| 標題：民政局公開考試錄用人員工作方案 |
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根據(jù)××市人事局《關于轉(zhuǎn)發(fā)<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的通知》(*市人發(fā)[____]__號)和(*市人發(fā)[____]__號)文件精神,____年××市民政局事業(yè)單位新進人員實行公開考試，為搞好這次公開招考工作，制定本實施方案： 一、招聘工作的組織 成立××市民政局事業(yè)單位招聘工作人員領導小組。市 人事局局長××任組長，市人事局副局長××、市民政局副局長××任副組長，市民政局黨委其他成員為領導小組成員。下設招聘小組辦公室，由市民政局政工科、紀檢監(jiān)察室人員組成，負責日常工作，市民政局副局長××任辦公室主任，辦公室設在市民政局政工科。整個招聘工作在市人事局指導監(jiān)督下進行，招聘工作整個過程必須做到公平、公正、公開。 二、招聘崗位 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略562字，正式會員可完整閱讀）…… _.制定招聘計劃：____年底按要求申報，____年上半年稍作調(diào)整，調(diào)整計劃已經(jīng)編委會同意。 _.發(fā)布招聘信息：經(jīng)市人事、編制部門再次審核后，將于 月 日在××日報、人事局網(wǎng)站(www.xtrsj.gov.cn)、人才網(wǎng)站及民政網(wǎng)站發(fā)布招聘消息和公告。 _.報名及資格審查 (_)報名時間：____年_月_日—____年_月__日 (_)報名地點：市民政局政工科 (_)報名要求：每名報考者只能報考一個職位。報名時，報考人員須持本人學歷證書和學位證書(____年_月底前畢業(yè)的研究生憑學校開出的學歷證明)、有效身份證等原件，近期同底_寸免冠彩色相片_張。報名費為每人___元。 每個職位錄用計劃數(shù)與報考人數(shù)的比例不得小于_：_，達不到開考比例的，相應減少招聘計劃。 (_)對享受國家最低生活保障金的城鄉(xiāng)貧困家庭的應屆畢業(yè)生考生，可減免其考試考務費用。這部分報考人員憑《低保證》到考務部門指定的報名點現(xiàn)場辦理報名和減免費用手續(xù)。 (_)報名與資格審查工作由市民政局專門工作人員負責。考生憑學歷證、學位證和有效身份證原件到報名點報名，資格審查通過后才收取報名費和組織筆試。 _.考試 (_) 筆試 考試內(nèi)容為公共知識、專業(yè)知識(申論)兩部分，共計___分。 筆試時間：____年_月__日，上午_：__-__：__ 公共知識考試內(nèi)容參照____年全省公務員考試大綱要求。 專業(yè)知識的考試范圍(出題的原則和方式)由市民政局明確，招聘小組辦公室提供二套試題，由領導小組開考前抽簽確定考其中某一套試題。筆試總分為___分。 (_)面試 面試工作由招考領導小組組織實施，參加面試的考生從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分，以招聘計劃_：_的比例確定參加面試的人員。 面試評委由_人組成。面試方法參照《××省國家公務員錄用面試試行辦法》實施。 _.體檢 按筆試成績與面試成績各占__%和__%計算總分，如成績相等以筆試成績從高分到低分排名，按_：_等額確定參加體檢的人員。體檢標準參照《××省公務員錄用體檢項目和標準》實施。體檢不合格的，按同一職位從高分到低分依次遞補，每個職位遞補不超過兩次，對體檢結果有疑問的，體檢結果以復檢結果為準。 _.考核 考核由市民政局政工科組織，從體檢合格人員中等額確定考核對象。 考核工作參照《××省錄用國家公務員考核辦法》實施，如考核對象考 ……（未完，全文共2429字，當前只顯示1462字，請閱讀下面提示信息。收藏民政局公開考試錄用人員工作方案） 上一篇：區(qū)社會組織社區(qū)服務評價工作實施方案 下一篇：社區(qū)09年黨建工作思路 相關欄目：民政 統(tǒng)戰(zhàn)民政 政務講話 政府報告 職工 工作體會 工作總結 工作匯報 計劃規(guī)劃 |