| 標題：打造優(yōu)秀團隊 創(chuàng)造一流效益 |
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“人心向，建行旺”。網(wǎng)點發(fā)展需要一支善于學習、勤于經(jīng)營、敢于管理、樂于奉獻的員工隊伍。＃＃建行＃＃分理處就是這樣的一只團隊。我們緊緊圍繞在網(wǎng)點窗口樹立良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，積極探索提升基層網(wǎng)點窗口服務水平的方法和技巧，努力提升窗口服務質(zhì)量和標準，以網(wǎng)點轉(zhuǎn)型為契機，積極培育優(yōu)秀人才，努力打造優(yōu)秀團隊，以營造一流信譽、創(chuàng)造一流效益為準繩，使＃＃分理處各項業(yè)務的發(fā)展插上了騰飛的翅膀，取得了良好的經(jīng)濟效益。07年全口徑存款順利突破1.2億元；實現(xiàn)中間業(yè)務收入128萬元，同比人均創(chuàng)造經(jīng)濟增加值20余萬元；基金銷售3640 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略445字，正式會員可完整閱讀）…… 二是黨團干部帶頭學�！盎疖嚺艿每欤寇囶^帶”，在實踐中，我們認識到，要想讓員工都能自覺學習，必須要求黨、團員干部要首先學好，真正起到率先垂范。＃＃分理處的兩名團員青年，五年如一日的愛崗敬業(yè)、干一行、學一行、專一行，成為＃＃員工中自覺學習、努力提高個人各項業(yè)務技能的佼佼者，其中一人還于08年3月份代表＃＃分行系統(tǒng)參加了全省的柜面技能大賽，取得優(yōu)異成績。我們還選出3名優(yōu)秀干部脫產(chǎn)到省行培訓學習，挑選了3名業(yè)務骨干擔任分理處業(yè)務顧問，從而在全分理處上下營造了濃厚的干事、創(chuàng)業(yè)氛圍，極大地激發(fā)了廣大員工積極向上的進取精神。通過帶頭學習，真正達到了以點帶面的作用，也調(diào)動了員工們的學習熱情。 三是注重員工的業(yè)務技能培訓。許多人都以為柜臺的業(yè)務非常簡單，不就是存存取取款而已嘛？而實際情況卻大相徑庭，要想成為一名合格的柜面服務人員，你必須熟記100多個交易碼，更要有高超的鍵盤操作、熟練的點鈔技能和識別假鈔的火眼金睛。還要懂得各類基金、代理保險、理財產(chǎn)品（利得盈、匯得盈、龍鼎金、保證金等）、電子銀行以及各種龍卡的專業(yè)知識，否則你不僅當不好一個稱職的柜面服務人員，還有可能會被客戶投訴。柜員＃＃＃原是軍人出身，只做過辦公室的事務，對柜面業(yè)務不熟悉，他一來便在巨大的柜面壓力下感受到在＃＃分理處的競爭氛圍。于是他虛心拜師請教，經(jīng)常加班加點苦練業(yè)務。有一段時間，他業(yè)務處理速度老是提不上去，不僅自己著急，連與他一起臨柜的員工也急得不得了。主任＃＃認真幫助他分析原因，不厭其煩的手把手的指點，功夫不負有心人，勤奮的他進步很快，很快成為了＃＃分理處的業(yè)務骨干，并成為了一名優(yōu)秀的業(yè)務顧問。而且 ……（未完，全文共4810字，當前只顯示1158字，請閱讀下面提示信息。收藏打造優(yōu)秀團隊 創(chuàng)造一流效益） 上一篇：社會治安重點村整治工作總結(jié) 下一篇：打造模范組織部門 建設過硬組工隊伍 相關欄目：模范 五一和五四節(jié)日專題 七一黨建專題 交通 部隊 八一雙擁專題 衛(wèi)生 創(chuàng)建活動 |