| 標(biāo)題：構(gòu)建市區(qū)統(tǒng)一人才市場服務(wù)體系的調(diào)研報(bào)告 |
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按照全市人事工作會議精神和要求，近日市人才服務(wù)中心對我市各城區(qū)人才服務(wù)中心、人才市場就構(gòu)建市、區(qū)統(tǒng)一人才市場服務(wù)體系進(jìn)行了專題調(diào)研�，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下： 一、各區(qū)人才市場整體情況及發(fā)展現(xiàn)狀（圖表附后） 自1995年以來，各區(qū)參照市里的做法，相繼掛牌，實(shí)行兩塊牌子、一套班子運(yùn)作，嘗試用市場方 ……（快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略265字，正式會員可完整閱讀）…… �。ㄋ模└鲄^(qū)市場化經(jīng)營運(yùn)作有一定嘗試，個(gè)別區(qū)有創(chuàng)新。例如青山區(qū)在培訓(xùn)方面不僅受理傳統(tǒng)業(yè)務(wù)，還開展技工、駕照培訓(xùn)，為培訓(xùn)業(yè)務(wù)尋找到新的發(fā)展方向。 二、各區(qū)人才中心、人才市場發(fā)展中存在的問題 雖然各區(qū)人才中心、人才市場十多年來各有發(fā)展，但發(fā)展十分不均衡，資源利用效率不高，主要存在以下問題： �。ㄒ唬I(yè)務(wù)開展方面 1、各區(qū)人事局在人才中心、人才市場發(fā)展上重視程度不一，人力投入普遍不足，市場意識普遍不高。沒有積極向政府要支持、要投入，沒有樹立市場觀念，而是坐、等、靠政府安排。 2、各區(qū)人才市場業(yè)務(wù)單一，規(guī)模小，市場化經(jīng)營業(yè)務(wù)日漸萎縮。受一些政策的影響，除個(gè)別區(qū)人才市場有少量人才派遣或者培訓(xùn)業(yè)務(wù)外，各區(qū)基本上都只承擔(dān)部分公共化服務(wù)業(yè)務(wù)，服務(wù)效率、質(zhì)量、水平也不高。 �。ǘC(jī)制方面 1、用人機(jī)制：各區(qū)人才中心（市場）現(xiàn)有人員配置較齊備，但缺乏足夠的用人自主權(quán)。 2、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制：各區(qū)人才中心（市場）缺乏有效獎(jiǎng)勵(lì)策略和措施，缺乏開拓市場的動力。 �。ㄈ└鲄^(qū)人才中心、人才市場基本各自為陣，市、區(qū)和各區(qū)之間缺乏溝通、協(xié)調(diào)與協(xié)作，條塊分割，導(dǎo)致資源孤立，市場脫節(jié)，服務(wù)斷帶，嚴(yán)重削弱了 ……（未完，全文共1145字，當(dāng)前只顯示689字，請閱讀下面提示信息。收藏構(gòu)建市區(qū)統(tǒng)一人才市場服務(wù)體系的調(diào)研報(bào)告） 上一篇：銀行行長在員工新春嘉年華祝酒詞 下一篇：公司行政部2008年工作計(jì)劃 相關(guān)欄目：政協(xié) 統(tǒng)戰(zhàn) 統(tǒng)戰(zhàn)民政 人才 商場 服務(wù) 調(diào)研報(bào)告 大學(xué)生 黨務(wù)講話 政務(wù)講話 企業(yè)講話 農(nóng)業(yè)講話 紀(jì)檢講話 人大講話 政協(xié)講話 組織講話 安全講話 城建講話 金融講話 宣傳講話 黨會報(bào)告 政府報(bào)告 述職報(bào)告 述廉報(bào)告 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 社會實(shí)踐 |