| 標題：三問三觀研討發(fā)言稿 |
| 三問三觀研討發(fā)言稿 同志們： 根據(jù)黨工委的統(tǒng)一部署，這兩天我們組織召開區(qū)領導班子“三問三觀”（即為了誰、依靠誰、我是誰，群眾觀、權力觀、事業(yè)觀）現(xiàn)場學習研討會，主要是學習黨的群眾路線有關重要文獻，通過實地參觀革命老區(qū)，圍繞“三問三觀”主題開展研討，進一步把思想行動統(tǒng)一到中央和省、市委、區(qū)黨工委的決策部署上來，推動教育實踐活動取得實效。剛才，幾位班子成員結合自身工作談了一些體會，希望大家要認真學習、相互借鑒。等會，市委督導組領導還要作現(xiàn)場指導，下面，我先講三點意見。 一、要深刻領會“三問三觀”的本質內涵 這次我們圍繞“三問三觀”主題開展學習研討，這“三個問、三個觀”應該說由來已久、常講常新，可以說抓住了貫徹執(zhí)行群眾路線的關鍵性問題。“三問”要求黨員干部必須回答好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題�！拔沂钦l”是一個身份和角色認知的問題，只有首先弄清和擺正自己的位置，才能正確把握好“為了誰”、“依靠誰”的問題；對于我們來說，就是要正確定位自己，始終擺正同人民群眾的關系�！盀榱苏l”是一個工作目標的方向問題，是檢驗黨員干部宗旨意識、黨性觀念的核心問題；對于我們來說，就是要找準目標方向，堅持一切為了群眾，真心服務群眾。“依靠誰”是一個工作力量的源泉問題，是考察黨員干部工作能力的重要標準；就是要找到力量根源，從群眾中來，到群 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略949字，正式會員可完整閱讀）…… 二是要著力在深入基層、服務群眾上下功夫。我們的服務對象是群眾，工作主體在基層。如何拉近與群眾的距離，關鍵是要多進百家門、多辦百家事。黨員干部與人民群眾的感情，是靠經(jīng)常走動培養(yǎng)出來的。我們這次開展的“三四五”結親連心活動，就是深入基層、服務群眾的具體體現(xiàn)。各級各部門的黨員干部都要結合實際，在深入基層、服務群眾上下功夫。比如在拆遷過程中，為什么有些區(qū)塊進展快些，有些就慢些，關鍵還是看平時的群眾工作做得怎么樣；如果駐村干部平時走動的少，與群眾關系緊張，在群眾中沒有威信，群眾就不會把你當回事，工作開展自然就會有難度。實踐證明：我們做的工作老百姓滿意不滿意，關鍵還要看我們的黨員干部有沒有敢于擔當?shù)呢熑我庾R和服務意識。再比如在服務企業(yè)方面，還存在效率不高的問題。一個項目的審批環(huán)節(jié)多、流程多，一些辦事人員服務態(tài)度又不好，企業(yè)和群眾就會有怨言。下步，要把審批提速作為解決“四風”問題的突破口，使行政審批也進入一個“高鐵時代”。因此，我們需要按照一切為了“群眾”的原則，設定我們的工作目標、工作方法，貼近群眾、了解群眾，把群眾的需求和愿望作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，要注重帶著課題下基層，注重帶著任務下基層，廣泛征求百姓意見，要接地氣、問民生，切實為基層服務、為群眾服務。 三是要著力在整改落實、建立長效機制上下功夫開展教育實踐活動，貴在持之以恒、常抓不懈，關鍵在建立科學合理的長效機制。要在活動的推進過程中，逐步建立健全有利于我們深入基層、服務群眾的工作制度。最近，我們組織開展的“三四五”結親連心特色服務活動，區(qū)領導班子帶頭深入基層，潛心服務群眾、企業(yè)、項目、人才。這個活動只是開端，下步還要加速推進結親連心活動，不僅街道要深入開展，各部門也要深入開展。同時，要建立“直接發(fā)現(xiàn)問題、直接聽取群眾意見、直接解決問題和直接回應問題”的“四直接”工作法，盡一切可能實現(xiàn)群眾滿意百分百。大力實施“優(yōu)化環(huán)境、創(chuàng)新發(fā)展”專項活動，優(yōu)化服務環(huán)境，解決群眾關心、企業(yè)需要的問題。積極開展“提振精氣神”專項活動，努力使干部隊伍適應新的工作要求，始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。通過整改落實，我們要形成最快的審批機制、最優(yōu)的政策環(huán)境和最嚴格的規(guī)章制度，形成長效機制，以適應新一輪發(fā)展的需要。 三、“三問三觀”的落腳點在于實干、在于抓落實、在于解決問題 可以這么說，一切作風方面的問題，都可以從權力觀扭曲上找到根源；一切損害黨群干群關系的行為，都源于黨員干部亂用濫用權力。下一步，我們要按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，把掃除作風之弊、行為之詬的成效體現(xiàn)在當前工作上來，使教育實踐活動真正成為群眾滿意工程和干部正風工程。 一是要立足實干，把心思擺放到抓好當前重點工作上來。實干，是老百姓對黨員干部最基本的要求。老百姓把你推上這個位置，賦予你權力，就是要你勤奮做事、奮發(fā)做事，扎扎實實做好各項工作。今年以來，我們對貫徹落實市委、市政府“六個加快”及有效投資提升年活動、“三改一拆”、“一區(qū)多園”等工作作出了一系列具體安排。想法和措施再好，如果不去實干，不去落實，那只不過是一張“口頭支票”。作為黨員干部來講，一定要再實干中找辦法，在實干中破難題，以實干取信于民。從上半年全區(qū)經(jīng)濟形勢看，基本實現(xiàn)了“半年紅”，但發(fā)展中面臨的困難還很多。比如主要經(jīng)濟指標的完成還有差距，生產(chǎn)總值、技工貿收入等指標完成全年任務壓力仍然較大；項目推進還不夠快，許多年內要開工的項目上半年還未開工，都集中到了下半年，任務非常重；招商工作存在壓力，特別是引進外資、大項目招商、浙商回歸等方面，還需要做出更大的努力；企業(yè)困難加大，虧損面擴大，特別是中小企業(yè)生存艱難。我們要分析具體的困難和問題，分類制定有效的對策措施，幫助企業(yè)解決困難。要通過開展“三問三觀”學習討論，把領導班子和黨員干部的勁頭煥發(fā)出來，以好的作風把群眾力量凝聚起來，形成全區(qū)上下一心干事業(yè)、一道抓落實的合力，以實際行動干出一番讓老百姓滿意的成績。 二是要敢于破難，把力量凝聚到建設新材料科技城的事業(yè)上來。每一個發(fā)展階段都有特定的困難，高新區(qū)一路走到今天，實際上就是一個不斷破難、不斷創(chuàng)新的過程。當前，市委、市政府把建設新材料科技城的重任放在我們的肩上，是對高新區(qū)的信任，全市人民對我們寄予了厚望。把新材料科技城這個事 ……（未完，全文共4442字，當前只顯示2468字，請閱讀下面提示信息。收藏三問三觀研討發(fā)言稿） 上一篇：結合“七治”治超實際淺談機動車測速工作所面臨的挑戰(zhàn)及對策 下一篇：教師干部作風學習心得 相關欄目：會議發(fā)言 |