標題：2011年干部任免情況報告

　　根據(jù)亳組明電[2012]10號文件《關(guān)于做好2011年度市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核及干部選拔任用工作“一報告兩評議”工作有關(guān)事項的通知》要求，現(xiàn)將市委黨史研究室（地方志編纂辦公室）本年度選拔任用干部總　……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略175字，正式會員可完整閱讀）……　
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執(zhí)行黨的干部路線方針政策情況。我們注重學習貫徹執(zhí)行干部路線方針政策，多次在例會上認真?zhèn)鬟_、學習《干部任用條例》、《2010-2020年深化干部人事制度改革綱要》、《關(guān)于進一步從嚴管理干部的意見》等相關(guān)法規(guī)，全體人員明確了選拔任用黨政領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅持的原則，明確了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當具備的基本條件以及民主推薦、考察醞釀、討論決定、任職前公示等等程序。我室科級干部職數(shù)的配置使用完全按照規(guī)定程序執(zhí)行。
　　三、干部選拔任用和監(jiān)督工作的措施和方法。在干部選拔任用工作中，我們均嚴格按照規(guī)定程序操作。一是任用干部前，提前將擬任職事項報告市委組織部，待批準后，召開主任辦公會議，研究確定具體推薦時間、地點、參加人員等事項。二是召集單位全體人員，發(fā)放民主推薦表，進行無記名投票推薦。三是在組織考察程序中，我們通過 ……（未完，全文共756字，當前只顯示455字，請閱讀下面提示信息。收藏2011年干部任免情況報告）

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