正式會員可完整閱讀）…… （三）建立責(zé)任 。落實和督查督辦機制，提供獎懲激勵保障。各單位結(jié)合實際，將各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部抓綜治、保平安的責(zé)任進行分解，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子、黨政一把手、分管領(lǐng)導(dǎo)、其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員的責(zé)任，建立了平安建設(shè)工作考核結(jié)果納入黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和黨政領(lǐng)導(dǎo)干部目標考核評價體系機制，把考核結(jié)果與其年度目標責(zé)任掛鉤、干部考核掛鉤、評先評優(yōu)掛鉤，并完善?si浜缶盡⒍講槎槳�、赠囄追究等赠嚋劁实重毴体蠐�(dān)惺到槳步ㄉ璧腦鶉溫涫檔礁骷兜癡斕技縞希緯梢患蹲ヒ患�，层查牓落蕶n墓ぷ鞲窬幀?br> 三、當前各單位綜治維穩(wěn)工作中存在的困難和問題 1、綜治維穩(wěn)工作意識有待進一步提高。部分單位還存在“一手硬、一手軟”的問題。工作中對本轄區(qū)穩(wěn)定使命認識不清，責(zé)任意識不強，履行職能不到位，不敢管、不愿管、嫌麻煩，怕承擔(dān)責(zé)任。 2、各單位普遍存在綜治維穩(wěn)工作宣傳的廣度、深度不夠。 3、個別單位臺賬不健全，安全檢查記錄不全。 四、推進綜治維穩(wěn)工作的措施及對策 （一）深化認識，加強維護穩(wěn)定工作的責(zé)任心和緊迫感。社會管理綜合治理是建設(shè)“平安**”的重要內(nèi)容，是一項龐大的社會系統(tǒng)工程。各單位要高度重視，進一步增強做好社會管理綜合治理維護穩(wěn)定工作的責(zé)任感和緊迫感，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想，堅持一手抓生產(chǎn)，一手抓穩(wěn)定工作，把綜治維穩(wěn)工作列入重中之中的工作任務(wù)來抓，形成合力，齊抓共管，才能克服目前面臨的困難和問題，綜治維穩(wěn)工作才會取得新的成效，從而才能推動集團公司各項事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展。 （二）強化宣傳，營造群眾參與治安的社會風(fēng)氣。各單位要加大社會管理綜合治理維護穩(wěn)定工作的宣傳力度，在群眾中形成大氣候、大氛圍，把廣大人民群眾維護社會治安的積極性調(diào)動起來，讓他們樹立“千斤重擔(dān)人人挑、 ……（未完，全文共1860字，當前只顯示1119字，請閱讀下面提示信息。收藏綜治維穩(wěn)專項調(diào)研報告） 上一篇：縣政協(xié)主題演講比賽開幕致辭 下一篇：“廉政文化進校園”倡議書 相關(guān)欄目：綜治 調(diào)研報告 |