標題:對近兩年引進高校畢業(yè)生培養(yǎng)使用情況的調查與思考


  為全面了解掌握近兩年來我礦新引進高校畢業(yè)生的使用情況,總結探索青年知識分子培養(yǎng)、教育、成長、發(fā)展規(guī)律,改進管理機制,加快推進高校畢業(yè)生成才步伐。4月初,礦辦公室組織人員通過發(fā)放調查問卷、個別訪談、召開座談會、向用人單位領導和同事了解情況等形式,對2005、2006年度進入我礦的高校畢業(yè)生的有關情況進行了專題調研。
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本科33人,占總人數(shù)的45.2%;?40人,占總人數(shù)的54.8%;正在接受在職教育的7人,占總人數(shù)的9.5%。
  專業(yè)技術職稱:初級職稱25人,占總人數(shù)的34.2%,無職稱48人,占總人數(shù)的 65.8%。
  政治面貌:黨員10人,團員63人,分別占到總人數(shù)的13.6%和86.4%。
  工種構成:(1)井下工種24人,其中:一線17人、二線7人。一線中工人崗位8人,技術員9人;二線中工人崗位1人,技術員6人。(2)地面工種49人,其中:管理人員33人,工人15人,待崗1人。管理人員中從事會計、統(tǒng)計、干事、職教、秘書、物流管理的10人,技術員23人。工人崗位中,機電檢修5人,跳汰司機2,倉庫收發(fā)2人,外線電工1人,多營公司5人,待崗1人。
  2005、2006年兩年新引進的73名高校畢業(yè)生中,48人目前已走上了管理崗位,占總人數(shù)的65.8%,其中,38人在技術員崗位上掛職鍛煉,10人在基層各單位從事一般管理和專業(yè)技術工作。他們大都有著崇高的政治信仰,有24人向黨組織遞交了入黨申請書,其中11人光榮加入中國共產(chǎn)黨。
  調查顯示,從總的情況來,基層單位大多求賢若渴,對高校畢業(yè)生的培養(yǎng)、教育、管理、使用也比較重視,希望高校畢業(yè)生盡快成長成才,在現(xiàn)有崗位上發(fā)揮作用。從礦到井區(qū)車間和基層各單位 ……(未完,全文共9041字,當前只顯示726字,請閱讀下面提示信息。收藏對近兩年引進高校畢業(yè)生培養(yǎng)使用情況的調查與思考

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