| 標(biāo)題：抓好組織工作必須樹立科學(xué)的執(zhí)政理念 |
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_同志指出：“我們黨是執(zhí)政黨，黨的各方面建設(shè)，最終都應(yīng)該體現(xiàn)到提高黨的執(zhí)政能力上來，體現(xiàn)到鞏固黨的執(zhí)政地位上來”。組織工作是黨的建設(shè)的重要組成部分，組織部門是黨委管理干部的職能部門，組工干部是管干部的干部、管黨員的黨員、管人才的人才，要抓好組織工作，必須樹立科學(xué)的執(zhí)政理念。 一、樹立科學(xué)的執(zhí)政理念，是抓好組織工作的本質(zhì)要求 執(zhí)政理念就是執(zhí)政黨的指導(dǎo)思想和原則，組織部門的全部工作就是要體現(xiàn)黨的基本路線，服務(wù)于新時(shí)期國家經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的指導(dǎo)思想，并為之提供強(qiáng)有力的政治保證和組織保障。政治路線確定之后，干部就是決定性因素。組織部門作為管干部的黨委核心部門，負(fù)有“抓班子、帶隊(duì)伍”的重要職責(zé)，在引導(dǎo)干部落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、科學(xué)人才觀、正確政績觀，樹立科學(xué)執(zhí)政理念方面有著特殊的重要地位和作用。這就迫切要求組織部門必須以科學(xué)的執(zhí)政理念為總綱，把理念精髓貫穿組織工作始終，并以此為動(dòng)力，拓寬工作思路 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略680字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三、樹立科學(xué)的執(zhí)政理念，是新形勢下抓好組織工作的迫切需要 當(dāng)前，國際國內(nèi)形勢正在發(fā)生前所未有的新變化，對(duì)黨的建設(shè)和組織工作提出了新的更高的要求。從國際形勢看，進(jìn)入新世紀(jì)，世界多極化、經(jīng)濟(jì)全球化曲折發(fā)展，現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)突飛猛進(jìn)，綜合國力的競爭日趨激烈。美國加緊了推行霸權(quán)主義的步驟，對(duì)我國接觸加遏制的基本政策仍然沒有改變。這些都對(duì)我們鞏固黨的執(zhí)政地位提出了新的挑戰(zhàn)。20世紀(jì)末，蘇聯(lián)共產(chǎn)黨、臺(tái)灣國民黨、墨西哥革命執(zhí)政黨、南斯拉夫社會(huì)黨等一些大黨、老黨相繼丟掉執(zhí)政地位，盡管各有其因，但有一個(gè)共同之處，就是由于沒有科學(xué)的執(zhí)政理念而喪失了執(zhí)政能力。前車之覆，后車之鑒。我們要以之為鑒，不斷創(chuàng)新黨的建設(shè)的各項(xiàng)工作包括組織工作，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平。從國內(nèi)環(huán)境看，我們國家進(jìn)入了全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的新階段。我國已加入世貿(mào)組織，經(jīng)濟(jì)、政治、文化等各個(gè)領(lǐng)域都面臨著來自世界范圍的新挑戰(zhàn)，社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)_正在進(jìn)一步完善之中。這些都對(duì)執(zhí)政黨建設(shè)，對(duì)黨員隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)基層組織建設(shè)提出了新的要求與新的挑戰(zhàn)。從我縣情況來看，進(jìn)入新世紀(jì)，縣委、縣政府立足縣情、審時(shí)度勢，提出了“環(huán)境立縣”、“開放興縣”、“強(qiáng)工富縣”三大戰(zhàn)略和“一三五六”經(jīng)濟(jì)發(fā)展新思路，但要實(shí)現(xiàn)我縣經(jīng)濟(jì)的跨越式發(fā)展，依然面臨著人才、資金、技術(shù)等多方面的制約。這就要求我們的組織工作，必須按照新階段的要求來研究和規(guī)劃，把握新階段、新形勢下組織工作的新規(guī)律，樹立科學(xué)的執(zhí)政理念，把組織部門打造成為現(xiàn)代化建設(shè)提供源源不斷智力支持的“智囊團(tuán)”和“人才洼地”。 科學(xué)的執(zhí)政理念具體落實(shí)到組織工作中，體現(xiàn)為以人為本、唯才是舉的人文理念，勤政為民、清正廉潔的勤廉理念，與時(shí)俱進(jìn)、開拓進(jìn)取的創(chuàng)新理念。 人文理念，就是要求組織工作必須遵循以人為本的原則，要把人民的利益作為工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，組工干部必須帶頭倡導(dǎo)人文精神，使組織部門切實(shí)體現(xiàn)黨員之家、干部之家、知識(shí)分子之家。組工干部在日常工作中要平易近人、善于關(guān)心人、引導(dǎo)人、造就人，不擺架子，不盛氣凌人，善于理解和關(guān)心廣大黨員干部，設(shè)身處地為他們著想，做他們的貼心人。組織部門要樹立正確的用人導(dǎo)向，用好的作風(fēng)選人，選作風(fēng)好的人，真正把想干事、能干事、干成事的優(yōu)秀干部選拔出來，營造讓各類干部人才脫穎而出、人盡其才的良好制度環(huán)境和干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，使組織部門成為提供縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展人才的“硅谷”，培育現(xiàn)代管理干部茁壯成才的“搖籃”。 勤廉理念，是組工干部應(yīng)有的勤政、清廉的道德品格，是組工干部人格向度的道德準(zhǔn)繩和組織工作不受外界干擾的道德保證。清正廉潔是為政之根本、立身之大節(jié)。組工干部要牢記黨的宗旨，牢記“兩個(gè) ……（未完，全文共2936字，當(dāng)前只顯示1767字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏抓好組織工作必須樹立科學(xué)的執(zhí)政理念） 上一篇：加強(qiáng)基層組織建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證 下一篇：領(lǐng)導(dǎo)在組織系統(tǒng)學(xué)習(xí)十七大精神研討會(huì)講話 相關(guān)欄目：共青團(tuán) 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 七一黨建專題 工委 工作體會(huì) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 五一和五四節(jié)日專題 科技 黨務(wù)講話 科學(xué)發(fā)展 法制 |