農村人才工作涉及方方面面,必須堅持黨管人才的原則,把這項工作納入黨委、政府工作的重要日程,定期研究解決工作中的問題,加強組織領導和工作指導。要建立健全農村人才隊伍建設的組織體系和運行機制,充分發(fā)揮各級人才工作協調小組 ……(快文網http://m.hoachina.com省略192字,正式會員可完整閱讀)…… 織在加強農村人才隊伍建設中的重要作用。農村基層干部本身就是農村人才隊伍的重要組成部分,要認真組織實施“雙培雙帶”工程,努力把農村黨員干部培養(yǎng)成實用人才,把實用人才培養(yǎng)成農村黨員干部,積極支持農村黨員干部和實用人才帶頭致富、帶領群眾共同致富。要適應新農村建設的需要,不斷完善村黨組織成員“兩推一選”等制度,切實選好配強鄉(xiāng)村黨組織領導班子,重點選好鄉(xiāng)村黨組織書記。要采取面向社會公開招聘、選派機關干部到村任職、引導高校畢業(yè)生到農村基層就業(yè)、實施“一村一名大學生”計劃等辦法,選拔和儲備村級領導班子人選。積極探索考錄優(yōu)秀村干部進入鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員隊伍的途徑和辦法,少數特別優(yōu)秀的村干部可以吸收進鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子。要進一步健全農村黨員干部的經常性教育培訓機制,實施農村基層組織負責人培訓計劃,切實提高他們貫徹執(zhí)行黨的農村政策的能力,民主管理、依法辦事的能力,帶領群眾發(fā)展經濟、增收致富 ……(未完,全文共827字,當前只顯示497字,請閱讀下面提示信息。收藏切實加強對農村人才工作的組織領導)
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