標題:國有企業(yè)工會工作如何在創(chuàng)新中求發(fā)展

  
  —抓住機遇 在創(chuàng)新中前進
  當社會按其客觀規(guī)律發(fā)生了新的轉折的時候,我們的思想就應打破墨守成規(guī),迎接創(chuàng)新。創(chuàng)新是工會工作充滿活力和生機的不竭動力,是為了國有企業(yè)能更好發(fā)展的前提。面對新形勢、新任務, 想立足新起點跨越新發(fā)展就必須走在時代的前列,所謂“逆水行舟,不進則退”。作為主力軍的國有企業(yè)工會不僅要維護好職工的合法權 ……(快文網(wǎng)http://m.hoachina.com省略286字,正式會員可完整閱讀)…… 
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,實現(xiàn)了工會工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的緊密結合,在服務企業(yè)改革發(fā)展大局中創(chuàng)新發(fā)展了工會工作;三峽總公司工會深入開展勞動競賽活動,有力地推進了國家重點工程建設;湖北省電力工會不斷推動“創(chuàng)爭”活動深入發(fā)展,提高了職工隊伍整體素質;東汽神龍公司在合資企業(yè)大力推行平等協(xié)商集體合同制度;中百集團在股份制企業(yè)健全職工民主管理等等。
  2.“工人最偉大、勞動最光榮”。
  勞動是一切智慧的凝聚。工人階級是勞動創(chuàng)造力的代表。要想調(diào)動工人的積極性和創(chuàng)造性,推動企業(yè)快速發(fā)展;就應構筑學習平臺,給他們舞臺充分展現(xiàn)。要立足崗位培養(yǎng)知識型職工,創(chuàng)建“智能型_”;大力開展“創(chuàng)建學習型組織,爭做知識型職工”的活動,推動職工全員學習、全員培訓、全員比武、全員提高。工人階級又是國企的主力軍,首先要肯定他們的成績,提高他們主人翁意識的責任感;在局部利益和整體利益發(fā)生沖突時,教育他們要有“以廠為家”的大局觀念。第二要讓國企職工理解改革、支持改革;了解大家都是在同一艘船上,是否遠航都取決于自己的工作態(tài)度,是否過上好日子也是取決于自己的工作熱情。
  營造一種“尊重勞動、尊重創(chuàng)造,工人偉大、勞動光榮”的良好氛圍,為團結和動員廣大職工推進企業(yè)改革發(fā)展、增強企業(yè)核心競爭力打造有效平臺,激發(fā)廣大職工愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻、學趕先進、爭創(chuàng)佳績的工作熱情。
  二.加強_ ……(未完,全文共3085字,當前只顯示742字,請閱讀下面提示信息。收藏國有企業(yè)工會工作如何在創(chuàng)新中求發(fā)展

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