標(biāo)題:黨管人才是個系統(tǒng)工程

  黨的十七大報告指出,貫徹尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的方針,堅持黨管人才原則,統(tǒng)籌抓好以高層次人才和高技能人才為重點的各級人才隊伍建設(shè)。當(dāng)前,更好地實施人才強(qiáng)國戰(zhàn)略,抓好人才第一資源來支撐發(fā)展第一要務(wù),就必須把堅持黨管人才原則放在突出的位置,完善人才工作格局,加強(qiáng)對人才工作的宏觀指導(dǎo)和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
  為國聚人才 為黨聚人才
  _理政,人才是關(guān)鍵。政黨理論認(rèn)為,執(zhí)政黨的功能主要包括利益表達(dá)和利益綜合、目標(biāo)制定、政治錄用等方面。要充分發(fā)揮這些功能,離不開優(yōu)秀人才。只有廣泛地集聚各類優(yōu)秀人才和社會精英,充分發(fā)揮他們的作用,才能廣泛、多途徑地了解和吸納社會各 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略490字,正式會員可完整閱讀)…… 
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律。人才成長與發(fā)展是受一定客觀規(guī)律支配的。人才學(xué)認(rèn)為,人才成長存在三大規(guī)律:一是最佳成才年齡規(guī)律;二是有效競爭成才規(guī)律;三是峰谷并存成才規(guī)律。這說明,堅持黨管人才原則,首先應(yīng)認(rèn)真研究各類人才成長的客觀規(guī)律,遵循、把握和正確運(yùn)用這些規(guī)律培養(yǎng)人才、運(yùn)用人才。
  堅持黨管人才原則,必須與市場配置機(jī)制有效相結(jié)合。市場機(jī)制規(guī)則,能夠?qū)趧恿ε渲玫阶钅馨l(fā)揮作用的崗位上,從而發(fā)揮人才的最大效能。在社會主義市場經(jīng)濟(jì)條件下,市場機(jī)制也應(yīng)在人才資源配置過程中扮演基礎(chǔ)性作用,通過遵循社會主義市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,最大程度地發(fā)揮人才對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的推動作用。
  堅持黨管人才原則,必須與依法管理原則有效結(jié)合。堅定不移地實施依法_的基本方略,是國家長治久安、有序發(fā)展的根本保證。對于人才工作而言,沒有法律保障,各類人才的合法權(quán)益就難以得到有效保障,人才工作的制度化、規(guī)范化、程序化也難以得到有序推進(jìn)。因此,加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),必須將堅持黨管人才原則和依法管理有效結(jié)合起來。
  以高端人才隊伍建設(shè)為突破口
  千軍易得,一將難求。國際經(jīng)驗表明,要把一個國家治理好、發(fā)展好,離不開一批優(yōu)秀的人才。新加坡內(nèi)閣資政李光耀認(rèn)為,“頂尖人才一旦挑起重任,他會把其他能干的人集中起來,并且把他們組成一支有結(jié)合力的隊伍,使計劃順利推行”。新加坡的經(jīng)驗表明,國際競爭力的大小,與國家領(lǐng)袖人才、高級決策官員、科技和行政精英的水平密切相關(guān)。
  加強(qiáng)黨對人才工作的領(lǐng)導(dǎo),加快高層次人才隊伍建設(shè),應(yīng)做好以下幾方面工作:一是搞好總體謀劃,加強(qiáng)宏觀指導(dǎo),啟動和實施高層次人才培養(yǎng)工程;二是進(jìn)一步加大人才引進(jìn)力度,按照“拓寬留學(xué)渠道、吸引人才回歸、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、鼓勵為國服務(wù)”的要求,鼓勵留學(xué)人才以不同方式為祖國服務(wù);三是建立高層次人才庫,掌握并聯(lián)系一批優(yōu)秀企業(yè)家和各類高級專家,優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu);四是創(chuàng)造良好的事業(yè)平臺,營造良好的工作環(huán)境,使高層次人才的知識、能力得以充分發(fā)揮;五是把高層次人才隊伍建設(shè)作為加快發(fā)展的一項重大戰(zhàn)略任務(wù),切實加強(qiáng)高層次人才隊伍建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),為人才工作提供堅強(qiáng)的政治保證。
  加快制度創(chuàng)新
  堅持黨管人才的原則,要通過制度創(chuàng)新,建立與國情相適應(yīng)的人才_機(jī)制,制定與國情相適應(yīng)的人才政策,為各類人才充分實現(xiàn)自身的全面發(fā)展奠定良好的制度基礎(chǔ),保障和實現(xiàn)各類人 ……(未完,全文共2116字,當(dāng)前只顯示1273字,請閱讀下面提示信息。收藏黨管人才是個系統(tǒng)工程

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